Обложка канала

Михаил Маланичев. Страница 15

1125 @mmalanichev
Открыть

О том, Как просто делать сетевой бизнес из любой точки мира >>> Свое дело. Предпринимательский подход©. Эффективность. Развитие. Lifestyle. Свобода.

  • Михаил Маланичев

    Важные показатели бизнеса Прежде, чем запустить стартап, нужно подумать о его масштабировании. Рассчитайте, сможет ли ваша бизнес-модель вывести продукт на рынок, принести прибыль и нарастить обороты. Если бизнес-модель нельзя масштабировать, компания рано или поздно умрёт. Точно раньше, чем вы рассчитываете. Чтобы этого не произошло, закладывайте потенциал для развития. Детально ответьте себе на вопрос: как вы будете масштабировать свой бизнес? - это первый важный показатель бизнес-модели. Очевидно, что с онлайн-проектами масштабироваться легче. Второй важный, но не совсем очевидный для многих показатель - это ваш стиль жизни, которым вы будете жить вследствие вашего бизнеса. Цель бизнеса - лучшее качество жизни, а не наоборот. Поэтому ещё на берегу стоит подумать - какой будет ваша жизнь, стиль жизни через 3-5 лет благодаря вашему бизнесу. У меня есть знакомый, который занимается ‘лесом’ и вынужден быть на площадках по лесозаготовкам и общаться с людьми, которые ему совсем не нравятся (с его слов, это его вводит в напряжение). Короче, его бизнес даёт ему деньги, но при этом ему приходится большую часть времени находиться там, где ему не нравится. Точно стоит хорошо подумать в начале стартапа, ответив на два вопроса: -моя бизнес-модель масштабируется? -какой стиль жизни я буду иметь благодаря моему бизнесу? @mmalanichev

  • Михаил Маланичев

    Установка на неделю - я выбираю фокусироваться на своей главной цели Продуктивной недели) @mmalanichev

  • Михаил Маланичев

    Намерение ИМЕТЬ. Я хочу и намерен иметь: тут ваш список Далее цель. Всего одна. Фокус на главной цели. @mmalanichev

  • Реклама

  • Михаил Маланичев

    Людей раскидало по две стороны баррикад: делать и ждать. @mmalanichev

  • Михаил Маланичев

    Умер в 30, похоронен в 70 Утром наткнулся на интересные мысли, что-то в этом есть глубокое. Делюсь. Есть известное высказывание - ‘на могилах многих людей можно написать: умер в 30, похоронен в 70’ В глазах таких "живых трупов" нет огня и энергии и далеко не всегда это результат пережитых жизненных невзгод и испытаний, чаще всего так случается, когда человек проживает бесцельную жизнь Медленно умирает тот: кто не имеет целей, кто не путешествует, кто не читает, кто не слышит музыки, Кто не может найти гармонию в себе. Медленно умирает тот, кто разрушает свою веру в себя, кто проживает свои дни с постоянными жалобами о невезении, сложностях, плохой погоде… Умирает медленно тот кто бросает свои планы, кто не берет ответственность за результат в делах, И кто не отвечает, когда его спрашивают о том, что он знает. Медленно умирает тот, кто становится рабом привычки, выполняя каждый день один и тот же маршрут, Кто не задаёт себе правильные вопросы, Кто не рискует менять цвета одежды, Кто не разговаривает с незнакомцами. Медленно умирает тот, кто не отбивает удары судьбы, когда он несчастлив в работе или в любви, тот, кто не рискует тем, что есть, ради того неизвестного, что может быть, если идти за мечтой, кто не позволяет себе, хотя бы раз в жизни, убежать от благоразумных советов.. Живи. Создавай. Крутого дня)! @mmalanichev

  • Михаил Маланичев

    Рост в сетевом бизнесе. Ключевые факторы. Что нужно осознавать. Прочитай пост до конца. Сократи путь до результата. Поделись с командой. Рост в сетевом бизнесе происходит тогда, когда ты принимаешь решение заниматься им серьезно (это идёт изнутри) и когда берёшь полную ответственность за результат = выбираешь лидерскую позицию. Это первое и ключевое условие! Люди чувствуют твой настрой, твоё решение, видят твои действия и идут к тебе. Они уверены, что с тобой они достигнут своих целей. Люди идут на людей. Люди идут на людей, у которых есть видение перспективы и принятое решение реализовать эту перспективу. Здесь и энергия, и магнетизм, и доверие 100%! Следующий виток роста происходит за счёт появления у тебя активных лидеров: ресурсных, заряженных, системных и самостоятельных людей, которые работают, потому что они поняли эту бизнес-модель, они хотят лучший стиль жизнь и их не надо уговаривать, убеждать и мотивировать. У них есть цель. Бизнес - это люди. Стратегия - целиться в правильных людей. Быть самому таким и искать таких. Если ты привлекаешь в бизнес людей, у которых всё плохо с деньгами, которые страдают ‘бедным мышлением’ или жаждут халявы - команду ты не построишь никогда. И никакая технология тебе не поможет. Да, к тебе будут подключаться десятки или сотни людей, но они никогда не повторят тебя и команда не вырастет. Это беда большинства сетевиков. Они привлекают в команду слабых, так как думают, что это их целевая аудитория. И поэтому люди сливаются и ноют, как всё плохо, уходят из команды и говорят «сетевой маркетинг это не моё». Если будешь целиться в сильных духом, с активной жизненной позицией, у которых есть деньги, но которые хотят развития и лучших результатов в жизни - тогда пойдёт рост в Команде. Объединяй сильных в своей команде и помогай им стать ещё сильнее и богаче! Мощь + мощь = двойная мощь. Люди приходят на людей. Какие мы сами - такие и люди в нашей Команде - это наше прямое зеркало. Люди приходят на систему и на вовлечённых в рост бизнеса наставников, которые уверенно доведут до результатов. Наставник есть у каждого успешного человека. В любом бизнесе. В любой теме. Наличие связки (договорённости по взаимодействиям) с наставником - это ключевой фактор роста в сетевом бизнесе. В тему поста скажу, что по запросу я провожу для предпринимателей как в традиционным бизнесе, так и в сетевом личные консультации - диагностику. Если чувствуйте, что нужен толчок для роста, напишите мне @mikhailmalanichev - уверен, буду полезен для роста вашего бизнеса Наличие твоего решения, твоя позиция и выбор расти. Фокусировка на поиске правильных людей, система бизнеса и связка с наставником - гарантированно дают рост в сетевом бизнесе. Таковы факторы роста. Таковы правила. Или ты их знаешь, выбираешь и растёшь, или ты их не знаешь и не растёшь. Хуже всего, когда знаешь, но игнорируешь и, как следствие, не имеешь нужных результатов, не имеешь шансов улучшить качество свой жизни. Канал @mmalanichev © Михаил Маланичев

  • Михаил Маланичев

    Как делать предложение по бизнесу Вот краткая структура нашего бизнес- предложения: 1.Большой перспективный рынок здоровья, омоложения и долголетия в самой начальной стадии формирования 2.Есть возможность забрать (развить & масштабировать) этот большой рынок 3.У нас есть команда, система и опыт для этого С тебя только желание. Желание жить лучше! Канал @mmalanichev © Михаил Маланичев

  • Михаил Маланичев

    Установка на неделю - я выбираю делать, чтобы сентябрь стал толчком роста в моем деле! Продуктивной недели) @mmalanichev

  • Михаил Маланичев

    Красная таблетка. Вся правда об успехе Бывают книги, читая которые, черпаешь много мыслей, идей. Делюсь некоторыми с вами. Маслоу в своей теории потребностей был уверен, что если мы занимаемся не своим делом, то не можем достигать успеха. Но потом были открыты ‘шипики’. И получается, что любое новое знание и первые шаги в профессии будут даваться тяжело - мы будем отращивать ‘шипики’. И только привыкнув и отрастив их, придёт удовольствие от любой работы. А если вы будете ее все время менять в поисках ‘своей’, то жизнь превратиться в боль. Это прям в десятку. Последовательность - самая выигрышная стратегия. Если упереться в одну точку и настойчиво в неё бить, однажды успех обязательно придёт, сто процентов. Нам не нужны курсы для самосовершенствования, нужно просто нагружать мозг и тренироваться в той области, в которой вы хотите преуспеть(10K часов, это верно). Если в мозге есть решение, для действий не нужны дополнительные стимулы. Если не получается достичь цели, то не хватает знаний для построения правильной карты реальности. Вывод простой - если у меня не получается иметь нужный результат, то это значит, что я чего-то не знаю и не умею. Следовательно, если не получается достичь цели или удовлетворить потребность, надо просто получать новые знания по ее достижению и расширять картину мира новыми путями и возможностями. Это просто путь и указание к действию, и нет смысла сетовать на неудачи. Существует порог достатка, после которого он не влияет на уровень счастья. Согласно последним исследованиям, в среднем по миру эта сумма на семью равна $100 000 в год. (в рублях на 11.09.22г - это 6 100 000₽ в год / 500 000₽ в мес.), лично в моей голове другие цифры Также на ощущение счастья влияет и то, сколько получает сосед. Чем он состоятельнее вас, тем меньше счастья вы ощущаете. Также надо признать, что человечество в целом так хорошо не жило, как сейчас. Многие исследования доказывают, что гонка за счастьем - бессмысленна. Чем больше человек получает, тем сильнее растут его потребности для состояния счастья. И так до бесконечности. Так что гонка неизбежна и страдания неизбежны или от того, что не знаешь, чего хочешь, или в погоне за новой целью. То есть по сути мы можем только выбирать это самое страдание и награду за него. Наставник есть у каждого успешного человека. Это обязательное условие для результатов (любая профессия) выше среднего. В целом чтиво норм, для тренировки мозга то, что надо - очередная многоходовая порция идей. Канал @mmalanichev © Михаил Маланичев

  • Михаил Маланичев

    Цифровая гигиена В сегодняшнем мире ментальная энергия в основном тратится на цифровое потребление: соцсети, сериалы и т.д. Многие люди уже осознали, что надо этим управлять, фильтровать. Ранее (очень давно) люди ‘подвисали’ в телевизоре, но продвинутый слой давно все понял и отсоединил это от своего внимания = своего мозга. Но очень мягко на смену телевизору пришли социальные медиа, сериалы .. Есть несколько правил цифровой гигиены, которые помогут: - Не хватайте телефон утром хотя бы первый час. Лично у меня уже несколько лет выработана привычка: первый час - это время только для себя (я его называю час силы, здесь особая энергия, ритуалы) -Выключить звук на смартфоне и всплывающие уведомления -Не таскать его с собой, особенно на отдыхе -Проверять и отвечать на письма и сообщения в специальное время -Списки дел и заметки можно вести не в телефоне, а на бумаге, что к тому же позитивно влияет на психику и повышает эффективность Канал @mmalanichev © Михаил Маланичев

  • Михаил Маланичев

    Три ключевых качества для достижения результатов 1.Способность в течение долгого времени концентрироваться на одной задаче (например поиск ключевых людей в Команду) 1.Работоспособность 3.Способность определить, где тебе быть и что тебе делать в конкретный момент. То есть в нужном месте в нужное время делать то, что нужно для результата @mmalanichev

  • Михаил Маланичев

    Откровенная история жизни Бывает такие истории поворачивают что-то внутри и ты меняешь отношение к своей жизни, прочитайте до конца За полтос. Работать пошел с 14 лет, по 5 часов после школы. Перебирал фрукты, ящики таскал на рынке. Пока одноклассники тусили на дискотеках, гуляли и смотрели голливудские боевики. Потому что надо помогать маме, которую бросил папа. В 17 — институт и работа по ночам грузчиком, а после пар сначала изучение примитивного программирования (позже будет html, потом еще что-то и еще). Пока все однокурсники трахались как сумасшедшие, бухали и веселились — я фигачил заказики для разных мелких фирмочек, потому что и маме надо помогать, и старенькой бабушке уже тоже надо. Кто, если не я? С 22 лет уже две работы. Потому что надо помогать маме, бабушке и обеспечивать молодую жену. С 36 годиков — к двум ставкам в офисе добавились несколько проектов по удаленке. Тогда это слово еще было экзотикой, но у меня получилось. Ведь надо детей обеспечивать. Последние 16 лет — жизнь вообще без выходных и отпусков. Всегда на телефоне. Всегда что-то разруливаю. Тем временем, дети выросли. Им больше не нужны мои сказки на ночь, не нужно играть со мной в лего, драться на деревянных мечах, вместе гулять, разбрасывая ногами осенние листья и рисовать общие картины, обсуждать все на свете, бегать на перегонки и слушать рок-н-ролл 70-х. У них своя компания, своя модная музыка и седой папа со своим рок-н-роллом — слегка обуза. Смешная такая обуза, еще пока как бы милая, но уже немного нелепая. Снисходительность во взгляде. «Не, приехать не могу, позвоню завтра». Жене уже тоже за полтос. Телешоу и сериалы ей интереснее, чем возрастной секс и былые прогулки по вечерам. Это не ее вина. Просто так устроен мир. Усталость, рутина. Все надоедает. Да и я не ДиКаприо, чего уж там. Мама давно умерла. Бабушка умерла еще раньше. Мои ставки, переработки, вся моя им помощь, все деньги врачам — не сделали их бессмертными. Ушли, когда пришел час. Их очень не хватает, но. И тут я как-то понял, что... А я, по сути-то, и не жил? Все вокруг жили вроде. Смотрели модное кино, ходили в театры, музеи, плавали в бассейнах, ездили на море и в Европу, слали мне свои счастливые фото из разных крутых мест. А я фигачил и фигачил на своих двух работах, да куче проектов. Потому что кто-то же должен фигачить, кто если не я? А потом фигак, и ты уже старый, на башке седина, ты нужен только на работе — где без тебя никак. А самым важным людям в твоей жизни... с тобой уже неинтересно? Неинтересно. Никому из тех, ради кого ты фанатично пахал годами, не спал ночами и отказывал себе во всем. И как-то даже дальнейшие перспективы не радуют. Ибо еще немного, и упс. Surprise — you’re dead. Dead. А я и не жил. А я и не видел ничего. Не пил шампанское на вершине водопада, не прыгал с горы на тарзанке, так и не поглядел своими глазами на камбоджийские храмы. Не покупался на золотых мальдивских пляжах. Не ел ни устриц, ни омаров. Омары, наверное, вкусные. Они да, у них все было, и фотки слали счастливые. А я нет, я только этим фото радовался. Я просто пахал, пахал, пахал. Не приходя в сознание. В никуда. Квартира, машина, размен, дача. Семье надо оздоравливаться на природе, а у меня аллергия на цветение. Новая квартира, новая машина, ремонт. Большой телик и крутой ноут жене, последняя модель плейстейшен старшему, нинтендо oled младшему. Пансионат на море семье на все лето. «Кредит, премия, аванс». И песню не сочинил, как мечтал. И большое кино не снял, как грезилось когда-то. И книгу не написал. Не посадил дерево. Я просто пахал. Боялся начальства, покрывал неумелых коллег, нес деньги в дом. «Все в дом, все в семью». Это для этого меня создала Вселенная? (с) bcyenjhf @mmalanichev

  • Михаил Маланичев

    7 основных причин, почему мы не действуем 1.Ещё информация, ещё обучение…, и снова ещё обучение и информация … круг замкнулся 2.Ожидание идеального момента 3.Нужна гарантия правильного пути (страх, что не получится) 4.Я недостаточно хорош (низкая самооценка) 5.Я перфекционист (когда все будет наилучшим образом, тогда я начну …) 6.У меня нет знаний, навыков 7.Неумение ценить и распределять время Главная причина - слабые желания Есть что добавить)? @mmalanichev

  • Михаил Маланичев

    Установка на неделю - я выбираю сделать ещё один шаг к своей цели Продуктивной недели! @mmalanichev

  • Михаил Маланичев

    ‘Под самым красивым хвостом павлина скрывается самая обычная куриная жопа. Так что меньше пафоса, господа.(c)’ Рекомендую почитать Фаину Раневскую! Ее высказывания очень поднимают настроение и формируют навык - просто, емко выражать мысли, писать посты;) @mmalanichev

  • Реклама

  • Михаил Маланичев

    6 лучших сериалов о предпринимателях Это истории способны удивить или даже замотивировать вас заняться бизнесом, и точно могут повлиять на формирование предпринимательского мышления 1. Уол-стрит (Wahl Street) Сериал Марка Уолберга, в котором рассказана история актера, совмещающего работу на телевидении и в кино с начинающейся карьерой бизнес-магната. Большинство предпринимателей будут вдохновлены продуктивностью Уолберга (или просто порадуются, что они не он). 2.Хитрости (Hacks) Сериал может преподать много уроков о создании бренда в индустрии развлечений. Две главные героини комедии — стендап-комик (Джин Смарт) и писательница, уволенная с работы на телевидении после того, как ее отменили в Twitter (Ханна Айнбиндер). Они борются с PR-катастрофами, продюсерами и сильными творческими разногласиями. 3. Тед Лассо (Ted Lasso) История главного героя, который пытается изменить ситуацию в футбольной команде английской премьер-лиги. Комедия приобрела статус культовой благодаря своему настроению и вдохновляющему типу лидерства Лассо, демонстрирующего неустанный оптимизм. 4.Ломка (Dopesick) Драматический мини-сериал о том как неэтичное принятие решений советом директоров компании привело к разрушительным последствиям опиоидного кризиса. Мрачный и мастерски снятый сериал является важным напоминанием о ценности корпоративной этики, а также о том, что происходит, когда от нее отказываются. В главной роли Майкл Китон. 5.Наследники (Succession) Это почти идеальный пример того, как токсичная корпоративная культура и безудержное кумовство могут привести к краху даже самые могущественные компании. 6.Американский автомобиль (American Auto) Истрия рассказывает о Кэтрин Хастингс, генеральном директоре автопроизводителя из Детройта, которая пытается адаптироваться к изменениям в сверхконкурентной отрасли. Загвоздка состоит в том, что Хастингс приходит на работу, не имея ни малейшего представления об автомобилях или о том, как они работают. Первый сезон обещает вдохновить любого предпринимателя, пытающегося вести бизнес на незнакомом рынке. @mmalanichev

  • Михаил Маланичев

    Фокусировка Однажды на местном рынке к одному человеку подошла некая женщина, которая протянула ему листок бумаги. -Господин, -взволнованно сказала она, -я ваша большая поклонница. Не могли бы вы что-нибудь нарисовать для меня? Человек с радостью согласился и быстро запечатлел на этом листке свое произведение искусства. С улыбкой он вернул женщине листок и сказал: -Это будет стоить миллион долларов. -Но господин, -изумленно воскликнула женщина, – вы потратили каких-то 30 секунд, чтобы нарисовать этот миниатюрный шедевр! -Дорогая моя, -усмехнулся в ответ, -я потратил 30 лет, чтобы нарисовать этот шедевр за 30 секунд. Этим человеком был - Пабло Пикассо - величайший художник всех времен. Фокусировка, сосредоточенность на какой-либо деятельности или навыке, ЕЖЕДНЕВНО повторяя, стараясь его улучшать, и через 3-5 лет мы обретаем такое умение (и интуицию), что о нас скажут - ты очень крутой, результат твой впечатляет. Сосредоточенность + ежедневное стремление + время = результат. Стоит нам проникнуться этой формулой, и наша жизнь станет иной! Короче, 20 часов эффективной работы с концентрацией на главном - лучше 60 часов суеты @mmalanichev

  • Михаил Маланичев

    Эффективная методика подведения итогов месяца Делюсь личным опытом. Бери, внедряй Завершился очередной месяц. Разумно подвести итоги = ответить письменно на вопросы: Что конкретно я сделал для того расти в своём бизнесе? (пишем список действий) Какой результат я имею (моя квалификация)? Как я проявлял себя по отношению к Команде (чем был полезен)? Что мне нужно перестать делать? Что мне нужно начать делать? Что мне нужно продолжить делать? Какой результат в бизнесе я выбираю создать в сентябре? Уделите всего час на смарт-анализ и планируйте новый месяц с полной ясностью Всем Роста! @mmalanichev