Канал для работодателей.
Здесь вы найдете важнейшие новости, разбор интересных судебных кейсов и ключевых решений судов по трудовым спорам, аналитика и лайфхаки от ведущих экспертов практики трудового и миграционного права.
🤓 Об истории появления ноябрьского праздника в России
В преддверии длинных выходных дней, предлагаем сделать небольшой экскурс в прошлое и проследить историю появления ноябрьского праздника в России 👇
📌 Впервые нерабочий праздничный день 7 ноября появился в Кодексе законов о труде 1918 года. Тогда этот праздник именовался Днем пролетарской революции.
Это же наименование праздника осталось и в Кодексе законов о труде РСФСР 1922 года. Кстати, нерабочих праздничных дней в то время было совсем немного. Не считая Нового года 1 января, все они были привязаны к пролетарским памятным датам:
📍22 января - день 9 января 1905 г.;
📍12 марта - день низвержения самодержавия;
📍18 марта - день Парижской Коммуны;
📍1 мая - день Интернационала;
📍7 ноября - день Пролетарской Революции.
Согласно Кодексу законов о труде РФ 1972 (да-да, предыдущий КЗОТ 1922 года просуществовал целых 50 лет), 7 ноября остался нерабочим праздничным днем, но стал называться «Годовщина Великой Октябрьской социалистической революции».
📌 В Трудовом кодексе 2002 года праздник 7 ноября еще именовался годовщиной Октябрьской революции, но к нему уже добавилось через запятую второе название - «День согласия и примирения».
📌 Нерабочим днем 7 ноября перестал быть с 1 января 2005 года. Тогда в ст. 112 ТК РФ были внесены изменения, перенесшие нерабочий праздник на 4 ноября. Этот день стал называться «День народного единства». Вместо привязки к дню октябрьской революции праздник приурочили к 4 ноября 1612 года (по новому стилю), когда народное ополчение во главе с Мининым и Пожарским освободило Москву от поляков.
Желаем всех отличных праздников и выходных! 😃
#историческая_рубрика