Объёмный материал от Bloomberg раскрывает ситуацию смены ценностей наёмных сотрудников и массового их выгорания. Материал рассказывает о двух странах: США и Китае- и так, и там нарастает одно и то же по сути движение в сторону поиска времени для жизни и смены приоритетов с работы и карьеры на возможность жизнь пусть беднее финансово, но разнообразнее, с чувством самореализации и смыслом своих действий. Примечательно, что в обеих этих странах традиционно процветал культ трудоголизма. В США нет законодательного ограничения на продолжительность рабочей недели ( возможно, в Китае так же- не уверена), а отпуск в 14 дней в году считается роскошью. Статья, к сожалению, доступна только на английском www.bloomberg.com/news/fe…to-china