Канал для работодателей.
Здесь вы найдете важнейшие новости, разбор интересных судебных кейсов и ключевых решений судов по трудовым спорам, аналитика и лайфхаки от ведущих экспертов практики трудового и миграционного права.
🧼 Имеет ли работающий за компьютером сотрудник право на получение средств гигиены?
Обязан ли работодатель предоставлять сотрудникам средства гигиены для рук и обработки компьютера?
В Письме от 01.04.2022 № 15-1/ООГ-722 Минтруд указывает, что в данном случае вопрос следует решать посредством обращения к работодателю или к профсоюзу (при наличии).
Согласно разъяснениям ведомства, выдача очищающих средств будет улучшением по сравнению с Типовыми нормами бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств. В данном случае работодатель вправе (но не обязан) с учетом мнения профсоюза и своего финансового положения обеспечивать работников чистящими средствами для компьютеров и средствами гигиены для рук.
См. документ 👇