Обложка канала

Мысли Маркетолога 💬. Страница 18

Блог для руководителей клиник.

  • Мысли Маркетолога 💬

    ❓Где брать "наличку", чтобы не нарушать закон ❓Как законно не платить налог с дохода ❓Можно ли использовать самозанятых в медицине ❓Какие льготы мы не используем и почему бухгалтер об этом не говорит Об этом поговорим на Бизнес-завтраке клуба ZERTS 💚24 ноября 2021, формат offline + online Тема: БУХГАЛТЕРИЯ ДЛЯ МЕДИЦИНЫ. НА ЧЕМ МОЖНО ЛЕГАЛЬНО СЭКОНОМИТЬ? 🔵 Эксперт- Наталья Лещева, профессиональный бухгалтер и руководитель консалтинговой компании, специализируется именно на медицинском бизнесе. 🔻 Она приготовила полезную информацию для руководителя, которую, возможно, не донес до вас ваш главный бухгалтер. 📍Завтрак только для руководителей клиник! 🔹 Регистрация по ссылке: https://zerts-school.ru/events/nalogi/

    Школа бизнеса для руководителей клиник

    ZERTS школа
  • Мысли Маркетолога 💬

    Какие качества должны быть у вашего маркетолога? технические навыки и умение писать- это хорошо, но гораздо важнее ✅ умение быстро учиться и делать это самостоятельно. Маркетинг настолько быстро меняется, особенно инструменты продвижения, что просто знать и уметь уже не достаточно. Беспокойный ум и природное любопытство гораздо важнее. Не только для маркетолога, но и для Вас, кстати. 📍Нет ничего хуже унылого кабинетного маркетолога- гоните такого смело. ✅ Еще более важно- лояльность к бренду и к Вам, руководителю. Без этого ваш маркетинг не будет работать, а иногда будет вредить. Маркетолог не доволен, бубнит и обсуждает начальство в кулуарах? Это иногда терпим от врачей, а маркетологам нельзя. Меняйте такого маркетолога сразу. По возможности, не берите на работу. Эти 2 качества самые важные. Какие еще: ✅ Небезразличность (это для всех сотрудников важно). ✅ Лидерство - способность повести себя и других людей куда то, увлечь, вовлечь. Этого может не быть только у диджитал маркетолога- исполнителя. Остальным важно. ✅Креативность и способность искать решения. Он должен предлагать что-то сделать по другому. Креативность нарабатывается с опытом. Молодым маркетологам это сложно, если такого взяли, значит креативным должны быть вы или его начальник. ✅Умение выстаивать доверие. Это связано с лидерством, креативностью и умением упаковать продукт, а это основа будущего успеха в продвижении. ✅ Ответственность. Это то, что не хватает молодым, активным, креативным. А представьте, что ваша старшая медсестра безответсвенна... Почему маркетологам это прощается? Подумаешь, ошибся... На мой взгляд это одно из самых важных качеств. Только не путайте проверку неудачных гипотез с безответственностью. 🔹Если тестируете идеи в продвижении и они не работают, то очень хорошо, что тестировали и не потратили половину бюджета на неработающие инструменты. 🔹А если ваш маркетолог нарушил закон о рекламе, не смотрел требования Росздравнадзор к сайту, наделал грамматических ошибок- это безответственность. Как вы наверное заметили, наверное, наличие диплома маркетолога здесь нет в списке.