Как работать эффективно. Мортен Хансен, автор книги Великие на работе: как топ-исполнители делают меньше, лучше работают и достигают большего», разработал семь стратегий, которые помогут в достижении результата. Вот они. Первая — практика объема работы. Она означает, что нужно выбрать очень небольшое количество приоритетов и прилагать максимальные усилия именно в этих направлениях. Вторая — сфокусироваться на создании ценности, а не только на достижении цели. Третья — качественное обучение: нужно совершенствовать новые навыки, а не просто полагаться на старые. Четвертая — внутренняя мотивация: нужно взять на себя такую роль, которая отвечает вашей страсти и вашему чувству цели. Пятая практика — умение так доносить свои идеи до других людей, чтобы заручиться их поддержкой. Шестая — строгая командная работа: нужно сократить бессмысленные совещания до минимума и оставить только те, на которых откровенно высказываются мнения и происходят дебаты. Седьмая — дисциплинированное сотрудничество: вы отбираете наиболее перспективные проекты и для работы над ними привлекаете самых продуктивных сотрудников. Исследование показало, что лучшие исполнители отличались тем, что делали больше за меньшее время, концентрируя усилия в нужном направлении. Все семь практик, считает Хансен, воплощают идею избирательности. Лучшие исполнители выбирали приоритеты, задачи, сотрудничество, команды, собрания, клиентов, взаимодействия. Они взвешивали, что следует сделать в первую очередь, а какие действия вообще отклонить. При этом они перестроили свою работу так, чтобы создать наибольшую ценность. Автор пришел к выводу, что умная работа — это максимизация ценности работы путем выбора нескольких видов деятельности и прикладывания по отношению к ним максимальных усилий. Многие люди считают, что для успешной карьеры им необходимо сделать выбор между работой и личной жизнью. Они предаются трудоголизму, забыв обо всем, кроме своих достижений, тратя максимум времени и усилий. Но это не входит в понятие умной работы, когда человек живет гармоничной жизнью и при этом работает хорошо и осмысленно. О том, что отличает лучших работников, о стратегиях эффективной работы и о том, как сделать так, чтобы работа приносила удовольствие и была осмысленной, читайте в нашем спринте «Великие на работе»! makeright.ru/library…n-sprint