Мы выстраиваем и развиваем команды и помогаем компаниям работать с талантами. К нам обращаются, чтобы вырастить HR-бренд, наладить процессы найма, оценить топ-менеджеров, составить планы развития или разработать оргструктуру.
Продолжаем делиться списками полезных статей и книг на разные темы. Сегодня остановимся на мотивации сотрудников. Мы видим большой отклик на эту тему со стороны наших читателей, поэтому решили собрать самые полезные материалы про то, как мотивировать команду.
1. How to lead with purpose — спецвыпуск HBR, в котором собраны статьи по теме мотивации сотрудников. Здесь можно найти самые разнообразные материалы от искусства маленьких шагов до поиска собственного призвания.
2. HBR Guide to Motivation People — сборник статей от HBR, в котором можно узнать про систему бонусов, про то, как связать рутину с большой целью компании, и о том, как поддержать рост и развитие сотрудников.
3. Drive — книга Даниэла Пинка про систему мотивации 3.0, в которой уже не работает инструмент “кнута и пряника”, потому что работа становится более творческой и интеллектуально-нагруженной.
4. The Enemy of Engagement — книга, которая раскрывает причины демотивации сотрудников и в деталях объясняет, почему очень узкие роли, нехватка ресурсов и чрезмерное число процедур негативно влияют на результативность сотрудников.
5. Turn the ship around — книга, которую USA Today назвали одной из 12 лучших бизнес-книг всех времен. История морского офицера, который научил всю команду экипажа корабля лидерскому подходу, а теперь автор предлагает нам проделать то же самое с нашими командами.
6. How company culture shapes employee motivation — статья, которая позволяет посмотреть на вопрос мотивации персонала с чуть более высокой башни, с точки зрения культуры всей организации.
7. One more time: how do you motivate employees — статья, которая ссылается на психологию мотивации и объясняет, почему интерсная работа и вызовы больше всего влияют на результативность работы сотрудников.
#чтопочитать