#управление
#друкер

Эффективные лидеры могут делегировать многое, но не обязанность устанавливать стандарты. Это они делают сами, день за днем демонстрируя ответственность, высокое качество работы и уважение к сотрудникам и их результатам.

Лидерство подразумевает умение показать человеку новые горизонты, поднять его производительность на новый уровень, развить личность за пределы привычных возможностей.

Друкер был совершенно уверен, что можно обучить людей быть эффективными руководителями, но сомневался, что можно обучить лидерству.