Обложка канала

ПОЛИЦИЯ 2.0. Страница 6

Политика 2.0

  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    Минобороны России разработало проект постановления Правительства о повышении с 1 октября 2023 г. в 1,105 раза (или на 10,5%) окладов военнослужащим, должностных окладов и окладов по спецзваниям лиц, проходящим службу в войсках ФСНВГ и имеющих специальные звания полиции, сотрудникам МВД, ФСИН, ФССП, ГПС, таможенных органов и фельдсвязи. Пока это только проект, но будем надеяться, что он будет принят.
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    Ситуация действительно странная. Для работы с военнопленными по оперской линии скорее всего будут задействованы сотрудники ФСБ (это больше их профиль). Работой по процессуальной линии занимаются сотрудники СК (расследование военных преступлений и т.д.). И тех и других уже командируют в зону СВО. Как бы потом операм уголовного розыска не пришлось вместо допросов военнопленных штурмовать Бахмут. Если кто-то из подписчиков владеет информацией - просим сообщить в бот обратной связи (абсолютно анонимно) - @policevoicebot
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    Изумительная история вышла вчера в «Многонационале». Помнится лет 10 назад, когда реформа МВД уже начала приносить свои гнилые плоды, зашел спор с коллегами на тему того, кто же будет служить в наших уже не таких тесных рядах народной милиции полиции. Я тогда высказал предположение, что на дистанции 15-20 лет с системой произойдет то же самое, что и с линейным персоналом сферы обслуживания. То есть служить будут преимущественно лица некоренных национальностей. Помню возражение коллег, что такого не будет никогда. Однако, время шло. Сначала ввезенные в нулевые таджики, узбеки и прочие гости из солнечных республик заняли места грузчиков и кассиров в торговых сетях, и прочих не самых престижных работах. Сейчас у гастарбайтеров первой волны уже выросли дети (урожденные граждане России), которые имеют полное право на поступление на службу в органы внутренних дел. Конечно, этот процесс имел место на югах и раньше. Но сейчас речь о совершенно других масштабах. В МВД сегодня самый жесткий кадровый голод с нулевых годов. Проведение специальной военной операции также совсем не способствует устранению некомплекта. Если не будет принято кардинальных мер для того, чтобы сделать службу вновь привлекательной, то «многонациональный» сценарий станет очень вероятным. И таких историй как в посте выше станет еще больше.
  • Реклама

  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    В Нижегородской области сотрудник полиции из Азербайджана изнасиловал вместе с родственниками своего партнёра по бизнесу и вымогал у него деньги. Мигрант из Азербайджана Шахин Гулиев при помощи диаспоры устроился работать в отдел полиции Сергача. Занимая должность в полиции Шахин вместе с местным предпринимателем решил организовать бизнес по восстановлению битых автомобилей, которые планировалось привозить из других стран. Но начались проблемы с ввозом, машины застряли на границе и полицейский стал требовать деньги. В общее дело азербайджанский бизнесмент Шахин внёс 2 миллиона рублей(наверняка трудолюбивый иностранный специалист всю жизнь откладывал каждую копейку, чтобы скопить нужную сумму), а вымогать стал 5. В процессе выбивания денег участвовала ЛГБТ семья Гулиева, они жестоко избивали и насиловали потерпевшего. Сейчас это дело уже на стадии суда, процесс носит закрытый характер. Статьи обвинения, по которым судят Гулиева, включают в себя ещё и «насильственные действия сексуального характера».
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    Еще одна порция плюшек для силовиков на СВО Указом президента отменены антикоррупционные ограничения для тех, кто участвует в специальной военной операции. Сотрудники силовых ведомств (а также военные) теперь не отчитываются о доходах и расходах. Они также имеют право получать подарки от граждан, если они носят «гуманитарный» характер. Сведения о доходах и расходах сотрудников, принимающих участие в СВО, более не публикуются в открытых источниках. Данное положение действует с 24 февраля 2022 года. С одной стороны инициатива вроде здравая. Но с другой вызывают определенные опасения, что при такой бесконтрольности начнутся злоупотребления покруче, чем в лихие 90-е. Вообще раньше в обиходе мелких взяткодателей была именно такая фраза: «Это не взятка, это гуманитарная помощь правоохранительным органам». Чувствую желающих оказать гуманитарную помощь родной полиции на новых территориях скоро станет очень много.
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    В связи с планируемым повышением денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов с 1 октября 2023 года на 10,5%, возник закономерный вопрос: будет ли издание этого документа означать повышение пенсий бывший сотрудникам этих ведомств в аналогичном размере? Вроде бы, по логике так и должно быть – повышаются оклады действующим, соответственно, повышаются пенсии. Однако история отечественных правоохранительных органов знает примеры, когда повышение денежного довольствия сотрудникам проходило и без увеличения окладов. Достаточно ввести какие-то новые надбавки и т.д., и в этом случае повышения пенсий не произойдет: оклады ведь останутся на прежнем уровне, а денежное довольствие вырастет. В общем, не будем сеять панику, но и тонуть в молочных реках, оступившись на кисельном берегу, тоже не станем. Посмотрим, как будут развиваться события, ждать осталось не слишком долго.
    ПОЛИЦИЯ 2.0

    Минобороны приступило к разработке постановления Правительства о повышении денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов с 1 октября 2023 года в 1,105 раза (на 10,5%). Соисполнителями проекта значатся МВД, МЧС, ФТС, ФСБ, ФСИН, ФССП, ГФС, СВР, ГУСП, Следственный комитет, Генеральная прокуратура, Росгвардия. Т.е. в повышение планируется для сотрудников этих федеральных органов.

    Telegram
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    Минобороны приступило к разработке постановления Правительства о повышении денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов с 1 октября 2023 года в 1,105 раза (на 10,5%). Соисполнителями проекта значатся МВД, МЧС, ФТС, ФСБ, ФСИН, ФССП, ГФС, СВР, ГУСП, Следственный комитет, Генеральная прокуратура, Росгвардия. Т.е. в повышение планируется для сотрудников этих федеральных органов.
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    Новости о формировании органов внутренних дел на новых территориях❗️ До 1 января 2026 года: - предельный возраст для поступления на службу в МВД четырех новых регионов для кандидатов не устанавливается. - возрастные ограничения для поступления устанавливаются для званий: до капитана включительно – 50 лет; майор, подполковник – 55 лет; далее – 60 лет. - для силовиков, служивших на этих территориях ранее, военно-врачебная экспертиза может проводиться заочно по имеющимся медицинским документам. - психологический отбор не применяется (кроме руководителей УМВД). - испытание не устанавливается. - личное поручительство не оформляется. - в случае утери паспорта или диплома об образовании допускается предоставить иные документы на рассмотрение аттестационной комиссии (что открывает широкое поле для маневра не самым честным кандидатам). - стаж службы в органах СССР и Украины признается и засчитывается в стаж службы в органах МВД России.
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    Доброе утро! Праздники закончились, и мы снова возвращаемся в эфир. Решили тоже подвести итоги года (пусть и не как все 31-го числа). За год канал вырос практически вдвое, что не может не радовать. А мы в свою очередь постараемся радовать уже наших читателей только отборным контентом. Всем спасибо что были с нами в 2022-м году!
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    🎄В новый год с новыми знаниями. Мы решили собрать в один пост небольшую подборку наиболее качественных юридических каналов. Все каналы не рекламные, а исключительно авторские и прикладные. Подписывайтесь, будет полезно. ПряникХаус - канал защитника шамана Габышева. О праве и политике, а не о пряниках и домах. О праве — серьёзно, но не скучно, о политике — с сарказмом Право🆘 - канал судебного юриста, который делает краткую и понятную выжимку свежей судебной практики, важных законодательных изменений, ссылаясь при этом на официальный источник Юрист наизнанку - актуальная сводка юридических новостей. Там пишут о том, о чем многие боятся говорить Регистратор - канал автора книги «Обнальщика» что было до? Книга Регистратора расскажет, авторский блог Служба безопасности - всё о безопасности, как найти максимум полезной информации о человеке, приложив минимум усилий ПОЛИЦИЯ 2.0 - рассуждения отставных силовиков о том, что происходит внутри МВД сегодня и чего ждать завтра. О провале реформы и мобилизация силовиков. А также назначения, отставки, инсайды Налоговик - помощь юридическим лицам. Решение любых проблем с налоговыми органами
    ПряникХаус

    21+ Канал юриста Алексея Прянишникова. Помогаю людям, подвергающимся преследованиям, на гражданском языке объясняю, где мы все находимся и как оттуда выбираться. Без шизы и набросов, всё по делу. Писа́ть можно сюда: @A_Reserve

    Telegram
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    Добрый вечер. Хочу выразить благодарность всем нашим подписчикам, кто был с нами этот год. Сказать, что он был непростым – это сильно сгладить действительность. Но, не смотря ни на что, жизнь продолжается. И когда вы поднимете сегодня бокалы, то вспомните тех, кто этот праздник встречает в окопах. Тех, кто сидит на ПВД в ожидании очередного прилета. Тех, кому судьбой выпало тащить эту непомерную ношу, на букву В… Поднимите бокалы за то, чтобы каждый боец поскорее живым вернулся домой. А с остальными трудностями мы уж как-нибудь справимся. Ваш Админ.
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    2/2. На эту наболевшую тему распогонивания некоторых служб довелось мне пару лет назад общаться с одним старшим товарищем. И он высказал в общем-то очевидные вещи, но заставляющие подумать. Прежде всего, МВД это парамилитарная структура. Проще говоря - полувоенная организация. Что и так понятно. В мирное время функции МВД заключаются в поимке мелких и не очень мелких жуликов, охране порядка и т.д. Но в военное время каждый аттестованный сотрудник это потенциальный солдат. И, как считалось, чем больше этих потенциальных солдат, тем лучше. Тем быстрее государство сможет отреагировать на внезапное нападение вероятного противника. Райотделы поднимаются по тревоге, приграничные медсанчасти МВД становятся военными госпиталями и т.д. Положение это повелось еще с окончания Великой Отечественной. Как известно, генералы всегда готовятся к прошедшей войне. И 80 лет назад генералы и маршалы стали готовиться к чему-то глобальному, вроде нападения Гитлера на СССР. Никому не хотелось позорного повторения 22 июня 1941 года с паникой и дезорганизацией обороны. Однако, времена глобальных войн прошли, уступив место локальным гибридным конфликтам. Хотя беседа проходила два года назад, и тогда еще ничего не предвещало…, но и сейчас не скажу что мы ошиблись. Конфликт на Украине самый тяжелый для нашей страны после окончания ВОВ, но на глобальную войну он не тянет. Но если потребуется действительно всеобщая мобилизация (полицейские пойдут туда в первых рядах), то много ли толку будет от таких сотрудников в погонах, которые не владеют даже ПМ, хотя их учили этому не один год? Конфликт на Украине наглядно показал, что сегодня побеждает тот, кто более высокотехнологичен. Ставка тупо на победу количеством это пережиток военных доктрин из середины прошлого века. К сожалению, не все хотят это понимать.
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    1/2. В комментариях под постом с не очень умелым обращением с оружием сотрудниками полиции прозвучало немало высказываний в духе: «это все штабные клерки, их нужно давно распогонить». Предложения распогонить весь «бэкофис» в МВД звучат уже давно. Кулуарно они обсуждаются уже лет 15-17. Да, еще задолго до нургалиевской реформы МВД говорили о том же. Штаб, кадры, тыл, МСЧ и прочие хоры МВД - объективно все это балласт на шее ведомства. Я не люблю когда между коллегами начинаются распри на тему того, чья работа важнее. Обесценивать труд тыловиков или кадровиков в мои планы не входит. Но если рассмотреть вопрос объективно – в данных службах нет задач, которые не смог бы выполнить гражданский служащий. Зачастую работники на вольном найме трудятся точно так же рядом с аттестованными сотрудниками, сидя в одном кабинете. Но одни получают в конце месяца зарплату в 17-19 тысяч рублей, а другие 40-50. Если взять за пример США, то там обеспечивающие службы, называемые бэкофис, состоят из гражданских лиц. Даже при учете того, что зарплаты аттестованного сотрудника и вольника будут сопоставимы по размерам, ведомство все равно экономит огромные средства на выплату льготной пенсии. Эти средства можно перераспределить на увеличение денежного довольствия или пенсий аттестованных сотрудников, или на закупку транспорта, оргтехники, бумаги. Да хоть ремонт сделать в отделе, чтобы он не напоминал сарай. Но на этот шаг упорно не хотят идти. Почему? Ответ в продолжении.
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    Поехавший психолог Разрешите представиться. Я/Мы - психолог МэВэДэ. Канал приоткроет вам занавес, покажет закулисье службы и настроит связь с космосом. Всё, что вы хотели знать, но боялись спросить (или оно вам не нужно было). Практика, поехавшие истории из жизни в ОВД, отрешенный взгляд на происходящее, полезные штуки из психологии и прочее. Да начнется представление! @shizo_psy
    Поехавший психолог

    Поехавший психолог @shizo_psy Чатег @psy_durka Для связи @Golos_v_golove_bot 18+

    Telegram
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    Когда мы пишем о развале системы МВД, то говорим не только о действующих "рабочих" подразделениях. Как в театре все начинается с вешалки, так в МВД все начинается с ведомственной системы образования, которая деградирует так же быстро и успешно как и вся система целиком. Вот лишь один из ярких примеров. Нижегородская академия МВД России с 1972 года специализируется на подготовке юристов с экономическим уклоном для подразделений БЭП. Концептуальной позицией НА всегда было то, что опер в первую очередь юрист, а уже во вторую - специалист в экономике. Знаний экономической криминалистики (судбух) для опера всегда было достаточно, а при необходимости всегда можно привлечь специалиста-ревизора. Подготовить опера без базовых знаний юриспруденции, без полного курса уголовного, гражданского права, процесса карайне затруднительно. На одном бухучете и макроэкономике далеко не уедешь. Но ситуация поменялась в начале 2000-ых. После ликвидации Академии экономической безопасности, остатки которой были переданы в МосУ, встал вопрос как нагрузить огромное число преподавателей-экономистов, перешедших на работу в МосУ. Руководство университета убедило ДГСК МВД России в необходимости подготовки специалистов для БЭП на основе экономических программ. Был разработан отдельный стандарт Экономическая безопасность. Нижегородская академия его согласовала при условии, что на его основе будут готовиться специалисты-ревизоры БЭП. Однако в дальнейшем набирать на него стали и оперов, отобрав значительную часть набора оперов у НА МВД России (академия их готовит по другому, не экономическому, а юридическому стандарту - Правоохранительная деятельность). Затем по несколько групп набора ушло еще и в Краснодарский и Питерский университеты. Сейчас академия готовит оперов БЭП только 1 группу в год из 10 набираемых групп (остальные: участковые, следователи, опера УР и пр.) С тех пор нагрузка на профильные кафедры НА МВД России (кафедра орд, профдеятельности сотрудников бэп и др.) существенно упала, ряды штучных специалистов поредели. Но рейдерство на этом не закончилось. Сейчас в соответствии с новым утвержденным перечнем образовательных специальностей (приказ МОН 89) специалитет по Правоохранке вообще упразднен (МВД заявило о необходимости 5летенго образования только по Экономической безопасности). И оперов БЭП в Нижегородке будут готовить либо на юридическом бакалавриате (4 года вместо пяти, и это при том, что в Питере, Мосу и в Краснодаре подготовка по ЭБ останется на специалитете), либо перестанут готовить оперовБЭП-юристов вообще и тоже пререйдут на экономическую специальность. При этом преподавателей-экономистов (для перехода на подготовку по стандарту ЭБ) у академии нет, а имеющиеся юристы с опытом работы в бэп будут вынуждены уйти в связи с сокращением нагрузки. Более того, у вуза с постепенно пропадающей специализацией появятся еще и проблемы с набором. Желающих учиться на бакалавриате гораздо меньше (руководителем стать невозможно, необходимо завершать магистратуру). Может эта проблема и не так остра на фоне современной повестки, но может стать причиной потери специализации одного из элитных вузов МВД России.
  • Реклама

  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    Да уж… Насколько это вопиющая история, настолько она и типичная для сегодняшнего МВД. Полный дисбаланс системы и скатывание в эпоху феодализма с царьками на местах. И происходит это все на фоне жесточайшей нехватки полицейских на новых территориях. Людей пытаются набрать любыми способами и с самыми разнообразными посулами. Даже в этом канале мы публиковали объявление о наборе в ГУ МВД по Херсонской области, так позорно ославившееся. Вряд ли два оклада стоят того, чтобы тебя непонятно за что закрыли в подвале. Можно было бы сделать скидку на условия военных действий. Но, по сути, даже в регионах далеких от проведения СВО эта история могла закончится плюс-минус так же. И самое главное – никто ни в чем не стал бы разбираться. Историю просто спустили бы на тормозах. Поэтому надежды на то, что объективно разберутся в Херсонской истории и накажут действительно виновных, практически нет. Лучшей антирекламы для поступления в МВД на новых (да и старых) территориях не придумаешь.
    ВЧК-ОГПУ

    ВЧК-ОГПУ стало известно о гигантском скандале в назначенном Россией руководстве ГУ МВД по Херсонской области. Большая группа сотрудников обвинила начальника ГУ МВД Владимира Липандина в их похищении, пытках, заключении в секретную тюрьму в подвале и разбое.           Как следует из заявления сотрудников, 15 ноября группа полицейских местного УНК ГУ МВД, включая руководящих сотрудников, и военнослужащего штурмовой группы в/ч 13140 проводили операцию по поимке наркоторговцев. Они прибыли к горячему ключу в селе Стрелковое, где, по оперативной информации, находился автомобиль с крупной партией наркотиков. Там оперативники обнаружили Мерседес с некой девушкой, представившейся Екатериной. Наркотиков в салоне не оказалось, но у машины были перебиты номера, возникло подозрения, что она в угоне. Екатерина сразу предупредида, что если оперативники сейчас же не уберутся с территории горячего ключа у них будут проблемы- она подружка Липандина. Полицейские же в ответ вызвали следственно-оперативную группу для изъятия угнанного…

    Telegram
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    ВЧК-ОГПУ стало известно о гигантском скандале в назначенном Россией руководстве ГУ МВД по Херсонской области. Большая группа сотрудников обвинила начальника ГУ МВД Владимира Липандина в их похищении, пытках, заключении в секретную тюрьму в подвале и разбое.           Как следует из заявления сотрудников, 15 ноября группа полицейских местного УНК ГУ МВД, включая руководящих сотрудников, и военнослужащего штурмовой группы в/ч 13140 проводили операцию по поимке наркоторговцев. Они прибыли к горячему ключу в селе Стрелковое, где, по оперативной информации, находился автомобиль с крупной партией наркотиков. Там оперативники обнаружили Мерседес с некой девушкой, представившейся Екатериной. Наркотиков в салоне не оказалось, но у машины были перебиты номера, возникло подозрения, что она в угоне. Екатерина сразу предупредида, что если оперативники сейчас же не уберутся с территории горячего ключа у них будут проблемы- она подружка Липандина. Полицейские же в ответ вызвали следственно-оперативную группу для изъятия угнанного авто. Спустя 20 минут подъехали два автомобиля с людьми в камуфляже и с оружием, они положили оперативников и военнослужащего на землю, связали скотчем, надели мешки на головы и вывезли в «неизвестное здание».           «Неизвестным зданием» оказалась личная резиденця Липандина, а неизвестными  в камуфляже – бойцами спецподразделения ГРОМ. Встречал пленников сам Липандин и начальник УСБ ГУ МВД Игорь Соболь. «Липандин …пояснил, что Екатерину трогать нельзя….При этом он стал высказывать жесткие угрозы, вплоть до нашего устранения», - говорится в заявлении полицейских. Оперативники стали спорить, тогда их силой заперли в обгоревшем подвале 2 на 2 метра. Там их продержали 25 часов.  У полицейских отобрали все деньги, ценные вещи, после чего отпустили на свободу и объявили, что они уволены.              Сейчас полицейские пытаются добиться возбуждения дела на Липандина и Соболя.           Если руководство ГУ МВД так обходится со своими сотрудниками, то за простых жителей очень страшно.               https://t.me/vchkogpu/35490?single
    ВЧК-ОГПУ

    Telegram
  • ПОЛИЦИЯ 2.0

    Предыдущая часть. 3/3. То есть, кадровый голод в МВД на самом деле гораздо больше, чем 90 тысяч человек. Потому что часть сотрудников таковыми назвать сложно. Это штабные чиновники, не знающие с какой стороны взяться за ПМ. Или ничего не понимающая (иногда наглухо отбитая) молодежь. Зато огромное число настоящих профессионалов ушло на пенсию или просто уволилось из органов после 2011 года. Последних профессионалов и энтузиастов своего дела планомерно выдавливают последние 11 лет. Во многих отделах просто некому работать в уголовном розыске, а ту молодежь, которую иногда заносит на службу просто некому учить. Преемственность поколений разорвана. Старики ушли на пенсию, а тот пласт оперов, которые сейчас должны были стать начальниками ОУР, БЭП, нач. КМ, просто вытравили бюрократией или пересажали. А такой опыт можно передать только лично. В книгах (а тем более приказах) этому не научат. Вот и учится молодежь у телевизора. А там очередной Карпов ломает кому-то пальцы или вышибает мозги. Мне эта ситуация напоминает конец 90-х – начало нулевых, когда было абсолютно все то же самое. В десятых на несколько лет смогли улучшить положение, но, как мы все знаем, история развивается по спирали. И вот мы снова там, откуда начинали. Получится ли разорвать этот замкнутый круг – вопрос.
    ПОЛИЦИЯ 2.0

    Начало. 2/3. Этот трагический случай является прямым следствием провальной кадровой политики МВД. Как вы помните, недавно министр внутренних дел Колокольцев заявил, что некомплект личного состава составляет порядка 90 тысяч человек. Это огромная цифра в рамках ведомства. Плюс к этому прибавляется 44 тысячи вакансий на новых территориях. Итого потребуется где-то найти 134 тысячи подходящих по всем параметрам и желающих служить кандидатов в МВД, чтобы избавиться от кадрового голода. Впору, наверное, после окончания СВО проводить мобилизацию уже для службы в полиции. Иначе сложно представить как решить эту проблему. Желающих служить за копеечную зарплату с огромной ответственностью сейчас не так много. Стажеры убегают со стажировки, а выпускники ведомственных ВУЗов готовы заплатить за свое образование любые деньги, лишь бы не иметь ничего общего с этой системой. В такой неприглядной ситуации кадровики вынуждены набирать чуть ли не любого, кто вообще смог дойти до их кабинета, не является инвалидом и не сидел.…

    Telegram