Ты не поверишь

Помните, писала о том, что недоверие миру мешает адаптации за границей?

Расскажу на примерах. На прошлой работе у меня была коллега, которая только приехала из России и находилась на испытательном сроке.

Работа давалась ей нелегко, и мне искренне хотелось помочь ей вникнуть в процессы. Я предлагала помощь, откликалась на просьбы, подробно отвечала на все вопросы.

Пару раз мы ходили вместе на ланч и обсуждали, что работает в нашей команде, а что – не очень.

Думаете, она воспользовалась моими советами? Увы, нет. Всю полученную информацию она проверяла через моих коллег. Да и их советы как будто пропускала через некий фильтр, вместо того, чтобы брать и делать.

Кажется, она ставила под сомнение все, что слышала, и на любую фразу отвечала: “Да, но…”. К тому моменту я была на достаточной степени осознанности, чтобы не злиться, но было больно видеть, как человек копает себе могилу.

Поясню, что недоверие моей коллеги касалось не только советов по технической части. Она ставила под сомнение все процессы и в 90% случаев делала не так, как проще, а как считала нужным. Чем демонстрировала отсутствие гибкости, эмпатии и способности к адаптации.

Все время, пока мы работали вместе, мне казалось что А. сопротивляется помощи. Будто страдать и делать через жопу было вопросом принципа. Ее личным корпоративным крестом.

Что в итоге? Коллега не прошла испытательный срок, нам всем было очень жаль.

А я до сих пор удивляюсь, почему такому огромному числу людей проще страдать, чем попросить (и принять) помощь. И что-то подсказывает, что дело не в скромности и трудолюбии.

А в неком глубоко скрытом ощущении превосходства. Когда ты веришь, что в конце истории как Иван-Дурачок, все равно перехитришь и Жар-Птицу, и Василису, и того парня из соседнего отдела.