Спільнота людей, які люблять свою роботу!
Розмістити вакансію → goo.gl/b7tA9C
Поставити питання або записатися на консультацію з кар'єрним експертом → [email protected]
#hm_вакансії
✨ BetterMe шукає System AdministratorЩо потрібно робити?
▪️ підтримувати внутрішню інфраструктуру;
▪️ адмініструвати Google Workspace, Google Mail, Slack, Atlassian;
▪️ менеджерити звернення працівників (офісних та віддалених);
▪️ готувати доступи та офісну техніку для нових співробітників;
▪️ менеджерити розхідні матеріали;
▪️ вести облік IT обладнання.
Які вимоги?
✔️ знати операційні системи на рівні адміністратора (Windows, Linux, iOS, Android);
✔️ знати Network (TCP/IP, DNS, DHCP, NAT, FIreWall, розуміння VPN). Розуміння моделі OSI;
✔️ мати досвід роботи з продуктами Atlassian — JIRA, Confluence;
✔️ розуміти загальні принципи інформаційної безпеки.
Умови роботи:
🤝 конкурентна заробітна плата;
🤝 професійний ріст (можна відвідувати внутрішні, зовнішні курси, а також є доступ до корпоративної бібліотеки);
🤝 комфортне робоче середовище в київському офісі;
🤝 20 днів оплачуваної відпустки, медичне страхування та різноманітні спортивні заходи;
🤝 тімбілдинги та різноманітні командні активності.
6️⃣ причин працювати над сайд-проєктами, навіть якщо вони неприбуткові
Якщо у вас є хобі чи заняття, якому ви присвячуєте вільний від роботи час, — це ваш сайд-проєкт. На рахунку автора цієї статті — Head of Marketing у компанії SmartTek Solutions Володимира Федоричака — вже з десяток таких проєктів. І він не вважає їх марною тратою часу і сил, навіть якщо діяльність не приносить грошей. Що дає робота над сайд-проєктами? Розповідаємо 👉🏻 http://bit.ly/3XQ1oXP
👩🏻🦰: Як самостійно провести оцінку компетенцій?
🧑🏻: За допомогою SmartExpert!
На платформі ви зможете:✔️ використати бібліотеку готових посад та компетенцій;
✔️ додати власні компетенції;
✔️ створити опитування для працівників;
✔️ автоматично додати користувачів та встановити дедлайн;
✔️ автоматично отримати звіт, матрицю компетенцій, зони росту та шлях зростання.
Зберігайте відповіді, отримайте готові звіти і спостерігайте за прогресом📈Перші 7 людей, які залишать заявку по посиланню нижче, отримають безкоштовну консультацію по впровадженню оцінювання ➡️ http://bit.ly/3jdjPGL
#реклама
Що читати, якщо початківцю, якому треба просто знати, як написати резюме? Де можна знайти вакансії на які дійсно візьмуть?
Все це підготовано на каналі Happy Monday. START!
Тут ви знайдете:
🔥 можливості опанувати професію завдяки навчанню або ж стажуванню;
🔥 інструкції для написання резюме та проходження співбесід;
🔥 поради для початку кар’єри;
🔥 підказки з базових моментів працевлаштування;
🔥 вакансії для джунів;
🔥 знайомства з професіями та компаніями.
Ну що? Погнали разом стартувати кар’єру 👉🏻 https://t.me/happymonday_start
🤨 Parimatch Tech еволюціонує у GR8 Tech: що зміниться
25 січня 2023 року на глобальний ринок iGaming B2B вийшла нова компанія — GR8 Tech. Вона стала наступницею Parimatch Tech — компанії, що розробила платформу та маркетингові рішення для бренду Parimatch, — успадкувавши її команду спеціалістів під керівництвом Євгена Бєлоусова. Розповідаємо про плани та переваги GR8 Tech 👉🏻 http://bit.ly/3Y6bqnt
#hm_вакансії
✨ BAD BOY Львів шукає гастро шефа гастрономіїЩо потрібно робити?
✔️ формувати асортимент, організовувати простір, стелажі та вітрину;
✔️ бути найкращим експертом з сервісу та знати смаки постійних гостей;
✔️ відповідати за внутрішні переміщення, облік та аналітику продажів напрямку, товарні залишки та якість;
✔️ працювати з гостем – консультації, дегустації, нарізка, розвиток культури споживання та власне продажі.
Умови роботи:
🤝 графік 5/2, місто Львів;
🤝 офіційне працевлаштування та дохід з першого дня;
🤝 навчання та підтримка команди;
🤝 участь в системі преміювання магазину (по успішному проходженню випробувального терміну – від 2 місяців).
Спробуйте себе в ролі рекрутерки 😉
Happy Monday запрошують на безкоштовний курс з рекрутингу від партнера TalentSearch в межах проєкту “Women For The Future”. В процесі експерти/експертки розкажуть про особливості роботи на позиції рекрутерки, ефективні робочі інструменти та можливості для старту кар’єри.
Для кого 👉🏻 українок, які втратили джерела доходу внаслідок повномасштабної війни і шукають можливості, зокрема у сфері рекрутингу.
Програма заходів:
📌 Лекція «Особистий бренд рекрутерки: навіщо потрібен та як розвивати»
🗣 Спікерка: Вікторія Захарова, бізнес-партнерка з управління персоналом, провідна IT-рекрутерка в Nayax
📅 7 лютого, 18:00-19:30 (UTC+02)
📌 Лекція «X-Ray Search як інструмент для ефективного рекрутингу: що це та як працює»
🗣 Спікер: Володимир Дибенко, головний виконавчий директор в TalentSearch
📅 14 лютого, 18:00-19:30 (UTC+02)
📌 Лекція «Пошук кандидатів/-ок: особливості написання описів вакансій»
🗣 Спікерка: Оксана Оприско, старша бізнес-партнерка з управління персоналом у GlobalLogic, викладачка в Beetroot Academy
📅 21 лютого, 18:00-19:30 (UTC+02)
📌 Лекція «Особливості роботи рекрутерки в різних форматах та організаціях: де краще працювати»
🗣 Спікерка: Катерина Ляшенко, керівниця рекрутингової команди в Bini Games
📅 28 лютого, 18:00-19:30 (UTC+02)
📌 Лекція «Що таке досвід кандидата/-ки та як компаніям над цим працювати»
🗣 Спікерка: Вікторія Івашина, керівниця відділу залучення талантів у SimilarDev
📅 7 березня, 18:00-19:30 (UTC+02)
📍 Заходи пройдуть у форматі YouTube-трансляцій. У межах кожного заплановані сесії запитань/відповідей.
➡️ Реєстрація за посиланням:https://bit.ly/3RiO6R5
➡️ Детальніше про курс на сайті:http://bit.ly/3HAQ3oNПроєкт Women For The Future реалізується Happy Monday (ГО «Професіонали майбутнього») за підтримки проєкту ООН Жінки «Трансформаційні підходи для досягнення ґендерної рівності в Україні», що фінансується Урядом Швеції, та у співпраці з Офісом Віцепрем’єр-міністерки з питань європейської та євроатлантичної інтеграції.
😎 Як потрапити на стажування в ІТ і чому для новачка це важливо
Щоб сьогодні знайти роботу, новачок має бути на голову вище за інших кандидатів. Один зі способів цього досягти — пройти стажування. Що потрібно, аби потрапити стажером в ІТ-компанію, та як прокачувати свої навички початківцям? Законспектували вебінар В’ячеслава Колдовського, керівника компетентностей Академії SoftServe і сертифікованого Google Cloud Architect 👉🏻 http://bit.ly/3HbfhZl
#hm_вакансії
✨ Навчай для України шукає керівника/керівницю проєктуProject Lead відповідає за стратегічний план проєкту, операційну реалізацію та взаємодію із партнерами. Позиція передбачає дистанційну зайнятість на повний робочий день.
Основні обов’язки:
▪️ cтворення та реалізація детального операційного плану проєкту;
▪️ комунікація та співпраця з командою Світового банку над розробкою системою моніторингу та оцінки проєкту;
▪️ відбір, навчання та управління командою проєкту;
▪️ ведення регулярної комунікації із партнерами та звітування прогресу для ключових зацікавлених сторін, включно з Міністерством освіти і науки України.
Вимоги до кандидатів:
✔️ ступінь бакалавра; ступінь магістра у галузі бізнес адміністрування, освіти чи політики (policy) є перевагою;
✔️ 5+ років підтвердженого успішного досвіду управління проєктами;
✔️ знання грант-менеджменту, включно з навичками фінансового менеджменту;
✔️ відмінні навички письма, вербального спілкування та міжособистісного спілкування;
✔️ високий рівень володіння англійською (Advanced).
🔥 Дедлайн: 29 січня, 23:59
Компанії запрошують долучитись до волонтерства 🤩
Благодійний фонд «Клуб Добродіїв» запрошує представників бізнесу розвивати корпоративне волонтерство та долучатись до їхніх ініціатив. Розповідаємо, як це зробити та яку користь отримають компанії від волонтерства ➡️ http://bit.ly/3XEziyD
🔥 Як отримати максимум від освітньо-професійних можливостей?
Після початку повномасштабного вторгнення з’явилося безліч можливостей для розвитку, аби нас підтримати. Але не завжди можна правильно обрати потрібну, а обравши — пройти її до кінця й отримати бажаний результат. Як правильно скористатися наданими нам можливостями? Аби це з’ясувати, ми розпитали експертку й учасниць одного з наших проєктів про те, як отримати максимум з освітньо-професійних можливостей та як вони можуть вплинути на кар’єру 👉🏻 https://bit.ly/3HzRUKH
З чого розпочати кар'єру в ІТ, не маючи технічної освіти?
Помилково склалась думка, що ІТ — лише для тих, хто знає мову програмування чи здатний писати код. Однак це не так. Існують й інші професії, для яких потрібна лише робота з людьми та бажання спілкуватись!
🏢 Жодна ІТ-компанія не обходиться без рекрутера, який швидко та професійно підбирає нових співробітників. Саме такі фахівці вміють вчасно знайти талановитих людей, які робитимуть вау-результати. Проте з чого ж почати?
📍На безкоштовному занятті ви дізнаєтесь з чого розпочати, попит на ринку праці, рівень зп, що ж потрібно зробити, щоб стати затребуваним спеціалістом та як гарантовано працевлаштуватись.
🎁 При реєстрації протягом 5 хвилин — кожного очікує корисний бонус!
Реєстрація на безкоштовне заняття ➡️ за посиланням
#реклама
#hm_вакансії
✨ ГО «Простір Знань» шукає Project ManagerЩо потрібно?
▪️ цікавитися освітою та розуміти, чому важливо її модернізувати та реформувати;
▪️ розуміти освітні виклики дітей, вчителів під час війни та у період відбудови України після нашої перемоги;
▪️ вміти організувати та надихнути команду на виконання нових завдань;
▪️ прораховувати можливі проблеми та ризики наперед, коли можливо;
▪️ знати, що таке контент і медіаплан і могти його скласти;
▪️ дбати про якість та довгостроковий ефект від реалізації корисної справи;
▪️ проживати у Києві.
Які вимоги?
✔️ вища освіта (бажано гуманітарна);
✔️ бездоганне володіння українською та на високому рівні англійською;
✔️ розробка реалістичних пропозицій з оптимізації роботи;
✔️ попередній досвід роботи з гуманітарними, соціальними, комунікаційними, освітніми проєктами.
Що пропонує компанія?
🤝 переважно робота онлайн, але з виїздами у наші установи у Києві за необхідності;
🤝 офіційне працевлаштування;
🤝 робочий графік з 9.00 до 18.00 пн-пт;
🤝 атмосферу енергійних людей, які вірять в те, що якісна освіта – це майбутнє нашої держави.