Обложка канала

Happycareerclub

Клуб счастливых карьеристов Карины Лебедевой - о здравом смысле в построении карьеры: как искать работу, устраиваться на нее и трудиться успешно, без пепла на голове.

Happycareerclub

3 года назад
Открыть в
Если звонит рекрутер   Вы можете сами искать работу или же рекрутер в поиске кандидатов на вакансию нашел ваше резюме. Посмотрим на оба сценария. 1. Вы сами отозвались на вакансию. На звонке вас попросят рассказать основные обязанности, уточнят вопросы по резюме, могут пойти в детали вашего опыта в конкретных важных для вакансии обязанностях. Кандидату критично звучать уверенно и уметь кратко и структурно рассказать о себе. Навык самопрезентации не появляется спонтанно, его можно и нужно отработать заранее.   В зависимости от конкретной вакансии самопрезентацию хорошо корректировать, расставляя акценты на том, что важно именно в этой позиции. Если вы отозвались на несколько вакансий и не можете сразу вспомнить, о какой говорит рекрутер, вполне уместно сказать, что вам неудобно сейчас говорить и вы перезвоните через 5-15-30минут. Найдите описание, посмотрите, какое сопроводительное вы написали (если вы его писали), просмотрите свое отправленное резюме (если вы в нем что-то меняли под вакансию). Задавайте встречные вопросы. Уточните те моменты, которые для вас важны. Не надо устраивать допрос, но 2-3 вопроса вполне уместны. 2. Вы работу не ищете и вдруг поступает звонок с предложением рассмотреть вакансию   Не включайте позицию  свысока «Убедите меня». Попросите рассказать о вакансии, если она вам не интересна – благодарите и отказывайтесь. Если есть о чем подумать – просите прислать полное описание на почту. Не стесняйтесь задавать вопросы: кому непосредственное подчинение, какие задачи стоят, что случилось с прешественником, уровень оплаты и пр. – то, что для вас важно. Если просят рассказать о своих нынешних обязанностях, рассказывайте в привязке к вакансии.  Не поддавайтесь искушению заявить что-то типа «Вы же сами мне позвонили». Вы можете не заметить, что рекрутер проводит интервью – ведь верно, он же сам вам позвонил. Но он именно это и делает, анализирует все ваши ответы и дополняет в голове профиль вашего соответствия на вакансию.   Удавалось рекрутеру в телефонном скриннинг- интервью застать вас врасплох? Как проходили ваши звонки - знакомства  с вакансией?