IT recruiting for chainik. Страница 16
3123
@itrecruiting
Авторский канал о новых трендах и технологиях в рекрутменте, о сложных вещах простым языком.
-
IT recruiting for chainik
head.z знакомит IT-рекрутеров с крупными и продуктовыми компаниями 🔥 Вам интересно получать персональные подборки вакансий и анонимно мониторить рынок? 👀🔍 💙Заведите профиль на платформе и просматривайте подходящие предложения. 💙Ставьте лайки и открывайте контакты лучшим компаниям! Gett 100K - 200K руб/мес Москва или удаленно Getexperience 120K - 200K руб/мес Москва или удаленно МТТ 80K - 100K руб/мес Удаленно и другие компании уже размещают вакансии на head.z. Создать анонимный профиль✔️ 
-
IT recruiting for chainik
Универсальный подарок для коллег на 23 февраля и 8 марта Да, это сертификат Яндекс.Еды. Это идеальная возможность подарить выбор – получатель самостоятельно сможет заказать блюда из ресторанов или продукты на свой вкус. Номинал от 500 до 5000 рублей поможет оформить подарок на разный бюджет, а сам сертификат придет на электронную почту. 
-
IT recruiting for chainik
Оплачиваемая стажировка в IT-рекрутменте от «Лаборатории Касперского». Лучших возьмут в штат. «Лаборатория Касперского» набирает на стажировку студентов и молодых специалистов, которые мечтают начать карьеру рекрутера в международной IT-компании. Кто может подать заявку? Начинающие IT-рекрутеры из Москвы и Московской области. Если ты студент, то профиль вуза не важен. Какие условия? 4 месяца стажировки: гибкий график, компенсация питания, бесплатный спортзал, доступ к мероприятиям компании. Как попасть на стажировку? -Заполни анкету. -Запиши видеоинтервью. -Приходи на личную встречу с командой. Пройди тренинг и сдай экзамен. Не бойся, если у тебя мало опыта, — у нас есть программа обучения. Стажировка подойдет даже кандидатам с минимальным опытом в рекрутменте. Что в итоге? Ты узнаешь, что помогает находить соискателей, как правильно общаться с кандидатами и в чем состоит особенность подхода компании к рекрутменту. Остались вопросы? Переходи по ссылке, узнавай о стажировке больше и подавай заявку 
-
Реклама
-
IT recruiting for chainik
Грустите 14 февраля? 💔 Купидон не принес вам принятый оффер? Не беда 😏 Больше не нужно сидеть в Тиндере и хантить разработчиков. head.z подберет идеальную «пару» для вашей вакансии! (само собой))) Все просто: указываете стек, зарплату и форму занятости. Платформа собирает подборку подходящих кандидатов и присылает вам. Ставьте лайки и отправляйте приглашения на интервью, чтобы встретить своего Валентина 😉 Только 14 февраля сделаем выгодное предложение в рамках вашего подбора. Вперед! https://headz.io/val-day P.S. Смотрите с компьютера, без моб версии) 
-
IT recruiting for chainik
Приглашаем на конференцию «БИТВА ЗА IT» 🎓📘✨Российские и международные эксперты-практики в функциях HR и TeamLead поделятся своим опытом и экспертизой, как привлекать, удерживать и развивать ИТ-специалистов. Расскажем как создавать эффективные ИТ-команды и управлять ими, для достижения выдающихся результатов. 🔷 7 апреля 2022 | HR IT DAY 🔷 8 апреля 2022 | TEAM LEAD DAY Подробнее на сайте 
-
IT recruiting for chainik
Наши клиенты отмечают, что head.z присылает кандидатов, которых еще нет в их базах. Мы считаем — это успех 🔥 По этому случаю делимся новой подборкой PHP Developer Казань, удаленка Стек: Laravel, Oracle, Mysql, postgresql, YII, Symfony, memcache, nginx Опыт: 10 лет, последнее место работы- it компания Ожидания по зп 230 тыс. Frontend Developer Санкт-Петербург, удаленка Стек:react, redux, redux-thunk, typescript Опыт: 4 года, последнее место работы- аутсорс компания Ожидания по зп 250 тыс. Java Developer Нижний Новгород, удаленка Стек: Java, Zookeeper, Kafka, Hibernate, Spring Опыт: 13лет, последнее место работы- банк Ожидания по зп 330 тыс. С++ Developer Владивосток, удаленка Стек: C++ STL, Boost, OpenSSL, FFMpeg Опыт: 8 лет, последнее место работы- аутсор компания Ожидания по зп 200 тыс. Go Developer Москва, удаленка Стек: Apache kafka, Go, Kubernetes, PostgreSQL Опыт: 10 лет, последнее место работы- разработчик соц сети Ожидания по зп 300 тыс. Оставьте заявку и начните получать персональные подборки подходящих кандидатов 😉 -
IT recruiting for chainik
Специалисты TalentTech собрали подборку проверенных временем советов, которые помогут выстроить эффективную работу с кандидатами и сотрудниками. Среди материалов вы найдете: ✨ must have для рекрутеров (с шаблонами писем!); ✨ чек-листы по адаптации новичков и постановке целей сотрудникам; ✨ бесплатный курс по проведению HR-опросов; ✨ обзор передовых подходов к оценке и обучению сотрудников; ✨ сборник из 35 идей по улучшению работы компании; ✨ и список HR-инструментов, которые точно пригодятся вам в 2022 году. Забирайте по ссылке: blog.talenttech.ru/hr-pack-2022-gift 
-
IT recruiting for chainik
Провела прямой эфир на тему: Как закрывать вакансии на конкурентом рынке в 2022? ✔️Ситуация на рынке. ✔️Что изменилось? ✔️Что делать рекрутеру? Стратегия закрытия вакансий в 2022. ✔️Сервисы и решения, которые помогут рекрутеру стать более эффективным. Ссылка на эфир -
IT recruiting for chainik
Frontend developer Новосибирск, удаленка Стек: JavaScript · Vue.js · CSS · HTML · TypeScript · Webpack Опыт: 4 года, последнее место работы- продуктовая компания Ожидания по зп 250 тыс. DevOps Москва, удаленка или офис Стек: Zabbix, Prometheus/Alertmanager, Grafana, Graylog, Ansible, Terraform, TeamCity, oVirt, Proxmox, OpenNebula Опыт: 8 лет, последнее место работы- аутсорсинговая компания Ожидания по зп 300 тыс. Java developer Москва, удаленка Стек: Spring Boot, Java 11, Kotlin, Camunda BPM, Kafka, PostgreSQL Опыт: 4 года, последнее место работы- продуктовая фудтех компания Ожидания по зп 240 тыс. Java developer Москва, удаленка или офис Стек: Java, Kotlin, Spring Boot, Kafka, Hibernate, Liquibase, Postgres, MySQL, Redis, Firebase, ClickHouse Опыт: 7 лет, последнее место работы- крупнейшая компания разработчик Ожидания по зп 250 тыс. Senior Golang developer Москва, удаленка или офис Стек: Go, Uber Fx; Gorm (Postgres/MySQL); gRPC; Protobuf; Redis; RabbitMQ; Consul; Опыт: 14 лет, последнее место работы- маркетплейс Ожидания по зп 400 тыс. Оставьте заявку на демо и начните получать подборки топовых кандидатов 🤩 -
IT recruiting for chainik
Подборка дизайнеров от headz.io, которые сейчас ищут работу UX/UI designer 🔵Москва, удаленка или офис Стек: Jira, Adobe photoshop, Figma Опыт: 3 года, последнее место работы - продуктовая компания Ожидания по зп 180 тыс. UX/UI designer 🔴Москва, удаленка или офис Стек: Sketch, Figma Опыт: 4 лет, последнее место работы- интернет-магазин Ожидания по зп 120 тыс. UX/UI designer 🔵Санкт-Петербург, удаленка Стек: Adobe illustrator, Adobe photoshop, Figma Опыт: 4 года, последнее место работы- крупный банк Ожидания по зп 180 тыс. UX/UI designer ⚪️Таганрог, удаленка Стек: Graphical design, Figma Опыт: 2 года, последнее место работы- информационный портал Ожидания по зп 90 тыс. ⚫️UX/UI designer Екатеринбург, удаленка Стек: Agile, Figma, Product metrics, UI kit support. Опыт: 7 лет, последнее место работы- банк Ожидания по зп 190 тыс. 
-
IT recruiting for chainik
[ Альбом ] Выбор сопровождает нас в течении всей жизни. Часто свой выбор мы не замечаем. Он происходит просто и естественно: что съесть на обед, выпить чай или кофе, поехать на работу на автобусе или пойти пешком. Гораздо больше нашего внимания занимает выбор, который дается сложно, с трудом. Покупка дорогой вещи, поиск места работы или места жительства... ⠀ Представьте себя через 5 лет в будущем, какое оно и что нужно сделать сейчас, чтобы так было? ⠀ Выше скрин отзыва одной из наших учениц 👆🏻 Путь с 15 до 300 тысяч. Жизнь в свободе и в свое удовольствие. Работа, которая стала увлекательной и интересной игрой. Мечта, которой позволили стать реальностью, сделав когда-то такой выбор. ⠀ ❗️ Учитывая активность и спрос на годовой пакет курсов по IT-рекрутингу, мы продлили это предложение до конца января. Внеся некоторые изменения, а точнее - дополнили пакет пятым классным продуктом, мастер-класс "Оффер на 100%" . 5 в 1 за 10170023900 руб. ПОДРОБНЕЕ
-
IT recruiting for chainik
Какие знания необходимы современному IT-рекрутеру? Отвечаем на популярный вопрос. - Знание технической грамоты. Надо уметь общаться с кандидатами на одном языке, для того чтобы четко определять его соответствие вакансии и проводить скрининг. Но это не значит что рекрутер должен уметь писать код. Для того чтобы быть хорошим IT-рекрутером не нужно быть хорошим программистом, надо просто отлично рекрутить. - Знание современных плагинов, с помощью которых можно ускорить свою работу. К примеру, открывать контакты. - Сорсинг и альтернативные источники поиска. - Уметь общаться и устанавливать контакт как с заказчиком, так и с кандидатом. Без этих навыков общения, эффективная работа невозможна. Надо быть очень любознательным человеком, постоянно интересоваться и узнавать что-то новое, следить за технологиями, изучать новые плагины, посещать профильные мероприятия. Если вы недавно в профессии или только присматриваетесь, предлагаем начать свое погружение с изучения гайда "Словарь IT-рекрутера" 
-
IT recruiting for chainik
Без знаний нет развития. Почему мы должны каждый день узнавать что-то новое? Знания – это сила, это то, без чего невозможно существование. Наши предки сумели проделать длинный путь от примитивных шалашей до умных домов, только благодаря тому, что годами накапливали знания и опыт. 1️⃣ Информация – сила. Мы живём в информационном обществе. А главным ресурсом информационного общества, как ни странно, является … информация. 2️⃣ Пригодится для карьеры и новых знакомств. Прекрасно, когда область ваших познаний разнообразна, имея за спиной умственный багаж и, что самое важное, пополняя его каждый день, можно устроиться на прекрасную работу, например, IT-рекрутером 😉 3️⃣ Новые открытия и увлечения. Узнавая что-то новое и интересуясь этой жизнью, можно наткнуться на нечто интересное, найти дело своей жизни, занятие по душе или увлечение. Что нового можно узнать сегодня? Полистайте, к примеру, статьи в нашем блоге GetIT Blog 
-
IT recruiting for chainik
Решительным везет! Пусть конец этого года станет большим началом. Началом новой жизни, новой профессии, новых финансовых возможностей. 🚀 ПОЛУЧИТЕ МАКСИМАЛЬНУЮ РЕКРУТОРКУЮ СИЛУ ОТ GetIT 🥂 Покупайте 4 курса со скидкой 79% 🔸 На курсе "Полное погружение в IT-рекрутинг" изучите всю необходимую терминологию для того, чтобы успешно искать разработчиков, научитесь самым популярным инструментам сорсинга, оценке soft-skills. Поймете, как правильно выстроить работу с заказчиком и найти первые проекты. 🔸 На мастер-классе "Сорсинг в социальных сетях" научитесь использовать социальные сети для поиска талантов. 🔸 Курс "IT не для IT" погрузит вас в мир IT-технологий и покажет как стать успешным IT-рекрутером. Он рассказывает все о разработке от начала создания проекта до выхода в продакшн. 🔸 Курс "GEEK HUNTER" прокачает полученные сорсинговые и технические знания до следующего уровня 🔝 Подарите себе новые профессиональные возможности 🎁 До 31 декабря включительно, стоимость 4 курсов всего 19900 руб. https://clck.ru/ZRh7r 
-
IT recruiting for chainik
Друзья, с наступающим новым годом! Пусть сбудутся все планы❤️ Загружайте наши новогодние стикерочки:) -
Реклама
-
IT recruiting for chainik
ЖИЗНЬ НЕ СТОИТ НА МЕСТЕ, МЕНЯЕМСЯ МЫ И МЕНЯЕТСЯ ВСЕ, ЧТО НАС ОКРУЖАЕТ. 👇Возьмем к примеру наши легендарные курсы: 🟣 "Полное погружение в IT рекрутинг" - курс, который прошла не одна сотня человек. Они вошли в профессию и сделали уже не один классный кейс. Выпускники активно работают с крупнейшими российскими компаниями, а кто-то уже давно вышел на зарубежный рынок. 🟣 "IT не для IT" - мы одни из первых создали курс про современную разработку и IT-команды. Все азы в нем рассказывают топовые разработчики на своих реальных кейсах! 🟣 Вы уже не новичок в профессии, но надо расти дальше 👉🏻 «GEEK HUNTER» - тот самый курс для IT-рекрутеров уровня MIDDLE. Мощная техническая часть, сорсинг и Digital инструменты. 🟣 Авторский мастер-класс "Сорсинг в социальных сетях", можно смело назвать курсом! Он содержит 3 емких урока по поиску в Instagram, Facebook и Twitter + практическая часть. Полезные тулы, плагины и x-ray запросы для эффективной работы IT-рекрутера. И да, именно этот комплект курсов мы сейчас продаем по цене 19900 руб. 😵😵😵 Знаете почему? ❗ ЛЕГЕНДЫ УХОДЯТ. В следующем году этих курсов уже не будет в продаже. Нас ждет большая работа и полный абгрейд линейки продуктов. Поэтому, если вы давно хотели, но все еще думаете что как-нибудь наверно в следующий раз, то .... следующего раза не будет 😅 ГОДОВОЙ ПАКЕТ КУРСОВ ЗА 19900 руб. ТОЛЬКО ДО 31 ДЕКАБРЯ Jingle bells, jingle bells, Jingle all the way! 🔔 Вперед, к новым горизонтам!😉🎄 https://clck.ru/ZMo4d -
IT recruiting for chainik
Год близится к концу, а значит, самое время позаботиться об успехе компании в следующем! Успейте присоединиться к headz по старым ценам💥 До конца декабря вы сможете купить пакет вакансий на 2022 по ценам уходящего года! А еще при покупке 7 вакансий дарим 2 в подарок! Чтобы узнать подробности, пишите на [email protected] или свяжитесь с нашим менеджером по телефону +7 499 393-38-48. Ждем вас! Предложение действительно до 31.12 включительно🤗 
-
IT recruiting for chainik
Как ускорить отбор соискателей и сделать работу более комфортной? Оптимизируйте! А мы расскажем, какие бесплатные расширения вам могут в этом помочь — от создания шорткодов до оценки вакансий и резюме 💪 Читайте в нашем блоге!