👥ВАКАНСИЯ: Исполнительный директор
ГДЕ: ООО Персональные Решения (ищут для крупной производственно-торговой Компаниидин из крупнейших поставщиков широкого ассортимента развлекательных товаров для праздников, товаров для декорирования и изделий для украшения интерьера, косметики для детей)
ЛОКАЦИЯ: Санкт-Петербург
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Администрирование Компании (оптимизация организационной структуры, стратегическое планирование, постановка задач, отслеживание их исполнения, оцифровка бизнеса).
✅ Осуществление руководящей роли в описании, оптимизации и автоматизации основных бизнес-процессов Компании.
✅ Осуществление руководства повседневной деятельностью Компании во всех аспектах выполнения основных задач бизнеса.
✅ Создание условий для выполнения планов и достижения целей.
✅ Управление командой, участие в подборе руководящего персонала.
✅ Организация эффективного взаимодействия всех подразделений Компании, находящихся в сфере ответственности, обеспечение руководства ими через подчиненных руководителей.
✅ Проведение переговоров с партнерами, поставщиками, контрагентами.
✅ Оценка эффективности бизнеса, анализ деятельности, отчетность.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅ Высшее образование, дополнительное профессиональное образование в сфере управления.
✅ Опыт работы на позиции генерального/операционного/исполнительного директора более 5 лет в производственно-торговых компаниях с численностью не менее 200 человек, опыт работы с федеральными сетями.
✅ Навыки стратегического планирования и организации операционной деятельности.
✅ Навыки по выстраиванию, оптимизации и автоматизации бизнес-процессов Компании.
✅ Умение руководить коллективом и выполнять объединяющую роль.
✅ Развитые лидерские качества, управленческие и коммуникативные навыки, аналитический склад ума, ориентация на результат, проактивный подход, высокий уровень ответственности и самоорганизации, позитивный настрой.
✅ Способность работать в режиме многозадачности.
✅ Уверенный пользователь ПК, в том числе 1C, Битрикс.
УСЛОВИЯ:
✅ Интересная работа в динамично развивающейся компании.
✅ Дружный, доброжелательный коллектив профессионалов.
✅ Пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00 (в пятницу до 17:00).
✅ Оформление согласно ТК РФ, соц. пакет.
✅ Корпоративный волейбол и бадминтон.
✅ Удобное расположение офиса (10 мин. ходьбы от м. Площадь Мужества, м. Политехническая).
✅ Уровень заработной платы будет обсуждаться индивидуально.
✅ Ждём Ваши резюме с указанием желаемого уровня заработной платы.
ЧИТАТЬ ПОДРОБНЕЕ: https://hh.ru/vacancy/68503745?from=vacancy_search_list&hhtmFrom=vacancy_search_list&query=%D0%93%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D1%80%D0%B0%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D1%8B%D0%B9%20%D0%B4%D0%B8%D1%80%D0%B5%D0%BA%D1%82%D0%BE%D1%80
👥ВАКАНСИЯ: Заместитель генерального директора
ГДЕ:ООО УК Машинвесткапитал
ЛОКАЦИЯ: Орск
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Управление операционной деятельностью Компании;
✅ Организация работы Компании по получению прибыли и выручки;
✅ Проведение регулярной оценки выполнения поставленных задач перед службами для достижения плановых показателей;
✅ Оптимизация затрат;
✅ Системный рост выручки;
✅ Профессиональное управление на основе инвестиционных бюджетов компании;
✅ Разработка и внедрение инструментов контроля для производственных и коммерческих служб.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅ Опыт управления бизнесом, преимуществом будет опыт работы в сфере машиностроения, металлургии не менее 5 лет на последних местах работы;
✅ Высшее образование (менеджмент, финансы);
✅ Навыки системного управления в ресурсе цифровой системы БП;
✅ Готовность работать в режиме многозадачности;
✅ Наличие реализованных кейсов выстраивания финансовых, коммерческих, процессов;
✅ Навыки процессного управления, лидерства.
УСЛОВИЯ:
✅ Конкурентоспособный уровень заработной платы;
✅ Официальное оформление по ТК РФ;
✅ Рабочее место: Оренбургская обл., г. Орск.;
✅ Компенсация релокации (обсуждается при собеседовании);
✅ Предоставление компенсации жилья.
ЧИТАТЬ ПОДРОБНЕЕ: https://hh.ru/vacancy/67987732?from=vacancy_search_list&hhtmFrom=vacancy_search_list&query=%D0%93%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D1%80%D0%B0%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D1%8B%D0%B9%20%D0%B4%D0%B8%D1%80%D0%B5%D0%BA%D1%82%D0%BE%D1%80
👥ВАКАНСИЯ: HRD
ГДЕ: завод тяжелого машиностроения
ЛОКАЦИЯ: ПИТЕР
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ осуществление всего спектра работ по управлению персоналом совместно с Бизнесом для завода, в т.ч. ключевая задача: выстроить процессы подбора и адаптации персонала (квалифицированные рабочие и инженерные вакансии)
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅опыт работы в качестве Директора по персоналу/HR BP на производственном предприятии от 5 лет с высоким уровнем экспертизы по направлениям: компенсации и льготы, подбор персонала, обучение и оценка, мотивация, адаптация, внутренние коммуникации, КДП;
УСЛОВИЯ:
✅з/п - оклад+годовая премия, обсуждаются по результатам интервью
КУДА ОТПРАВЛЯТЬ РЕЗЮМЕ: [email protected] Виктория
👥ВАКАНСИЯ: ДИРЕКТОР ПО МАРКЕТИНГУ
ЛОКАЦИЯ: САНКТ-ПЕТЕРБУРГ
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Разработка, защита и реализация маркетинговой стратегии ГК Монополия;
✅Выстраивание и управление стратегическим, клиентским и операционным маркетингом;
✅Управление разработкой и реализацией маркетинговых планов и бюджетов департамента, оценка их эффективности, определение лучших кампаний, инструментов и каналов;
✅Управление полным комплексом маркетинга продуктов компании: от процесса создания, разработки и развития продуктов до их позиционирования и продвижения на рынке; _
✅Разработка рекомендаций по ценовой политике компании, определение эффективных каналов продаж;
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅Высшее образование, как преимущество по направлению маркетинг;
✅Опыт работы на руководящих должностях от 3 лет;
✅Опыт в большой тройке или МВВ будет являться преимуществом;
✅Успешный запуск проектов по стратегическому маркетингу (разработка и практическая реализация);
✅пыт взаимодействия с отделом продаж и Т-блоком компании: анализ пользователей и выявление узких мест продукта, развитие преимущественно оффлайн-направления продвижения продукта;
УСЛОВИЯ:
✅Офис находится рядом с м. Звездная, БЦ «Континент»
КОНТАКТЫ [email protected]
👥ВАКАНСИЯ: ДИРЕКТОР ПО РАБОТЕ С КОРПОРАТИВНЫМИ КЛИЕНТАМ
ГДЕ: компания КРОК
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Увеличение представленности и продаж КРОК в интересующих нас клиентах и отраслях.
✅ Управление стратегией и прогнозом продаж, аккаунт-планирование.
✅ Полное управление сделкой — от первого контакта до заключения договора.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅ Опыт продаж комплексных ИТ-решений, понимание цикла сделки, опыт участия в тендерах, умение отработать лид до заключения контракта;
✅ Опыт самостоятельности привлечения и развития крупных корпоративных клиентов, переговоров с топ-менеджментом компаний;
✅ Понимание предметной области — предоставляют портфель ИТ-услуг в области системной интеграции, тиражируемых продуктов, управляемых В2В-сервисов, сквозных технологий;
✅ Знание современного рынка продаж ИТ решений, «живой» нетворкинг — наличие актуальных контактов.
КУДА ОТПРАВЛЯТЬ РЕЗЮМЕ: [email protected]
👥ВАКАНСИЯ: ДИРЕКТОР ПО ПРОДАЖАМ
ГДЕ: транспортная компания Мадгс Тгапз
ЛОКАЦИЯ: МОСКВА
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Стратегическое управление подразделениями продаж филиальной сети РФ;
✅ Формирование стратегии развития, целей для отделов продаж и планов по их достижению;
✅ Организация эффективной системы привлечения новых клиентов и сопровождения действующих клиентов;
✅ Анализ конъюнктуры рынка, мониторинг деятельности компаний- конкурентов, разработка мер, направленных на увеличение объемов продаж;
✅ Планирование продах и контроль выполнения планов реализации продукции Компании по всей территории присутствия;
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅ Высшее образование (менеджмент, экономика);
✅ Опыт работы Коммерческим директором/Директором по продажам в сфере услуг не менее 3 лет;
✅ Знание тарифной политики, ценообразования, маркетинга, конкурентного окружения по отрасли;
✅ Успешный опыт внедрения технологии продаж и регламентирования бизнес-процессов;
✅ Опыт в создании обучающих программ, и внедрении в СДО.
КУДА ОТПРАВЛЯТЬ РЕЗЮМЕ: [email protected]
👥ВАКАНСИЯ: Коммерческий директор
ГДЕ: компания дистрибьютор
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Реализует коммерческую стратегию компании по направлениям: продажи; закупки; поддержание имиджа и увеличение оборота компании; маркетинг
✅ Осуществляет постановку целей, организацию и контроль за исполнением задач коммерческим подразделением
✅ Формирует спрос и организацию предложений по брендам и продуктам, находящимся в товарной матрице компании.
✅ Формирует и оптимизирует отчетность по коммерческой деятельности.
✅ Формирует и развивает Коммерческую политику работы с клиентами.
✅ Формирует и развивает работу с поставщиками.
✅ Проводит постоянный анализ и оптимизацию ассортиментной матрицы и комплекса услуг
✅ Управляет товарными запасами.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅ Успешный опыт работы коммерческим директором, директором по продажам, директором по развитию от 3-х лет;
✅ Наличие успешных реализованных проектов по развитию продаж
✅ Высокие управленческие и коммуникативные навыки
✅ Развитые аналитические способности
✅ Бизнес-ориентированное мышление, ответственность за результат.
УСЛОВИЯ:
✅ Заработная плата: от 200000 руб на руки
КУДА ОТПРАВЛЯТЬ РЕЗЮМЕ: [email protected] и/или +79031181725 (также вотсап)
Персональное трудоустройство для руководителей
Что включает в себя ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО
(Доводим до первой зарплаты):
1. Этап подготовка
1.1. Анализ кандидата на рынке труда
1.2. Определение цели (целеполагание)
1.3. «Тюнинг» кандидата
2. Этап продвижение
2.1. Подготовка плана поиска
2.2. Мониторинг вакансий (открытых и закрытых)
2.3. Представление кандидата прямым работодателям и кадровым агентствам
2.4. Продвижение кандидата в закрытых HR сообществах
2.5. Подготовка к собеседованиям
2.6. Консультации на всех этапах
⚠️ мы не преподаём курсы «как найти работу» - мы пройдём этот путь с Вами и доведем Вас до трудоустройства.
Аванс + основная оплата после первой заработной платы. Общая сумма договора 1,5 оклада.
‼️ ИНТЕРЕСНО?
Напишите Ваш запрос (отрасль/потенциальная позиция/желаемая зарплата) и направьте резюме на [email protected] или по What’s app +7963 970 64 70
В теме письма укажите ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО
👥ВАКАНСИЯ: ФИНАНСОВЫЙ ДИРЕКТОР
ГДЕ: инжиниринговая компания Change Mobility Together
ЛОКАЦИЯ: САНКТ-ПЕТЕРБУРГ
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Формировать финансовую политику компании.
✅ Обеспечивать разработку финансовой стратегии компании, ее финансовую устойчивость.
✅ Формировать и совершенствовать систему планирования и бюджетирования, в том числе, в разрезе портфеля проектов компании.
✅ Анализировать, планировать и управлять финансовыми ресурсами компании, контролировать проводимые финансовые операции согласно разработанным и утвержденным процедурам.
✅ Организовывать управление движением финансовых ресурсов компании и регулировать финансовые отношения структур.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅ Опыт работы финансовым директором от 6 лет;
✅ Опыт разработки и внедрения системы бюджетирования (обязательно);
✅ Высшее образование по направлению «Экономика», «Финансы» или «Бухгалтерский учет»;
✅ Уверенное пользование 1С, готовность внедрять бюджетирование в 1С КА;
✅ Опыт работы с проектной деятельностью;
КУДА ОТПРАВЛЯТЬ РЕЗЮМЕ: [email protected]
👥ВАКАНСИЯ: НЕАО ОЕ С8В
ГДЕ: крупная торгово-производственная компания (FMCG)
ЛОКАЦИЯ: МОСКВА
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Управление блоком С&В (штат 2000-+, 5 работников в подчинении). Много интересных задач.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅ Опытв С8В от 5 лет
✅ С опытом управления персоналом.
✅ Опыт написания ЛНА
✅ Опыт внедрения грейдов (Нау Сгоир/Мегсег/Мпаоп \Муан..)
✅ Знание современных инструментов и методов в С&В (гибкие льготы, кафетерий льгот, ДМС ит.д.)
КУДА ОТПРАВЛЯТЬ РЕЗЮМЕ: 79263139005 Екатерина WhatsApp tekegram
👥ВАКАНСИЯ: Продакт менеджер в отдел маркетинга
ГДЕ: международная компания (производство кровельных и пароизоляционных материалов)
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Управление ассортиментом продуктов компании – позиционирование, каналы сбыта, отстройка от конкурентов, минимизация внутренней каннибализации продуктового ряда.
✅ Ведение разработки новых продуктов от идеи продукта до его запуска на рынок (включая оценку анализ рыночного потенциала и маржинальности, позиционирование, упаковку, комплекс материалов и мероприятий для запуска на рынок и продвижения в каналах сбыта).
✅ Анализ продаж и динамики каналов сбыта и потребительского поведения для своевременной коррекции ассортиментной и коммуникационной политики компании.
✅ Внутреннее (для сотрудников компании) и внешнее (для клиентов и партнёров компании) обучение по продукту, включая своевременное обновление конкурентных сравнений. Разработка и внедрение системы он-лайн и офф-лайн обучения и контроля знаний для торгового персонала.
✅ Участие в выставках и конференциях с презентациями по продуктам компании.
✅ Постановка задач по контентному наполнению сайтов компании.
✅ Участие в подготовке и реализации активностей компании в сети Internet.
✅ Другие задачи, прямо связанные с управлением ассортиментом компании.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅ Высшее образование (маркетинговое как преимущество)
✅ Опыт работы в управлении продуктом в производственной компании от 3-х лет (опыт разработки продукта с нуля как преимущество)
✅ Опыт запуска новых продуктов на рынок, готовность показать конкретные примеры
✅ Уверенный пользователь MS Office (Excel, Power Point)
✅ Сильный team player
✅ Уровень владения английским языком не ниже С1/advanced
✅ Умение брать на себя ответственность, нацеленность на результат, грамотная устная и письменная речь
КУДА ОТПРАВЛЯТЬ РЕЗЮМЕ: [email protected]
👥ВАКАНСИЯ: Руководитель E-commerce
ГДЕ: мебельный производитель Феликс
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Управление и развитие полного спектра CRM-активностей интернет-магазина
✅ Разработка и реализация стратегии развития интернет-магазина, анализ эффективности операционной модели интернет-магазина
✅ Разработка стратегии продвижения в интернете — SEO, SMM, контекстная реклама, таргетинг, партнерские программы
✅ Контроль за разработкой функционала, дизайна и контента сайтов
✅ Регулярный контроль скорости работы сайта
✅ Управление торговым процессом (аудит и оптимизация всех бизнес-процессов: от обработки заказа до доставки товара клиенту, разработка мероприятий, направленных на увеличение продаж, планирование и бюджетирование, оптимизация расходов, выполнение плана продаж)
✅ Контроль работы менеджеров интернет-магазина, специалистов интернет-проектов, подрядчиков
✅ ABC-анализ, сегментация клиентской базы
✅ Email и push, sms коммуникации
✅ Участие в задачах по разработке и улучшению интерфейса (дизайн, юзабилити) сайта
✅ Контент-менеджмент: анализ посещаемости страниц, клиентского поведения, разработка контент-плана для повышения конверсии, планирование email рассылок/ товарных подборок
✅ Планирование маркетинговых мероприятий, внедрение и мониторинг
✅ WEB-аналитика: контроль и анализ эффективности каналов привлечения трафика, знание GA и ЯМ, навык построения отчетов
✅ Управление бюджетом, распределение бюджета, оптимизация рекламного бюджета
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅ Обязательный опыт от 3-х лет в интернет-магазинах на руководящих должностях
✅ Управление интернет-магазином: продвижение, разработка, продажи
✅ Опыт работы с крупными маркетплейсами
✅ Знание специфики розничных технологий электронной коммерции
✅ Навык анализа динамики продаж интернет-магазина, построение долгосрочных планов продаж на 3+ месяца
✅ Владение инструментами привлечения трафика (SEO, контекст, таргетинг)
✅ Знание и опыт работы в СRM-системах
✅ Навык web-аналитики на продвинутом уровне (Яндекс.Метрика, Google Analytics)
✅ Эффективное управление командой/проектами
✅ Аналитический склад ума и системный подход
✅ Условия: з/пл , от 300 т.р.
КУДА ОТПРАВЛЯТЬ РЕЗЮМЕ: [email protected]
👥ВАКАНСИЯ: Директор по маркетингу
ГДЕ: компания-производитель смартфонов BQ
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Разработка маркетинговой стратегии компании;
✅ Организация и управление отделом маркетинга;
✅ Маркетинговые исследования и подготовка аналитики;
✅ Анализ конкурентов;
✅ Активная работа с профессиональными изданиями, выставками, сообществами;
✅ Контроль за ведением и продвижением сайта, социальных сетей и т.д.;
✅ Разработка материалов, презентаций для отдела продаж;
✅ Взаимодействие с коммерческим отделом для выполнения планов продаж;
✅ Бюджетирование, оптимизация расходов;
✅ Разработка и проведение трейд-маркетинговых активностей.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅ Опыт работы на аналогичной позиции в компаниях-производителях по категориям - сотовые телефоны, планшеты, ТВ, МБТ (мелкая бытовая техника) - обязательное требование;
✅ Системность - умение упорядочивать;
✅ Высокая самостоятельность, лидерские качества, умение работать в режиме многозадачности;
✅ Отличные навыки управления, общения и презентации;
✅ Знание рынка СМИ.
КУДА ОТПРАВЛЯТЬ РЕЗЮМЕ: [email protected]
👥ВАКАНСИЯ: Директор по маркетингу
ГДЕ: ГК Монополия
ЛОКАЦИЯ: Санкт Петербург
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Разработка, защита и реализация маркетинговой стратегии ГК Монополия;
✅ Выстраивание и управление стратегическим, клиентским и операционным маркетингом;
✅ Управление разработкой и реализацией маркетинговых планов и бюджетов департамента, оценка их эффективности, определение лучших кампаний, инструментов и каналов;
✅ Управление полным комплексом маркетинга продуктов компании: от процесса создания, разработки и развития продуктов до их позиционирования и продвижения на рынке;
✅ Разработка рекомендаций по ценовой̆ политике компании, определение эффективных каналов продаж;
✅ Определение методологий и типов исследований, аналитика;
✅ Управление позиционированием компании и развитием бренда на рынке;
✅ Оптимизация, повышение эффективности действующих бизнес - процессов департамента;
✅ Анализ внешней рыночной среды, Бенчмаркинг (быть в курсе отраслевых событий; следить, искать новые возможности для расширения бизнеса и потенциала компании);
✅ Организация эффективного взаимодействия с Топ-менеджментом компании;
✅ Управление командой, развитие и мотивация сотрудников
ТРЕБОВАНИЕ К КАНДИДАТУ:
✅ Высшее образование, как преимущество по направлению маркетинг
✅ Опыт работы на руководящих должностях от 3 лет
✅ Опыт в большой тройке или MBB будет являться преимуществом
✅ Опыт управления командой
✅ Успешный запуск проектов по стратегическому маркетингу (разработка и практическая реализация)
✅ Опыт взаимодействия с отделом продаж и IT-блоком компании: анализ пользователей и выявление узких мест продукта, развитие преимущественно оффлайн-направления продвижения продукта;
✅ Умение работать в режиме многозадачности и неопределенности, гибкость, быстрая реакция на изменения, логическое мышление, стратегическое мышление, навыки переговоров, презентации, умение находить компромиссы и работать в команде, креативность, работа с критикой, высокий уровень коммуникабельности, высокий уровень организованности.
КУДА ОТПРАВЛЯТЬ РЕЗЮМЕ: WT 8962070083, [email protected]
👥ВАКАНСИЯ: РУКОВОДИТЕЛЬ ДОЧЕРНЕГО ПРЕДПРИЯТИЯ
ГДЕ: международная торгово-производственная компания
ЛОКАЦИЯ:КАЗАХСТАН
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Организация работы предприятия с нуля (казахское юр. лицо};
✅ Организация поставок продукции из РФ на казахские предприятия (полный цикл от поставщика до клиента) - антрацит, кокс, ферросплавы, другие виды продукции;
✅ Организация контроля качества продукции, поставляемой в РФ казахскими поставщиками (ферросплавы, раскислители);
✅ Поиск новых рыночных и продуктовых ниш для развития бизнеса компании в Казахстане;
✅ Организация внутриказахстанской и международной логистики.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅ Управленческий опыт от 5 лет;
✅ Опыт проживания и работы в Казахстане, глубокое понимание особенностей ведения бизнеса, наличие коммуникаций в бизнес-среде;
✅ Уверенный разговорный и письменный английский;
✅ Опыт в продажах от 5 лет;
✅ Владение казахским языком будет дополнительным преимуществом.
КУДА ОТПРАВЛЯТЬ РЕЗЮМЕ: [email protected]
👥ВАКАНСИЯ: Коммерческий директор (фэшн-бренд, производство, ритейл, e-comm/ CCO FashionTECH)
ГДЕ: TOPTOP
ЛОКАЦИЯ: Санкт-Петербург
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Разработка и организация коммерческой политики компании;
✅ Увеличение прибыли компании, выполнение стратегических показателей;
✅ Стратегическое развитие вверенного направления, построение и совершенствование системы управления Коммерческим блоком (структура, целеполагание, бюджетирование, методологии работы, регламенты, описание функционала сотрудников, расчет KPI);
✅ Разработка стратегии и плана развития предприятия (анализ рынка, конкурентов, маркетинг и т.д.);
✅ Разработка бюджета и контроль за соблюдением бюджета в целом;
✅ Организация процесса сбора коммерческих показателей в онлайн режиме ведения операционно-торговой деятельности компании, их изучение, анализ с целью принятия управленческих решений (P&L, CF и баланс);
✅ Обеспечение эффективности соотношения между расходами на запуск продукта и доходами по продуктам. Управление наполненностью и эффективностью товарных категорий;
✅ Обеспечение эффективности работы Каналов продаж с целью выполнения планов;
✅ Анализ конкурентного рынка и выбор целевого рынка сбыта, канала продвижения и продаж;
✅ Проведение мероприятий по послепродажной поддержке и построению долговременных отношений с клиентами;
✅ Расчет и контроль выполнения KPI (отделов/сотрудников) находящихся в непосредственном подчинении; внедрение нематериальной мотивации сотрудников; участие в разработке инструментов для повышения качества работы;
✅ Оценка показателей эффективности коммерческой деятельности;
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅ Успешный опыт работы коммерческим директором, директором по развитию, операционным директором или их заместителем от 3х лет;
✅ Опыт экспортных продаж, опыт оптовой торговли на Мировом рынке и опыт работы с Мировыми маркетплейс площадками будет вашим преимуществом;
✅ Умение формировать сильную команду (мотивация, развитие, обучение);
✅ Опыт в продвижении и развитии бизнеса, знание технологий продаж и маркетинга;
✅ Опыт личных продаж, отличное знание технологии продаж, опыт построения и развития системы продаж в разных каналах сбыта;
✅ Успешный опыт построения и контроля бизнес-процессов коммерческого блока; в частности, опыт организации процесса сбора отчета P&L, CF и балансового отчета;
✅ Успешный опыт построения и контроля бизнес-процессов коммерческого блока;
✅ Отличные навыки проведения переговоров, высокий уровень ответственности и самоорганизации;
✅ Постоянное повышение своего профессионального уровня;
УСЛОВИЯ:
✅ Большие возможности для профессионального роста и развития;
✅ Достойный уровень дохода: обсуждаем с успешным кандидатом индивидуально;
✅ Мы смотрим на результаты, а не на время, проведенное в офисе, поэтому предлагаем гибкое начало и окончание рабочего дня (8:00-11:00), возможность частично удаленной работы;
✅ Стильная штаб квартира в центре Санкт-Петербурга (10 минут пешком от м. Технологический институт);
✅ Большая свобода действий, но и большая ответственность.
✅ Возможность приобретать брендовые и эксклюзивные вещи собственных торговых марок с 40% скидкой.
✅ Корпоративное обучение
✅ Международный опыт: ТОРТОР развивается не только в России, но и на глобальных рынках, дочерние компании в Турции, Европе, Казахстане
ЧИТАТЬ ПОДРОБНЕЕ: https://hh.ru/vacancy/68666927?from=vacancy_search_list&hhtmFrom=vacancy_search_list
👥ВАКАНСИЯ: Управляющий финансового моделирования
ГДЕ: банк ПСБ
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Сопровождение модели функционально-стоимостного анализа по клиентским сегментам бизнеса: разработка методологии
✅ Сопровождение базы данных: формирование базы данных, построение процесса сбора данных, последующая оперативная обработка и анализ
✅ Взаимодействие с IT- подразделениями, подготовка ТЗ на доработку ПО
✅ Участие в подготовке ad-hoc отчетности, формирование периодических отчетов для оценки результатов, визуализация и презентация данных
✅ Разработка и улучшение процессов обработки данных
✅ Консультирование подразделений по вопросам функционально-стоимостного анализа
✅ Подготовка управленческой отчетности
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅ Опыт работы с первичными системами / документами Банка. Знание банковского управленческого учета, бизнес-процессов Банка, банковских продуктов.
✅ Навыки обработки и анализа большого массива данных. Работа с базами данных.
✅ Продвинутые знания Excel. Знание SQL, Power Point.
✅ Сильные аналитические навыки, системный подход к работе с данными. Опыт написания БТ.
✅ Опыт работы в банке по подготовке управленческой отчетности.
✅ Умение работать в команде, коммуникабельность, стрессоустойчивость, ориентация на результат. Готовность к переработкам в периоды сдачи отчетности.
КУДА ОТПРАВЛЯТЬ РЕЗЮМЕ: Эндзинь Яна Николаевна
[email protected]
👥ВАКАНСИЯ: Начальник отдела операционных рисков Департамента управления рисками
ГДЕ: «Солид Банк» (Русско-Японский Банк)
ЧТО ДЕЛАТЬ:
✅ Актуализация методологии и базы внутренних документов Банка в области управления операционными рисками в части соответствия требованиям Положений Банка России 716-П и 744-П;
✅ проведение анализа процессов Банка с целью идентификации и оценки операционных рисков и эффективности контрольных процедур;
✅ сопровождение процедур самооценки внутренних документов/ подразделений/ сетевых единиц Банка на предмет выявления процессов/бизнес-процессов/операций, наиболее подтвержденных операционному риску;
✅ разработка и совершенствование методологии инструментов управления операционным риском;
✅ разработка, сопровождение и развитие технического решения для основных инструментов управления операционными рисками;
✅ совершенствование и мониторинг ключевых индикаторов риска (КИР), установка пороговых значений;
✅ организация, сопровождение и автоматизация процессов сбора и анализа данных по убыткам от операционного риска;
✅ ведение внутренней и внешней баз данных по рискам и инцидентам, регулярное обновление данных, включая разработку и координацию контрольных мероприятий и рекомендаций по минимизации операционных рисков;
✅ проведение расследований событий/инцидентов операционного риска;
✅ координация и методологическая поддержка структурных подразделений Банка на всех стадиях выявления, оценки рисков, проведении сценарного анализа и разработки мер минимизации операционных рисков;
✅ разработка электронных курсов и проведение онлайн тренингов по операционным рискам для структурных подразделений Банка с целью развития риск-культуры и повышения информированности сотрудников Банка об операционных рисках, взаимодействии при выявлении в основных инструментах оценки и управления;
✅ участие в актуализации реестра процессов и карть: рисков;
✅ разработка и сопровождение процессов представление регулярной и внутренней отчетности по операционные рискам, в том числе в части ВПОДК, проведение стресс тестов
✅ организация процессов по обеспечению непрерывности деятельности Банка, методологическое сопровождение Планов ОНиВД.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
✅ Высшее образование (экономика и финансы, финансы и кредит, математика в экономике, юриспруденция).
✅ Навыки работы на компьютере (программы, уровень)
✅ Знание основных бизнес-процессов, информационных систем, сервисов и технологий кредитной организации;
✅ знание законодательных, регуляторных требований и международных стандартов/практик в области управления операционным риском и внутреннего контроля, включая стандарты Базельского комитета по банковскому надзору в области управления операционным риском (Basel II, Basel III);
✅ знание методов идентификации, анализа и оценки операционных рисков, способов минимизации последствий от реализации операционных рисков.
✅ Опыт работы в банковской сфере от 3-х лет (преимущественно операционный риск менеджмент, аудит, внутренний контроль).
КУДА ОТПРАВЛЯТЬ РЕЗЮМЕ: Бикменева Елена Геннадьевна
[email protected]