HR JURNAL| RECRUITMENT. Страница 7
3802
@hrwork
Канал позитивных профессионалов в области HR 🌟🌟🌟 HRD, HRM, HRG и многих других 🥰Актуальные вопросы рекрутинга, адаптации, обучения, мотивации и практики HR 🧐
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
📌Как находить кандидатов в IT-компанию быстро и качественно? С помощью БУЛЕВОГО ПОИСКА! Специально для IT-рекрутеров в OTUS пройдет открытый урок «Основы Boolean логики» 9 ноября в 20:00. https://otus.pw/hALB/ ⚡️Занятие проведет Марк Кандауров , руководитель курса "IT-Recruiter" Вместе с ним вы рассмотрите темы: -как быстро и качественно находить кандидатов с помощью Boolean-операторов -правила и частые ошибки рекрутеров 🙌Вебинар бесплатный и является частью онлайн-курса «IT-Recruiter» от OTUS. 👇Чтобы попасть на мероприятие, нужно зарегистрироваться: https://otus.pw/hALB/ 
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
Как за 1 месяц перевести на кадровый ЭДО компанию со штатом 850 сотрудников? Легко! С сервисом VK HR Tek от VK компания URENT смогла внедрить КЭДО для всех своих сотрудников в короткие сроки. В URENT 95% сотрудников работают в дистанционном формате, и затраты на доставку каждого кадрового документа составляли 600 рублей. Переход на КЭДО помог компании значительно сократить расходы на бумажное КДП и его логистику. Чем еще полезен VK HR Tek? ✅ Канал обращения в HR через КЭДО для сотрудников ✅ Экономия рабочего времени как руководителей, так и сотрудников ✅ Ускоренное онлайн-трудоустройство ✅ Онлайн-перевод сотрудников из одного юр.лица в другое Пускай бумажная волокита останется в прошлом! Оставьте заявку на бесплатную демо-встречу, получите кейс компании URENT и базу знаний по КЭДО. 
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
Как всегда, незаметно подкрался конец года — и время формировать HR-бюджет. Это головная боль, если нет понимания, что делать. И приятная ответственность, если все разложено по полочкам. Подключайтесь к вебинару Teachbase и topcareer. Эксперт с 15-летним опытом руководства в HR поможет разобраться в тонкостях бюджета. Программа вебинара: 📍 О главном: как составить HR-бюджет на следующий год. 📍 HR-тренды: что стоит учесть при планировании бюджета. 📍 Реальность: исполнение бюджета и анализ эффективности. Детали: ⏰ 8 ноября 13:00 по Москве 📎 Регистрация 
-
Реклама
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
Корпоративная этика и соблюдение личных границ внутри компании - тема сложная Сейчас, когда многие в напряжённом состоянии очень важно сохранить команду и эффективную работу. Для этого необходимо выйти на новый уровень коммуникации. Руководителям и сотрудникам на заметку - вы будете эффективнее, если сможете коммуницировать позитивно. И научиться этому сейчас самое время. Как? Курс «Доброе слово для кошки». Простыми методами достигается большой результат. И да, это тот редкий продукт, который нужен действительно всем. Старт ближайшего потока - 1 ноября Записаться можно по ссылке: https://fillatova.ru -
HR JURNAL| RECRUITMENT
Вебинар для HR-специалистов: Выгорание сотрудников. Методы работы для HR На вебинаре вы познакомитесь с признаками выгорания и узнаете, как эффективно справляться с ним самому и помогать выгоревшем сотрудникам. Поймете, как проводить профилактику выгорания в компании и корректировать корпоративную культуру. А также получите чек-лист для оценки факторов выгорания. 27 октября, 18:00 в Zoom Бесплатно На вебинаре вы узнаете: ⭐ Конкретные методики, как распознать выгорание у сотрудников и у себя ⭐ Действительно ли выгорание происходит из-за усталости и лечится отпуском ⭐Какая корпоративная культура усиливает выгорание в компании ⭐Как и чему обучить сотрудников, чтобы они не выгорали ⭐Какие платформы могут предсказать HR-специалисту состояние сотрудника Спикер Ирина Александрова — HR Business Partner в международной IT-компании. Бизнес-тренер, профессиональный коуч. Регистрируйся на вебинар! 
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
🤩 26 октября в 11:00 (МСК) состоится вебинар с Марией Бедриной, HRBP компании HRLink и Татьяной Слепцовой, директором по маркетингу в HR Messenger. На вебинаре обсудят современные инструменты автоматизации — КДП и чат-ботов: 💫 расскажут, как работают современные процессы КДП и коммуникаций с кандидатами и сотрудниками 💫 поделятся кейсами Самоката, Сбермаркета, ВкусВилла, Cofix 💫 покажут цифры рентабельности внедрения цифрового КДП и автоматизированных коммуникаций через чат-ботов Вебинар бесплатный и будет полезен рекрутерам и всем, кто работает с наймом. ⏳ Регистрируйтесь на вебинар по ссылке и приглашайте друзей и знакомых! 
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
25 октября в 11:00 приглашаем на вебинар «Как оформить на работу кандидатов без бумаги и личных встреч». Станьте первыми, кто увидит новый инструмент одного из лидеров рынка КЭДО в России. HRlink презентует модуль приема, который позволит в 4 раза сократить нагрузку и время на оформление кандидатов. На вебинаре вы узнаете, как: 🔹 Оформить кандидата за 1 день, даже если он находится заграницей — без бумаги и поездок в офис. 🔹 На 100% снизить риски получить штраф за неправильное хранение персональных данных. 🔹 Минимизировать затраты на бумагу, печать, расходники и почтовые пересылки. 🔹 Уменьшить число отказов от офферов до 85%. 🔹 На 100% снизить вероятность принять ненадежного кандидата. Регистрируйтесь по ссылке 
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
Какие инструменты найма и адаптации сотрудников будут работать в 2023 году? 27 октября в 19:00 поделимся инструментами поиска талантов, которые эффективны и позволяют сохранять бюджет в обстановке неопределенности, в которой сейчас оказался рынок. Спикеры мероприятия:и 👩💼 Фаина Лернер, 16 лет в IT, возглавляла HR в Mail.Ru Group, i-Free, ПЕТЕР-СЕРВИС 👨💼 Дмитрий Волошин, сооснователь OTUS, основатель школы менторов, более 12 лет опыта в IT сфере Вебинар рассчитан на HR и рекрутеров уровня middle+. Про базу говорить не будем: сразу начнем разбирать кейсы и нынешнюю ситуацию на рынке. Регистрируйтесь по ссылке и приглашайте коллег https://otus.pw/wTZW/ 
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
27 октября в Москве состоится главная конференция по внутренним коммуникациям и бренду работодателя InterComm 2022 - «Маршрут перестроен. Ищем новую систему координат». В программе конференции InterComm 2022: ▫️Как коммуницировать “самое худшее”: закрытие компаний, увольнения, сокращения и смену собственников? ▫️HR бренд: как развивать и трансформировать в эпоху глобальных перемен? ▫️Стратегия умерла? Да здравствует сценарное планирование! ▫️IT-планетяне. Как привлечь, развивать, удержать? ▫️Внутриком как профессия. Куда растем и где стеклянный потолок? Спикеры: Андрей Филатов, Генеральный директор, SAP CIS Мария Заикина, OZON Яна Белоножкина, Газпромбанк Марина Елагина, Tele2 Виктория Васильева, Золотодобывающая компания«Полюс» Посмотреть программу и приобрести билеты можно на сайте конференции. До встречи 27 октября! Регистрация ▶️ https://conf.intercomm.media/ 
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
‼️В рекрутменте происходят изменения едва ли не каждый день, и вопросов для обсуждения накопилось много. 17 октября проводим БЕСПЛАТНЫЙ вебинар для всех специалистов HR сферы, на котором обсудим: 🔸Поговорим про пять мега-трендов, определяющих будущее профессионального подбора персонала в современной России 🔸Рекрутер — это профессия будущего. Почему развивать этот навык сейчас может стать полезным и важным решением для вашего карьерного трека. 🔸Специалист по подбору персонала 3.0 — ключевые hard и soft-skills в инсайтах от современных топ-рекрутеров. 🔸Самые «горячие» профессии на рынке труда, самые «горячие» сегменты рынка труда 🔸Новый курс Рекрутмент. Профессионально. — особенности и ключевые плюсы. Первый взгляд на наш продукт для профессионалов рынка подбора. Регистрируйся сейчас — https://is.gd/7HOIU1 
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
#рекомендация Разработчик HRTech-решений TalentTech собрал подборку горячих вакансий октября для рекрутеров и эйчаров. По ссылке предложения для специалистов по работе с офисным, производственным и IT-персоналом, а также для менеджеров по компенсациям и льготам 💥 👉🏽 Откликайтесь сами и делитесь с коллегами 
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
Можно ли за 5 минут оформлять дистанционных сотрудников из любой точки России и мира? Конечно! Переходите на КЭДО с HRlink, пользуйтесь платформой бесплатно 3 месяца и больше не тратьте время и деньги на пересылку бумажных документов. В это непростое время специалисты HRlink стремятся помочь бизнесу. Команда подготовила спецпредложения для комфортной работы с удаленными сотрудниками в России и за рубежом: 🔹бесплатный доступ к сервису на 3 месяца для новых клиентов со штатом до 500 сотрудников 🔹скидка 50% при продлении доступа для компаний в реестре МСП 🔹бесплатный разбор закона о дистанционной работе 🔹бесплатный доступ к курсу «Кадровый ЭДО от А до Я» Забирайте полезные материалы и отправляйте заявку на бесплатный доступ к платформе HRlink 
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
Корп-обучение живет по законам бизнеса. Главное не пятерки учащихся, а практическая сторона: эффективно ли решаются задачи бизнеса и окупаются ли траты. Как это все оценивать? Приходите разбираться на вебинар. Программа: 📍 Классика: модели оценки эффективности обучения. 📍 Опыт компаний: как подсчитывают эффективность. 📍 Современные подходы: что здраво применять сейчас. 📍 Кто больше всего заинтересован в оценке эффективности? Организаторы: 🧠 Teachbase — экосистема образовательных решений для бизнеса. 💻 ЦРММ — компания-разработчик ПО и курсов для онлайн-обучения. Детали: ⏰ 25 октября 13:00 по Москве 📎 Регистрация 
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
🔴GAME & LEARN HR-конференция 🎁 Акция 1+1=3 билета 🎁 Приглашаем стать участником самой масштабной специализированной конференции по корпоративному обучению и развитию персонала – GAME & LEARN. 📍Спикеры конференции: Русатом, Металлинвест, Skillbox, Газпром нефть, МТС Банк, Росагролизинг, ИК ВЕЛЕС Капитал, SIMPLE group, ПОНИМАЮ, Tele2, S8 Академия, Лаборатория Касперского, Пятёрочка, ЕВРАЗ, Usetech и другие. В программе мероприятия: 🔸Конференция | HR-кейсы 🔸Тест-драйв деловых игр 🔸Выставка провайдеров 🔸Мастер-классы 🔸Организованный нетворкинг 18 октября 2022 | 9:00-18:00 | Москва 🎁 Акция 1+1=3 билета 🎁 ➡️Подробнее на сайте: https://game-learn.ru/?utm_source=tg&utm_medium=hr+jurnal 
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
📌 Утверждены новые правила аккредитации ИТ-компаний Правительство утвердило новый порядок госаккредитации ИТ-компаний. Главное условие — выручка от деятельности в сфере ИТ должна составлять минимум 30%. Среди других условий Мы разработали два варианта аккредитации. Нам важно, чтобы аккредитоваться смогли не только крупные, но и небольшие российские ИТ-компании. Организация сама выбирает наиболее удобный для нее вариант. Вариант 1 ▫️ средняя зарплата сотрудников компании должна быть не ниже средней по стране или региону; ▫️ профильный ИТ-ОКВЭД в качестве основного; ▫️ на сайте компании должна быть размещена информация о реализуемой организацией деятельности в сфере ИТ. Вариант 2 ▫️ доход компании более 1 млн рублей; ▫️ при этом организация должна быть правообладателем ПО, включенного в реестр российского софта, и иметь доход от реализации прав на него; ▫️ профильный ИТ-ОКВЭД в качестве основного; ▫️ на сайте компании должна быть размещена информация о реализуемой организацией деятельности в сфере ИТ; ▫️ требование по зарплате в этом варианте не учитывается! 
-
Реклама
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
‼️ Коллеги, у нас есть дополнительно чат Jobs HR |Вакансии и Резюме https://t.me/hrwork 😊 В нем вы можете бесплатно размещать ТОЛЬКО HR вакансии, а так же делиться резюме 🌟 Присоединяйтесь ➡️ HR JURNAL| RECRUITMENT Канал позитивных профессионалов в области HR 🌟 HRD, HRM, HRG и многих других 🥰 Актуальные вопросы рекрутинга, адаптации, обучения, мотивации и практики HR 🧐 Чат - https://t.me/workhrhr
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
Друзья, 14 октября пройдет ежегодная конференция про IT-подбор — TechRec 2022! На конференции расскажут о трендах, полезных инструментах в IT подборе, разберут последние кейсы. Вот несколько тем из программы: ➖ как выстроить процесс интервью в международном стартапе за полтора месяца? ➖ как сократить time to offer и стандартизировать процессы? ➖глобальный сорсинг- стратегия поиска и автоматизация. ➖ болезни рекрутмента при масштабировании и изменении бизнеса. Полная программа доступна у нас на сайте. Конференция проводится уже более 5 лет. За это время на TechRec выступили более 80 спикеров и приняли участие более 1000 рекрутеров и HR. В этом году выступают спикеры из топовых компаний: Сбермаркет, Сберздоровье, Тинькофф, Авито и другие. Спикерский состав TechRec 2022 уже на сайте 👈 Конференция пройдет в двух форматах: онлайн и оффлайн. Программа уже на сайте. Присоединяйтесь на конференцию! 
-
HR JURNAL| RECRUITMENT
На этапе онбординга есть риск уйти в две крайности. Недодать новому сотруднику информации — или хаотично завалить ею. В обоих случаях будет много стресса и мало пользы. Команда Teachbase собрала чек-лист онбординга, который поможет: ✔️ Полноценно и по порядку погружать новых сотрудников в дела и атмосферу компании. ✔️ Упростить организацию онбординга. ✔️ За счет всего перечисленного — сделать адаптацию комфортнее и эффективнее. 🧠 Teachbase — платформа и экосистема решений для корп-обучения. 📎 Скачать чек-лист можно здесь. 