Медсестра!. Страница 28

Медсестры/фельдшеры будут проводить осмотры водителей дистанционно. Путин подписал закон (ФЗ 29.12.2022 № 629-ФЗ) о дистанционном осмотре водителей при использовании автоматизированных изделий дистанционного наблюдения, добавив тем самым к предрейсовым (предсменным) и послерейсовым (послесменным) осмотрам также и осмотры в течение рабочей смены (дистанционно). По требованию работодателя такие осмотры могут вестись на протяжении всей смены водителя

Регионы стали сокращать свободные ставки медработников, чтобы не отчитываться о дефиците кадров

Белгородская больница просит медсестер при трудоустройстве подписать согласие на привлечение к ночной и сверхурочной работе

Правительство обновило список ЖНВЛП на 2023 год. Добавлен противоопухолевый препарат Онкоспар, добавлена комбинация противовирусных препаратов для лечения ВИЧ-инфекции Тенофовир+элсульфавирин+эмтрицитабин. Исключен из перечня препарат мельдоний

Перечень ЖНВЛП на 2023 год.pdf

application/pdf

Сотни медсестер из разны регионов сообщают о том, что не получили доплаты по Распоряжению Правительства от 24.10.2022 № 3147-р. Цель получения денег — реализация всё тех же майских указов Президента. В качестве «дополнительного финансирования» на зарплаты медработников направили 58 млрд. рублей. Медсестры заявляют об отсутствии выплат, поясняя, что деньги выплатили только врачам и младшему персоналу, в иных случая, сумма выплат меньше или равна сумме выплат младшему персоналу, причина — майские указы 2012 года, которые определили одинаковый размер зарплат младшего и среднего персонала (не менее 100% средней по региону, для врачей — не менее 200%). В остальных случаях выплат нет ни у кого. Если деньги не поступили в целом регионе — виноват регион, поскольку из трансфера средств исключили территориальные фонды ОМС, направляя деньги прямо в регионы, которые уже должны их распределять в учреждения. Суммы выплат не регулируются и разнятся даже в одном учреждении, они могут доходить до 300 тысяч рублей (как правило, эту сумму получают врачи). Доплаты младшему персоналу могут составлять 100 тысяч (и даже выше).

Санитарка одной из больниц из Миасса пожаловалась губернатору, что в стационаре старшая медсестра просит отдать выплаты, начисленные младшему персоналу, чтобы распределить их «по-своему» среди всего персонала. Губернатор на вопрос не ответил, зато ответил Минздрав, заявив, что требования распределить средства самостоятельно в «администрацию учреждения не поступало»

В Московскую область по программе «Приведи друга» за год трудоустроились почти 250 специалистов. Чаще всего на работу приводили медсестер, педиатров, анестезиологов-реаниматологов, а также фельдшеров скорой помощи. За трудоустройство медсестры или фельдшера по сотрудник, который позвал специалиста , получит 25 тысяч рублей, если работающий сотрудник позвал на работу врача, ему заплатят до 40 тысяч

Регионы стали перечислять медработникам деньги на выплаты по Распоряжению Правительства от 24.10.2022 № 3147-р. В расчете может быть указано региональное распоряжение о доплате (как в данном случае с Ростовской областью). В документе нет конкретных указаний о размерах выплат, только сам объём средств, переданный регионам. Поэтому в разных регионах выплаты отличаются очень внушительно

В преддверии Нового года мы решили разыграть среди мед.работников больше 100 тысяч рублей на наши образовательные продукты!💰💰💰 Целых 15 человек смогут БЕСПЛАТНО получить повышения квалификации, переподготовки, аккредитацию под ключ, баллы НМО или что угодно еще!!!📚 Победителей будет много, и у вас есть ОТЛИЧНЫЙ шанс оказаться в их числе. Для участия нужно только зарегистрироваться на участие в розыгрыше и больше ничего. А розыгрыш призов будет проходить в прямом эфире 📺 Попробуйте, вдруг и вам повезет! Регистрируйтесь на розыгрыш тут--> t.me/admoMed_bot?start=882U

На государственном портале «Работа России» в вакансиях есть специальный раздел «Премии и бонусы». Ряд работодателей, что заполняют этот раздел, в качестве премий и бонусов указывают социальный пакет, тип занятости и другие условия, никак не относящиеся к теме. Кто-то указывает в качестве бонусов работу с опытными кадрами, а кто-то помечает вакансию бонусом, что она размещается по квоте для инвалидов.

Уже 500 узбекских медсестер получили визы для переезда в Германию на работу. Они выучили язык до уровня B2 в течение интенсивного 10-месячного курса, начатого ещё весной. Медсестры будут работать в Германии в рамках соглашения со швейцарской рекрутинговой компанией по набору медперсонала, и будут зарабатывать от 2300 евро. Работать необходимо не менее 5 лет. Условия такие же, как и у немецких медсестер (отпуск, бонусы, зарплата, пенсия и т.д.)

Друзья, важный эфир для медиков уже СЕГОДНЯ! 👨‍⚕️ "Как медработнику эмигрировать в Словакию и зарабатывать от 200 000 ₽?"  Регистрация: https://goo.su/AXJzFr   👉В рамках вебинара разберем важную информацию: 📁Документы, визы для себя и членов семьи; 🇸🇰 Словакия – полноправный член ЕС, европейская страна с близким славянским менталитетом; 🖍Как проходит признание медобразования, как пройти/признать ординатуру; 🧑🏻‍💻Как найти работу и перевезти семью; 🇸🇰Каковы перспективы медработников и членов их семей в Словакии. 👣Обязательная регистрация по ссылке выше ☝️ Уже скоро у вас в голове будет готовый план переезда в Словакию. Регистрируйтесь и подключайтесь!

Минздрав опубликовал инструкции по работе с реестром медицинских и фармацевтических работников, а также выпустил сайт-гид по работе с ФРМР. В нём : ответы на вопросы по добавлению в систему различных данных и видео-инструкции

Руководство пользователя ФРМР.docx

application/vnd.openxmlformats-officedocument.wordprocessingml.document

Псковской больнице настолько нужны сотрудники, что она разместила свои вакансии в более чем десятке городов. Одни и те же вакансии размещают не только по руководящему составу, но и по штатным сотрудникам

Всплеск коронавируса в Китае вызвал дефицит противовирусных лекарств, а также оказал сильное влияние на фабрики и потребительский рынок. Национальная комиссия здравоохранения Китая (NHC) прекратила публиковать ежедневные данные о случаях заболеваний из-за масштабов вспышки, которые стало невозможно отследить, вместо неё данные будет публиковать китайский центр по контролю и профилактики заболеваний для справочный целей, но частота его публикаций остается неизвестной. В Твиттере продолжают публиковать ролики очередей в госпитали, крематории, а также людей, размещенных в коридорах больниц

Прожиточный минимум в 2023 году составит 14,3 тыс. рублей, МРОТ будет почти на 2 тыс. выше

Медсестры Великобритании объявили об увеличении числа больниц участвующих в забастовках. После декабрьских протестов Правительство отказалось вести переговоры об оплате, поэтому профсоюз назначил январские даты проведения забастовок, в которых должны принять участия еще больше персонала. Шотландия также присоединилась к последующим забастовкам, поскольку их надежды на переговоры также не были результативны. Медсестры борются за повышение заработной платы, они хотят добиться, чтобы размер зарплаты был выше инфляции.

Клининговым компаниям, работающим в медучреждениях, в будущем может потребоваться лицензия. Правительство РФ внесло законопроект, который потребует от юрлиц и ИП получать разрешение на осуществление работ по дезинфекции, дезинсекции и дератизации в целях соблюдения санитарно-эпидемиологического благополучия. Лицензия будет стоит 7500 руб (госпошлина). В пояснительной записке сказано, что лицензия необходима, поскольку появилось много непрофильных организаций, которые предлагают клининг, не имея при этом необходимой материально-технической базы. В ней также описано, что проведение дезинфекционных мероприятий неподготовленным персоналом при ненадлежащем использовании дезсредств исчисляется десятками и сотнями миллионов. Проект предлагает ввести лицензирование с 1 марта 2024 года, не допускать к работе организации без лицензии — с 1 марта 2025.