Обложка канала

NON-tech Jobs in IT. Страница 9

13157 @dna325

Лучшие вакансии и соискатели в IT. Отбираем в индивидуальном порядке.

  • NON-tech Jobs in IT

    У Scrum Guide всього 13 сторінок, але просто прочитати їх недостатньо. Щоб Scrum приносив користь, його потрібно вміти впроваджувати. IAM.SCRUM 2.0 — це курс, на якому сертифіковані викладачі навчать застосовувати все найкраще зі Scrum у ваших командах. ✅Курс розроблено за оновленим Scrum Guide ✅Ви навчитеся доносити цінність Scrum до команди та клієнта та працювати гнучко навіть в проєктах з fixed price ✅Фасилітувати команду і проводити переговори ✅Працювати з конфліктами  ✅Формувати команди, які самостійно організуються ✅Працювати з метриками ✅Зможете підготуватись до сертифікації Скрам майстра (додаткова лекція + пробне тестування) Наразі володіння Скрам — це вже необхідність, щоб ефективно працювати у сучасній та прогресивній команді. І зараз ви можете записатись на навчання зі знижкою до 30%🔥 Що ближче до старту курсу — то менше знижка.  Ви ж не хочете пропустити найкращу прем'єру цього року?👀 Тоді реєструйтесь та бронюйте свій квиток у світ SCRUM👉 https://bit.ly/3ePm40j
  • NON-tech Jobs in IT

    💥Office Manager 📌SocialTech 📍in-house Про компанію: SocialTech — мультипродуктова IT-компанія, у якій ми відтворили світ венчурних інвестицій. Як venture builder, запускаємо та будуємо бізнеси у серці яких сучасні технології, дані та аналітика. Про проект: Пишаємося сильною командою із 600+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди – найцінніший актив компанії. Ми об’єднуємо таланти, які горять своєю справою та запалюють усіх довкола драйвом та цілеспрямованістю. Ми віримо, що оточення має значення, тому поставили амбітну мету — мати найкращий робочий простір в Україні. Про тебе: Ти синонім слова “сервіс” – та знаєте як створити комфортну атмосферу навіть для найбільш вимогливих співробітників ; Здатну ефективно працювати в режимі багатозадачності й правильно розставляти пріоритети в щоденних завданнях. Час реалізувати свій потенціал! Надсилай своє CV @Nadiia96SH або на имейл [email protected]
  • NON-tech Jobs in IT

    #remote DNA325 is a global digital recruitment agency connecting international companies with European and Latin American candidates. Looking for Recruitment Manager to manage our distributed team of recruiters and sourcers and bring our recruitment service to new heights. Skills & expertise: 💥Experience in managing a recruiting team (2+ years); 💥Experience in recruitment within a corporate, agency and/or IT setting; 💥Analytical mind, attention to detail and practical approach; 💥Prior use of applicant tracking systems; 💥English - Upper intermediate. Personal qualities: 🔹Effective communicator with both internal and external stakeholders, skilled in multiple reasoning and arguing techniques;  🔹Proactive and time-sensitive; 🔹Critical and analytical thinker, capable decision maker in complex and uncertain situations; 🔹Lifelong learning enthusiast; 🔹Thriving in a challenging environment; 🔹Willingness to actively help others. 🚩Send your CV to: [email protected]
  • Реклама

  • NON-tech Jobs in IT

    💻Senior Copywriter 📌SocialTech 📍Віддалено Про компанію: SocialTech — мультипродуктова IT-компанія, у якій ми відтворили світ венчурних інвестицій. Як venture builder, запускаємо та будуємо бізнеси у серці яких сучасні технології, дані та аналітика. Про проект: Наша ціль — створити продукт, за допомогою якого креатори та інфлюенсери без жодних технічних знань зможуть створювати власні додатки з курсами та відеоуроками. У чому бенефіт для них? Вони отримують повний контроль над своєю аудиторією та корисні фічі для монетизації свого контенту. Про тебе: - 3+ роки досвіду у ролі копірайтера у продуктових компаніях і не тільки; - Пишеш і говориш англійською, не гірше за нейтіва; - Маєш круте портфоліо, що включає широкий спектр робіт у різних каналах маркетингу; - Думаєш як маркетолог і знаєш як поступово сформулювати певну думку в головах аудиторії. 🎉Час реалізувати свій потенціал! Надсилай своє CV @Nadiia96SH або на имейл [email protected]
  • NON-tech Jobs in IT

    На що варто звернути увагу при виборі школи англійської мови для співробітників? Корпоративна англійська — чудове рішення для керівників та HR компаній, які бажають підвищити кваліфікацію та рівень знання іноземної мови своїх працівників. Серед форматів найкращим рішенням є онлайн-навчання.  Важливо вибрати курси: ▪️ де багато практики з носіями мови; ▪️ є вільний доступ до електронних підручників та додаткових відео / аудіо матеріалів; ▪️ відеозв'язок на платформі із викладачами; ▪️ є можливість відстежувати прогрес співробітників онлайн. Краще вибрати корпоративні курси, до програми яких включено розвиток наступних - навичок: ▪️ аудіювання; ▪️ правопис; ▪️ розмовна практика 80%  А також у наш час додатковим плюсом є можливість працювати з мобільним додатком.  Усі ці критеріі поєдную у собі інноваційна онлайн-школа Englishdom, яка вирішить абсолютно усі потреби у корпоративному навчанні.  За більш детальною інформацією переходь сюди: https://bit.ly/3Rx5ReO
  • NON-tech Jobs in IT

    Розвиток спеціаліста у будь-якій сфері – гра в довгу. Але профіт в перспективі отримують усі: і спеціаліст, і команда, і компанія. Тут постає завдання для роботодавця – визначити потреби своїх співробітників та вирішити, чи потрібно створювати окремий освітній відділ у компанії.  На лекції «Як і навіщо будувати освітній відділ в компанії» від Projector Institute розбиратимуть, чи варто створювати окремий тренінговий відділ, як визначати потребу у навчанні та як запускати освітні програми для різних спеціалістів.  А також:  - цілі та формати освітніх програм; - задачі бізнес-тренера в рамках освітнього відділу; - як оцінювати ефективність навчального процесу;  - приховану небезпеку: що може піти не так. Лекція буде корисною для: HR-спеціалістів, мідл і топменеджменту. Спікерка: Олександра Дорохіна – HRD LOGITY.  Коли: 15 вересня о 19:00.  Участь безкоштовна за попередньої реєстрації.
  • NON-tech Jobs in IT

    Як айтівці шукають роботу? Опитування DOU проводить опитування, як програмісти, тестувальники, менеджери проєктів, дизайнери та інші ІТ-спеціалісти шукають роботу. Вже зібрали майже 3000 відповідей, мета 5000 анкет. Приєднуйтеся! 👉 https://dou.ua/goto/EqF9
  • NON-tech Jobs in IT

    «Європейська асоціація програмної інженерії» EASE запрошує на IT-конференцію та ярмарок вакансій у Києві. У заході візьмуть участь прогресивні IT-компанії AllSTARSIT, VYMEX, KeepSolid, Quarks, 1000Geeks, CheckEye, Powercode Academy, Digital Data Consulting, Phonet.  Для кого подія? – представників ІТ-сектору; – здобувачів роботи; – світчерів, які хочуть ввійти в айті; – для ІТ-фахівців рівня Junior, Middle, Senior. Гості зможуть отримати інформацію про відкриті вакансії, пройти пробну співбесіду, перевірити свій рівень знань з конкретних спеціальностей та послухати мотиваційні виступи про сучасне ІТ.  Коли: 17.09 з 10:00 до 16:00 Де: м. Київ Вхід для гостей вільний за попередньою реєстрацією: https://bit.ly/3Q6XCEE *Захід відбудеться з дотриманням норм безпеки У цілях безпеки локацію повідомимо учасникам особисто після реєстрації У разі виникнення питань: +38 068 105 54 42 Наталія
  • NON-tech Jobs in IT

    Якщо не розібратися в тому, як правильно застосовувати Scrum — він просто не приноситиме користь. Про те, які помилки можна припустити в роботі зі Scrum, розповість Анна Лаврова, сертифікований Scrum Master і SAFe Agilist. ✔️ Чому у спринті має бути мета ✔️ Як мають проводитися ритуали насправді ✔️ Чому планування — запорука успіху ✔️ Чому фінальне слово завжди за командою, а не за оунером ✔️ Ретроспектива в Scrum: тонкощі та нюанси ✔️ Чому важливі довіра та відсутність контролю ✔️ Що таке сторі-поїнти і чи важливі вони Спікер: Анна Лаврова — Agile Coach у Wemanity Belgium 🗓 12 вересня 19:00 - 20:30 (UTC+03) Реєстрація: https://bit.ly/3RosYIm
  • NON-tech Jobs in IT

    Всім привіт!  Долучайтесь до чату наших друзів 👇 IT Recruitment UA🇺🇦 Тут ви зможете побачити актуальні вакансії, опублікувати безкоштовно свої пропозиції та знайти релевантних кандидатів 💫
  • NON-tech Jobs in IT

    #remote #sales #B2B #leadgeneration LAB325 is a tech company with the main focus on Web 3.0 and full-cycle of mobile apps and web platforms development. Now we are looking for a bright person who will add value to our sales team. Our perfect match for this position has: - B2B lead generation experience on the global market, excluding CIS (more than one year), preferably in a service business; - English (upper-intermediate and higher); - experience using LinkedIn, Crunchbase, Angellist, Upwork; - experience working with CRM systems; - experience in IT sales is welcome. 🚩Send your CV to: [email protected]
  • NON-tech Jobs in IT

    Як справлятися з токсичними типами особистостей, щоб це не вплинуло на ваш проєкт і які вони бувають, — розповість Ольга Гром. Про що поговоримо на лекції: ✔️ Що таке токсичність і як вона впливає на продукт та команду ✔️ Як вчасно відстежити сигнали токсичного прояву та реанімувати атмосферу на проєкті ✔️ Типи токсичних особистостей та особливості комунікації з ними чи як ефективно вирішувати конфлікти ✔️ Прояв ситуативного лідерства у команді 🎙 Спікер: Ольга Гром — Delivery Manager в Master Of Code Global. 🗓 13 вересня 19:00 - 20:30 (UTC+03) Реєстрація: https://bit.ly/3D6B6sU
  • NON-tech Jobs in IT

    Як почати свій шлях в IT?  Parimatch Tech Academy відкриває новий набір для всіх, хто хоче відкрити для себе нові можливості. Два безкоштовні курси академії — QA Automation (Java) та Data Engineering — нададуть студентам базові знання зі спеціалізації та роботі в команді.  Навчання проходитиме онлайн 3,5 місяці, ще 2,5 відведені під оплачуване стажування. Найкращі випускники отримають джоб-офер від Parimatch Tech.  Щоб потрапити на курс, потрібно пройти відбір. Заповнюй заявку на сайті до 21 вересня, проходь відбір та скористайся своїм шансом 💪
  • NON-tech Jobs in IT

    🔥 Завершується термін подачі заявок на дві-вау вакансії в Дитячий фонд ООН в Україні!  Що пропонуємо? - вище ніж ринкову зарплату з привʼязкою до $;  - можливість працювати як онлайн так і в офісі в Києві; - корпоративні benefits (страховка, бонуси, додаткові вихідні, ін.) ;  - dream-team, яка працює із потужними сенсами, допомагає українцям; - довгостроковий контракт і офіційну зайнятість. Що потрібно, щоб податися? - англійська Upper-Intermediate та вище (високий розмовний рівень для проходження співбесіди та подальшої роботи); - досвід роботи від 2-х років на релевантній позиції. Читай статтю про особливості роботи в ЮНІСЕФ , нижче шукай детальні описи вакансій та заповнюй форму на відкриті позиції до 07.09.2022 року (включно) за посиланням: https://bit.ly/3ATIg0Q Віримо у ваш талант!
    Пошук нестандартних рішень і швидкі реакції. Особливості роботи комунікаціників ЮНІСЕФ під час війни

    До початку повномасштабної війни ЮНІСЕФ запускали комунікаційні кампанії про щеплення, реформування харчування в школахдошкільну освіту та багато інших тем.

    MMR
  • NON-tech Jobs in IT

    Не таємниця, що багато команд регулярно чи періодично зустрічаються з проваленими дедлайнами та перевищеннями планованого бюджету проєктів. Усі розуміють, що оцінка трудовитрат і термінів виконання просто життєво необхідна, проте що ж іде не так? На це та інші питання відповість Ольга Гром – Delivery Manager у Master Of Code Global. Про що поговоримо: ✔️ що потрібно враховувати в оцінці на Presale ✔️ методи оцінювання проєкту ✔️ як оформити оцінку проєкту ✔️ що може піти не так з оцінкою проєкту і на що це вплине 🎙 Про спікера: Ольга Гром — Delivery Manager в Master Of Code Global 🗓 7 вересня 19:00 - 20:30 (UTC+03) Реєстрація: https://bit.ly/3RHHoDl
  • Реклама

  • NON-tech Jobs in IT

    Вже пів року все інакше. З лютого 2022-го ми живемо в невизначеності, постійно моніторимо стрічку новин і оновлюємо додаток «Повітряна тривога». Попри це життя триває: українська молодь починає новий навчальний рік, шукає свою першу роботу, проходить онлайн-курси, волонтерить і займається саморозвитком. Аби підтримати студентство, платформа професійного розвитку STUD-POINT дарує корисні гайди з професій. В них зібрано книжки та відео, які допоможуть опанувати нові навички і нарешті отримати джоб-оффер мрії. Ти можеш обрати будь-яку з цих сфер: ✅класичний маркетинг та піар; ✅фінанси та аудит; ✅HR та рекрутинг; ✅інформаційні технології (ІТ); ✅психологія; ✅діджитал (SMM, SEO, копірайтинг); ✅проджект-менеджмент; ✅продажі. Щоб отримати гайд, заповни коротку анкету і обери напрям, який цікавить тебе найбільше. Розвивай себе — розвивай Україну🇺🇦
  • NON-tech Jobs in IT

    Що робити, якщо замовник знову і знову приходить з «забаганками» та побажаннями, розповість Олександр Липов, Program Manager у Rarible Protocol. Про що поговоримо: ✔️ Чи можна було б скоротити ці зміни від самого початку? ✔️ Як правильно обробляти зміни — воронка змін ✔️ Як сказати «ні» і не втратити замовника або спочатку скажи «ні» (як у книзі) ✔️ Як документувати зміни, щоб усі розуміли, що відбувається 🎙 Спікер: Олександр Липов — Program Manager у Rarible Protocol. 🗓 6 вересня 19:00 - 20:30 (UTC+03) Реєстрація: https://bit.ly/3q9IQCH
  • NON-tech Jobs in IT

    Як розпочати успішну кар’єру в перфоманс-маркетингу? Давай розбиратися разом🙌 На вас чекатиме 3 вебінари від ТОП спеціалістів з міжнародної перфоманс-маркетинг компанії C3PA  На марафоні будуть спеціалісти з різних сфер - тому ти знайдеш те що підійде саме тобі ⭐️ Теми лекцій:  ▫️Linkedin VS Резюм - як прокачати свій профіль в LinkedIn та поради щодо CV ▫️початок кар'єри IT-спеціаліста в перфоманс-маркетингу ▫️розвиток від афілейт-менеджера до CEO ⏳ Коли? 13-19 вересня 2022 року 📍 Де? онлайн, в Телеграм каналі C3PA School Дедлайн подачі заявок: 11.09 Щоб більше дізнатися про спікерів та програму підписуйся на нам телеграм  @C3PA School Давай розвиватися разом 🚀