Два барана на мосту, или Как решать конфликты, в которых ни одна из сторон не хочет уступать Иногда бывает так, что конфликт заходит в тупик и ни одна из сторон не рассматривает вариант уступки. В худшем случае люди переходят на личности и все превращается в серьёзный спор. Если вас воспитывали в духе «будь умнее и уступи», попробуйте следовать этому алгоритму: 🔹Определитесь, чего в этом конфликте хотите именно вы: за что боретесь, какую потребность пытаетесь закрыть? 🔹Выбирайте правильный контекст: время, место, условия для переговоров. Не стоит обсуждать наболевший вопрос с грязной посудой, если вы с партнером мчитесь по трассе. 🔹Не стоит демонизировать партнера. Попробуйте хотя бы допустить, что и вы ответственны в споре. 🔹Если сами не справляетесь, помните о возможности обратиться к конфликтологу, он поможет найти выход. В статье разбираемся, чего еще не стоит делать ни в коем случае, когда коммуникация зашла в тупик.