Теория Бизнеса. Страница 21

​Yandex SmartCaptcha легко отличит человека от робота Роботы генерируют до 64% интернет-трафика. При этом 39% таких роботов — вредоносные. Чтобы компании могли легко защитить свой бизнес от фиктивных регистраций, спама и DDoS-атак, мы открываем доступ к сервису Yandex SmartCaptcha. Изначально он использовался только в сервисах Яндекса. «Разработчики, которые часто встречали SmartCaptcha на сайтах Маркета и Кинопоиска, стали часто обращаться с запросами разместить сервис на сторонних ресурсах, — рассказывает Михаил Федоров, менеджер по развитию продукта Yandex SmartCaptcha. — Мы решили предоставлять ее по сервисной модели для всех желающих». 🔹 Фишка — возможность кастомизации интерфейса и сложности текста «капчи». 🔹 Более 50% пользователей не придётся проходить «капчу»: ML-алгоритмы анализируют запросы, и на верификацию перенаправляются только подозрительные. 🔹 SmartCaptcha самостоятельно генерирует рандомные словосочетания, а не использует реальные картинки с текстом — это усложняет задачу для ботов, но «капча» остаётся понятной для пользователей. Узнать больше о сервисе →

​​Ошибки на собеседовании - Поток мыслей Нередко на собеседовании нас просят рассказать о предшествующем рабочем месте и достигнутых успехах. Главное – сжато и четко преподнести эти данные работодателю. Многие же кандидаты искренне полагают, что интервьюер имеет представление о деталях их профессии, и зацикливаются на деталях. Уклоняйтесь от профессионализмов, пространных рассуждений, старайтесь продемонстрировать имеющиеся знания для получения желаемой вакансии. - Напускная скромность Часто задаваемый вопрос на собеседовании звучит так: «Какой Ваш основной недостаток». Возможны также иные его формы: «Какие слабые стороны мог бы назвать бывший руководитель? Какие преграды и проблемы встречались на прошлом месте работы?» Никому не хочется показывать свои слабости, поэтому даются такие ответы: «Я полностью посвящаю себя работе и стараюсь достичь идеала, что практически невозможно»; «Я работаю сверхурочно, чтобы досрочно завершить проект»; «Я требователен к работе и добиваюсь, чтобы все в коллективе выполняли ее на полагающемся уровне». Таким образом, достоинства выставляются в качестве слабостей. Однако, наниматели, привычные к подобным приемам, считают, что правдивый ответ всегда лучше заготовленных фраз. Естественно, работодателю не стоит говорить о том, что Вы часто опаздываете или раздражительный, но можно указать незначительную, но действительную проблему: «Я не всегда могу завершить проект в срок, но буду совершенствоваться в управлении своим временем». Иной выход – указать, что Вы частично удовлетворяете требования, заявленные в вакансии: «Вы отметили, что ищите работника с большим опытом работы. Я не располагаю подобным, но заверяю, что смогу достичь хорошего результата путем упорного труда»; «Вы нуждаетесь в сотруднике, в совершенстве владеющим иностранным. К сожалению, мой уровень – средний, но я способен поддержать беседу и беру дополнительные уроки для самосовершенствования». - Неготовность к внезапным ситуациям Вы смогли найти вакансию, на которую подходите, и собеседование проходит успешно, пока Вас не просят выполнить задание, не соответствующее Вашему роду занятий. Самое опрометчивое в таком случае – продемонстрировать, что Вам это нипочем либо, наоборот, сознаться в непригодности. Лучшим решением будет указать, что ранее Вы не работали с подобным заданием, но используете этот шанс для того, чтобы самосовершенствоваться. - Слабые познания о работодателе Во время собеседования стоит продемонстрировать, что Вы ознакомлены с информацией о фирме. Так, работодатель может спросить, почему Вы выбрали это рабочее место. Замечательно, если сможете назвать достоинство, которое следует из изученного (наличие у компании большого количества наград, солидного срока работы на рынке и так далее). Если такого вопроса не последовало, дождитесь момента, когда Вам дадут возможность уточнить то, что интересует. Узнайте о перспективах развития тех или иных направлений деятельности компании, которые может знать только осведомленный человек. - Отсутствие собственного стиля Собеседование предусматривает, что Вы должны выглядеть презентабельно, и подразумевает деловой стиль одежды. Однако, не допускайте, чтобы костюм скрыл Вашу индивидуальность. Воздержитесь от излишней формальности. Если интервью проходит в формате звонка, следите за темпом речи, выделяйте интонацией главные слова и выдерживайте паузы после значимых вопросов. - Аура тревоги Во время собеседования многие переживают, что естественно. Но это может привести к тому, что мы начинаем щелкать ручкой, отбивать ей ритм, ерзать на стуле или смотреть в пол. Такие действия могут быть неприятны интервьюеру. Чтобы не допустить подобного, попросите коллег или друзей отрепетировать с Вами ход беседы. Они дадут знать, где Вы допускаете ошибку, и помогут ее исправить.

Хотите быстро и без лишних затрат озвучить текст и использовать его в телефонии, на сайте, приложении или любом другом канале коммуникации с клиентами? Поможет SmartSpeech YourVoice от SberDevices. Новая услуга позволяет выкупить подходящий голос из каталога, после чего он будет закреплён только за вашим брендом. Или всего за один месяц создать свой уникальный голос, используя известную всем личность или даже голос руководителя вашей компании. В чём преимущества? 1. Используйте один голос во всех каналах коммуникации Это вызывает доверие аудитории и повышает узнаваемость бренда. 2. Доозвучивайте контент сколько угодно Не нужно тратиться на дополнительную озвучку, студию и работу диктора. Технология SmartSpeech синтезирует речь и произнесёт нужным голосом любой объём нешаблонного текста. 3. Создавайте неповторимую атмосферу Накладывайте на речь диктора пение птиц, шум моря или любую другую звуковую дорожку. Создайте свой голос вместе со SmartSpeech YourVoice уже сегодня.

​​Мотивация — как ее не терять? Понедельник — это именно тот день, с которого действительно можно НАЧАТЬ! Многие из нас легко загораются новой идеей. Полные сил и энергии какое-то время мы активно движемся в выбранном направлении, и нам кажется, так будет всегда! Но проходит неделя, месяц, полгода… и энтузиазм куда-то улетучивается. Цель уже не так будоражите сознание, а если и будоражит, то на ее достижение просто нет сил! К сожалению, это очень частый сценарий, который похоронил не один шикарный план… Что делать? СОСТАВТЕ ПЛАН❗️Во-первых, нужно оставить план движения к цели. Когда шаги прописаны — ими намного легче ступать! Нет хаоса и траты энергии на определение пути каждый день. С планом вам легче будет никуда не свернуть, особенно в сторону дивана! БУДЬТЕ ГИБКИМИ❗️ Даже если у вас есть план, но вдруг с утра вас осенила новая потрясающая идея или вообще другое видение проекта — не бойтесь написать новый план или внести коррективы в старый! Только не увлекайтесь! Есть опасность увлечься модерацией плана, так и не приступив к его реализации. ДЕЛЕГИРУЙТЕ❗️ Не бойтесь делегировать! Зачастую сэкономить огромное количество энергии и не растерять энтузиазм можно делегировав СЛОЖНЫЕ/СКУЧНЫЕ/БАНАЛЬНЫЕ задачи компетентным персонам. УВАЖАЙТЕ ПРОБЛЕМЫ❗️ Будьте готовы к трудностям и неприятным неожиданностям. Это нормально! Они даже могут стать вашими помощниками. Они необходимы для приобретения опыта, коррекции процесса и своевременной шлифовки общей картины. Проблемы — это лишь нюансы процесса, не расстраивайтесь! НАСЛАЖДАЙТЕСЬ ПРОЦЕССОМ❗️Да, до конечной цели ещё далеко, но вас уже есть за что похвалить. Не лишайте себя удовольствия радоваться каждой маленькой победе на пути к большой цели. Хвалите себя каждый день! Вы молодец, если сделали хотя бы один шаг в сторону цели. Из таких шагов и состоит дорога к успеху! ОТДЫХАЙТЕ❗️ Непременно отдыхайте! Переработка — одна из самых частых причин скорого перегорания. Определите для себя объём работы на день, неделю, месяц, и делайте не больше этого! Но и не меньше. Определите сроки и обязательно выходной день! Или дни… Вам должно быть комфортно!!! Не накапливайте усталость и вовремя снимайте напряжение!

🆘 Санкционные пакеты со стороны ЕС и США не сбавляют обороты, и у многих предпринимателей возникает справедливый вопрос - как продолжать безопасно и легально осуществлять свою деятельность вне пределов России? ❗️У нас есть ответ❕ ⚡️ Обратившись в компанию RELBIZ по вопросам: 🧳 Релокации бизнеса в удобную юрисдикцию; 💵 Сохранения валютной выручки; 🚚 Безопасной товарной логистики; 👨🏻‍💼 Открытия новых компаний и счетов за рубежом, Вы получите полное сопровождение со стороны наших экспертов ВЭД и пакет услуг по выгодным ценам! 🤝 Мы индивидуально прорабатываем каждый кейс, а NPS многих клиентов равен или близок к 10. 👉🏻 Оставляйте заявку и не упускайте возможность сохранить свой бизнес: el='noreferrer nofollow' href='https://relocat.biz/'>https://relocat.biz/ 👈🏻 Контактное лицо: Павел @PollyKorn