IT recruiting for chainik все посты канала

IT recruiting for chainik

Шутка, которая не шутка 😁 Сейчас на Headz.io более 1500 1С-специалистов, открытых к предложениям. Базу мы обновляем каждую неделю. Чтобы найти идеального кандидата, вам нужно просто опубликовать вакансию. А система сама подберет и покажет резюме самых подходящих. С Headz.io вы сэкономите до 40 часов на холодном поиске 💪 Попробуйте!

IT recruiting for chainik

Привет. Июль получился насыщенным. А главная новость — нас уже больше 5 000!! Вы — лучшие! ❤️ Итак, 5 самых горячих постов июля: 1️⃣ Как успевать делать всё? 2️⃣ Должен ли рекрутер уметь программировать 3️⃣ Как выявить на собеседовании, что кандидат накрутил опыт 4️⃣ Пример prompt для ChatGPT (составление вопросов для кандидата) 5️⃣ Contact Out - Find anyone's email Спасибо за вашу активность и теплую обратную связь! ❤️ Подписывайтесь на меня в Инсте. Там много лайфстайла, делюсь мыслями, планами, инсайтами и всяким другим личным 😍

IT recruiting for chainik

#booleansearch Ловите подборку рабочих Boolean Search запросов для поиска IT-специалистов в LinkedIn: 👉 site:linkedin.com/in (Java OR Python OR C++) AND (Software Engineer OR Developer) AND (Moscow OR Москва) Ищем имеющих опыт работы с Java, Python или C++ в Москве. 👉 site:linkedin.com/in (Network Administrator OR Network Engineer) AND (Cisco OR Juniper) AND (Novosibirsk OR Новосибирск) Ищем сетевых администраторов или инженеров, которые имеют опыт работы с оборудованием Cisco или Juniper в Новосибирске. 👉 site:linkedin.com/in (Web Developer OR Frontend Developer) AND (HTML OR CSS OR JavaScript) AND (Yekaterinburg OR Екатеринбург) Поиск профилей веб-разработчиков или разработчиков фронтенда, которые владеют навыками работы с HTML, CSS или JavaScript в Екатеринбурге. 👉 site:linkedin.com/in (Cybersecurity OR Information Security) AND (CISSP OR CISM) AND (Kazan OR Казань) Ищем специалистов в области кибербезопасности или информационной безопасности, которые обладают сертификацией CISSP или CISM в Казани. 👉 site:linkedin.com/in (Cloud Engineer OR Cloud Architect) AND (AWS OR Azure OR Google Cloud) AND (Nizhny Novgorod OR Нижний Новгород) Поиск профилей облачных инженеров или архитекторов, которые имеют опыт работы с платформами AWS, Azure или Google Cloud в Нижнем Новгороде. Их можно использовать как шаблоны, просто подставляя нужные вам значения. А можно сделать еще проще: поручить составление запросов ChatGPT — у него на это уйдет буквально несколько секунд времени. *** Как правильно составлять запросы к ChatGpt, как автоматизировать процессы и многое другое — подробно рассказываю на своем авторском курсе по нейронкам. Рекрутеры моего агентства подтверждают, что ChatGPT помогает ускорить подбор в 3 раза — вы можете также!

IT recruiting for chainik

Друзья, привет. 3 августа пройдет конференция GrowGlobal. Для тех, кто хочет переехать и работать за границей, и тех, кто планирует запускать бизнес за рубежом и собирает международную команду. Рекрутерам тоже будет полезно: познакомитесь с кандидатами, готовыми к релокации, и потенциальными заказчиками. Я буду выступать с докладом «LinkedIn на полную: Разбуди свой потенциал и открой новые возможности». 🎁 И специально для вас мы приготовили подарок — 10 бесплатных билетов на мероприятие. Чтобы получить бесплатный доступ: Перейдите по ссылке ⬇️ Нажмите «Оплатить» ⬇️ Укажите свои данные ⬇️ На странице оплаты нажмите «Знаете промокод?» (на фото☝️) ⬇️ Введите промокод GROWGLOBAL ⬇️ Увидимся 3 августа! 🥰

IT recruiting for chainik

Если вы хотите использовать ChatGPT в работе, но все никак — мы вас понимаем❤️ 😐 кто-то не знает, как к нему подступиться 😐 кто-то не верит, что он способен стать реальным помощником 😐 кого-то просто пугает это неведомая штука 😐 кто-то уже попробовал, но получилась ерунда. Но практика показывает, что с помощью ChatGPT действительно можно сэкономить до 30% рабочего времени и улучшить подбор! Поэтому мы собрали вебинар для всех сомневающихся, чтобы рассказать: ◾️ что можно автоматизировать с помощью ChatGPT ◾️ как эффективно его использовать в работе — на реальных примерах ◾️ стоит ли бояться, что ИИ оставит рекрутера без работы. Переходите по ссылке и получите бесплатного помощника уже сегодня!

IT recruiting for chainik

Летние отпуска и всякие праздничные выходные — мертвый сезон для рекрутеров. Кандидаты уходят на дно, сообщения не читают, на звонки не отвечают — а вакансии-то горят! Но есть такие профи, которые даже в мертвый сезон способны быстро закрыть сложную вакансию. Как они это делают? На VC вышел кейс от агентства GetIT, где мы рассказали, как удалось закрыть сложную вакансию за 12 дней — в майские праздники! 😎 Ждем ваши комментарии ❤️

IT recruiting for chainik

#ChatGPTprompts А давайте попросим ChatGPT написать фидбек кандидату? На вакансию откликнулся хороший кандидат, но мы выбрали более сильного. «Write a rejection to a candidate for the position of java developer cyprus we have chosen a stronger candidate. Отвечай на русском» ChatGPT очень старается быть вежливым 😁 Как вам? На моем авторском курсе «Использование ChatGPT для рекрутинга в 2023» рассказываю, как приручить ИИ и сократить время на подбор до 3 раз. Посмотреть программу курса и зарегистрироваться можно тут.

IT recruiting for chainik

Никакой личной жизни 🤣

IT recruiting for chainik

Многие HR хотят войти в айти, но мало кто из них разбирается в специфике управления персоналом с IT-культурой. Бизнес-школа topcareer расскажет, как разобраться во всех HR-функциях и эффективно решать задачи в IT-бизнесе. 13 августа ребята проведут бесплатный урок на тему: HR BP в IT.Эффективная работа с IT-персоналом Что будет на уроке? ✔️Как определить основные источники изменений и ранжировать их по значимости воздействия на внутреннюю среду, чтобы подобрать правильные инструменты управления ✔️Рассмотрят методы и инструменты диагностики среды и состояния сотрудников, которые помогают сохранить их эффективность в работе ✔️Подберут инструменты и методы работы с состоянием и мотивацией сотрудников для предотвращения кризисных ситуаций, а также поймем целесообразность их применения Спикер 💫Елена Вахрамеева, HR бизнес-партнер, Авито Регистрируйтесь на бесплатный урок по ссылке 👇🏻 https://clck.ru/356RWL

IT recruiting for chainik

Привет. Готовы поиграть? Предлагаю сегодня проверить техническую грамотность👇

IT recruiting for chainik

Меня спросили, как мы в агентстве GetIT анализируем зарплаты. Для анализа зарплат зарубежных специалистов 👇🏻 ✅ Glassdoor ✅ Levers ✅ Indeed Для анализа российских зарплат используем «три Х» 😅 ✅ HH ✅ Headz.io ✅ Habr Мы уже нашли технических специалистов для Сбер, IVI, Газпром-Медиа, X5, Эвалар, Avito, Veeam и многих других. Поможем закрыть и вашу вакансию!

IT recruiting for chainik

❓Как создавать и трансформировать HR в компании, учитывая реальные потребности сотрудников и корпоративные возможности? Обсудим 1 августа в 20:00 мск на открытом уроке «HR-архитектура компании на основе EJM». Занятие проведет Кирилл Лавренюк, Senior IT HRBP Самокат Тех, в рамках онлайн-курса «IT HRBP» от OTUS. 🔥На занятии разберем: - EJM и его пользу для компании; - Cоздание To Be EJM; - Дорогу от EJM до HR-системы; - Кастомные HR-сервисы. Вебинар будет полезен собственникам бизнеса, руководителям C-level, HRD, HRG, HRBP и team lead'ам на различных уровнях. Особенно этот вебинар будет интересен тем лидерам, которые прикладывают все силы для создания HR с человеческим лицом. После вебинара вы сможете продолжить обучение на курсе, доступном в рассрочку. 👉Для участия зарегистрируйтесь: https://otus.pw/mdlC/ Нативная интеграция. Информация о продукте www.otus.ru

IT recruiting for chainik

Типичный день из жизни рекрутера: обсудить требования к вакансии с нанимающим менеджером, поправить текст вакансии, отправить письма кандидатам, провести интервью, проконтролировать адаптацию новых сотрудников, изучить последние данные аналитики по найму… Как все успеть и не сойти с ума? Это вообще возможно? Краткий ответ — да! Вам в помощь методологи TalentTech Консалтинга разработали «Полное руководство рекрутера» — набор практических инструментов, шаблонов и инструкций. С ним вы сможете самостоятельно упростить рутинные задачи, повысить качество и скорость работы, улучшить существующие процессы найма и адаптации или построить новые с нуля! В «Полное руководство рекрутера» входят: ✔️ Советы по созданию продающего описания вакансии ✔️ Инструкции и памятки для проведения интервью ✔️ Рекомендации и шаблоны для работы с бизнес-заказчиком ✔️ Набор материалов для адаптации сотрудников ✔️ Инструкция по работе с аналитикой ✔️ Путеводитель по карьерному развитию рекрутера 🚀 Переходите по ссылке, чтобы узнать подробнее и получить доступ к набору полезных материалов уже сегодня! Реклама, ООО «Севергрупп ТТ», ИНН 7713444724 | ЕРИД: LjN8KatED

IT recruiting for chainik

#sourcingtools Nymeria — плагин, который находит контакты разработчиков в социальных сетях (LinkedIn, FB и т.д.). Охватывает около 20 площадок для поиска. 👉 Как это работает: 1️⃣ Установите расширение из магазина Chrome. 2️⃣ Зайдите в нужную соцсеть и кликните на значок плагина в правом верхнем углу окна браузера. 3️⃣ В поле для ввода напишите имя и фамилию нужного человека. 4️⃣ «Find». 5️⃣ Расширение найдет контакты, связанные с этим человеком, и отобразит их в отдельном окне. 6️⃣ Найденные контакты можно скопировать в буфер обмена или экспортировать их в CSV файл. Мощный инструмент 💪 Как находить релевантных кандидатов быстро и бесплатно рассказываю на курсе «Погружение в сорсинг». На курсе подробно рассказываю: ◾️ как строить сорсинговые стратегии ◾️ закрывать вакансии, за которые никто не берется ◾️ автоматизировать рабочий процесс ◾️ быстро находить кандидатов ◾️ работать с крупными клиентами. Подробности тут.

IT recruiting for chainik

Подписывайтесь на канал Вакансии для продакт-менеджеров от Сергея Колоскова (автора канала Fresh Product manager) - уникальные вакансии от редакции - лайфхаки трудоустройства и консультации - полезные материалы для расширения кругозора и повышения стоимости на рынке Вперед, к вакансиями - https://t.me/productjobgo

Вакансии для продакт-менеджеров

Интересные вакансии от редакции @SKoloskov (автор @FreshProductGo и @Sergeyproduct), заметки по карьере и консультации по отбору и карьере продакт-менеджера. На парт-тайм -https://t.me/productconsult.

Telegram

IT recruiting for chainik

💻 Самое полезное из мира IT в 2023 году ▫️ Удаленные вакансии и вакансии с релокацией в Европу напрямую от работодателя ▫️ Лайфхаки и советы для релокации ▫️ Перевод и получение выплат в любой точке мира ▫️ Свежие новости и мемы из мира IT 🦆 Всё это вы найдёте на канале IT на чемодане

IT recruiting for chainik

Если вы хотите использовать ChatGPT в работе, но все никак — мы вас понимаем❤️ 😐 кто-то не знает, как к нему подступиться 😐 кто-то не верит, что он способен стать реальным помощником 😐 кого-то просто пугает это неведомая штука 😐 кто-то уже попробовал, но получилась ерунда. Но практика показывает, что с помощью ChatGPT действительно можно сэкономить до 30% рабочего времени и улучшить подбор! Поэтому мы собрали вебинар для всех сомневающихся, чтобы рассказать: ◾️ что можно автоматизировать с помощью ChatGPT ◾️ как эффективно его использовать в работе — на реальных примерах ◾️ стоит ли бояться, что ИИ оставит рекрутера без работы. Переходите по ссылке и получите бесплатного помощника уже сегодня!

IT recruiting for chainik

👋 Привет, сообщество GrowGlobal! 🌍 Для тех, кто хочет работать или вести бизнес в Великобритании, предусмотрены 2 вида виз: Innovator Founder Visa и Global Talent Visa. Global Talent Visa — виза талантов международного уровня. Претендовать могут признанные профессионалы и таланты в области науки, техники, медицины, гуманитарных наук, цифровых технологий, искусства и культуры (включая кино и телевидение, дизайн одежды и архитектуру). Подать заявку можно онлайн. Выдается на срок от 1 до 5 лет. Потом можно продлить еще на 1-5 лет. Диджитал-специалисты и деятели культуры/искусства могут подать заявку на ПМЖ через 5 лет проживания в стране. Остальные — через 3 года. Innovator Founder Visa — виза для предпринимателей — замена программ Innovator Visa и Start-up Visa. Теперь в Великобритании значительно более гибкие условия для предпринимателей: можно основать бизнес с небольшим капиталом (раньше было требование в £50,000 к инвестиционным накоплениям) и можно работать по найму (раньше было нельзя). Через 3 года можно подать на ПМЖ, а потом и на гражданство. Спикер GrowGlobal Наталья Сергованцева (основатель британского стартапа Soulmatch) подробно расскажет об обеих визах: ◾️ преимущества ◾️ как получить одобрение ◾️ как получить гражданство ◾️ стоимость и сроки. Ждем вас на GrowGlobal 🥰