Бизнес Победителей. Страница 20
72995
@biznes_pobedy
Путь победы тернист, но с нашим каналом будет быстрее.
-
Бизнес Победителей
Послушали, о чём последние две недели предприниматели говорят в сервисе бизнес-знакомств Нетворк. В ситуации турбулентности выручает сообщество единомышленников. В Нетворке обсуждают управление бизнесом, ищут подрядчиков, делятся опытом и просто тепло друг друга поддерживают. С какой ситуацией вы бы ни столкнулись, найдётся тот, кто с ней уже разобрался и готов поделиться своими решениями. Регистрируйтесь в Точка Нетворк и развивайте своё дело! 
-
Бизнес Победителей
Ремонт бизнеса используя методы планирования линий коммуникаций Существует очень много способов улучшить свой бизнес,о которых многие предприниматели не знают, несмотря на то, что они достаточно просты и логичны. Существуют методы, с помощью которых можно поднять свой годовой оборот бизнеса во много раз. Как правило, такие методы находятся просто на несколько уровней выше подготовки предпринимателя. Это вовсе не означает, что люди глупые, просто образование не всегда на должном уровне. Как пример можно привести, что если человек не обладая начальными знаниями математики, будет изучать сразу высшую математику, то просто через пару дней поймет, что какого-то звена не хватает для понимания этого материала и бросит это дело. Так же и в любом деле, если вы не знаете первого звена, то очень сложно переходить к следующим, все должно быть поэтапно. Фундаментальные знания основа успешного продвижения к следующему этапу развития. Рассмотрим планирование бизнеса на основе линий коммуникаций. Когда организовывается какое-то предприятие, то бизнесмен сначала думает, где найти клиентов и как можно больше заказов. При кризисе фирма испытывает те же сложности, нужно найти как можно больше заказов. Здесь руководитель фирмы или начальник службы продаж должен хорошо разбираться в так называемых линиях коммуникаций, чтобы они были правильно составлены. Два контрагента поставщик и клиент. Например, если вы поставщик, при взаимодействие используете какие-то дополнительные точки. Полный набор данных точек можно назвать «линиями коммуникаций». Сами вы «терминал», а линии коммуникаций соединяют терминалы. В итоге получаем конструкцию «терминал» А-линия коммуникаций- «терминал»В. Зададим такой вопрос, что же важнее «терминал»В или линия коммуникаций, большинство ответит что это «терминал»в, но будут при этом не правы. Ведь этот самый терминал всего лишь один клиент, а где же найти второго, найдете второго, начнутся проблемы с поиском третьего и так далее. Более благоразумно сделать так, используя один терминал, нужно проследить по какой линий из коммуникаций он к вам пришел, потом заняться не поиском терминалов C и D надо искать линии коммуникаций, а на другом конце вы уже обнаружите целый склад подобных терминалов. Например, если у вас не сезон и количество клиентов упало во много раз, так надо проследить эти самые линии коммуникаций от оставшихся клиентов. Благодаря такой политике вы уже не ищите клиентов по отдельности, а используя линии, выходите сразу на целую серию клиентов. В итоге увеличение прибыли, никаких кризисов, очень простая и удобная схема. 
-
Бизнес Победителей
Предприниматели часто спрашивают: 🔹Где найти финансирование, недорогое и быстрое? 🔹Как получить кредит с господдержкой? 🔹Кто может воспользоваться кредитными каникулами? 🔹Реально ли рассчитывать на заемные средства, не имея залога? Давайте разбираться вместе. Телеграм-канал исполнительного директора Московского гарантийного фонда Антона Купринова «Купринов на связи» – для предпринимателей и о предпринимателях. Подписывайтесь и будем на связи! ➡️ Те, кому удобнее не читать, а слушать – добро пожаловать в мой подкаст «Купринов на связи». 
-
Реклама
-
Бизнес Победителей
Уже 10 лет как ненужные вопросы для собеседования Почему некоторые вопросы не работают? Главное на собеседовании — узнать от соискателя всю информацию, которая нужна в потенциальном сотруднике. Для этого надо задавать правильные вопросы, каждый из которых преследует свою конкретную цель. Но как до сих пор происходит во многих компаниях? Рекрутеры скачивают список “обязательных” вопросов для собеседования, приглашают кандидатов и пошло-поехало. Такой подход не работает по нескольким причинам: — Это формальность Рекрутер задает вопросы, потому что так надо. Он воспринимает метод из интернета как универсальный для любой должности и компании — Это хаотично Рекрутер спрашивает все подряд, чтобы охватить как можно больше. Но по факту он поверхностно проходится по качествам кандидата. Такой информации недостаточно, чтобы сделать качественный вывод из интервью. — Это затерто Список “обязательных” вопросов скачала сотня компаний. Кандидат, который хоть пару раз был на собеседованиях, узнает этот шаблон. Некоторые люди воспринимают это как повод для обиды: “Я серьезный специалист, я готов к диалогу, а меня спрашивают ради галочки”. — Это неэффективно Не одни рекрутеры такие хитрые. Для кандидатов в сети тоже достаточно статей с “правильными” ответами на собеседовании. Поэтому на шаблонные вопросы специалисты по найму получают шаблонные ответы. Первый шаблон. “Опишите себя” Цель этого вопроса благородная — рекрутер хочет узнать, что за личность перед ним. Но с вопросом “опишите себя” он не добьется поставленной цели. Он услышит социально приемлемый ответ или повтор информации из резюме. Почему так происходит? Тут как и на свиданиях: человек показывает себя с хорошей стороны. Он хочет понравиться потенциальному работодателю, и каждое слово пропускает через этот фильтр. Такие ответы повторяются из беседы в беседу, они отскакивают от зубов. Соискатели заранее готовятся к просьбе описать себя. Поэтому все, что здесь может оценить рекрутер — это хорошая память и ответственный подход к собеседованиям. Но не более. Как все-таки узнать кандидата поближе? Если “опишите себя” не работает, можно зайти с другой стороны. Вопрос будет звучать так: Как бы ваш бывший руководитель описал вас? А коллеги? А друзья? А родители? Это совершенно другой подход. Кандидат забывает свой заученный ответ и говорит правду, которая и нужна рекрутеру. В этом заключается сила проективных вопросов — они делают беседу более неформальной, располагающей, а значит, правдивой. Второй шаблон. “Продайте мне ручку” Некоторые устаревшие для Америки приемы иногда еще актуальны у нас. Но просьба продать ручку — умерший как минимум на двух континентах инструмент. Когда рекрутер хочет использовать его в своем собеседовании, он должен помнить о нескольких вещах: У него не получится так круто, как у Ди Каприо Кандидат тоже смотрел этот фильм А еще он никогда не продавал ручки Ручка — это в принципе не самых необходимый в работе инструмент Да, рекрутеру не нужна сама ручка. Он хочет увидеть способности продавца: его хватку, находчивость, коммуникабельность, убедительность. Но на практике рекрутер получает невербальное, а иногда и вполне открытое раздражение. Кандидату неинтересно. Лучше дать человеку возможность продать то, что ему хорошо известно. Пусть продаст продукт, с которым работал на предыдущем месте. Так соискатель продемонстрирует намного больше, а специалисту по найму будет что оценить. Когда специалисты по найму будут знать, что именно они проверяют, они наконец-то смогут удалить список “обязательных” вопросов со своего компьютера. 
-
Бизнес Победителей
Управление стрессом Бизнес – занятие стрессовое. Стресс может привести к профессиональному выгоранию у сотрудников и руководства, падению показателей предприятия. Психолог, бизнес-консультант Андрей Минченков рассказал, как руководитель компаний может справиться со стрессом. 1. Переключайте деятельность. Как бы ни был важен бизнес – это еще не вся жизнь. Важно разделять контексты и уметь выключаться после работы. Если человека 24 часа в сутки думает о работе, у него начнется выгорание. Как только вы почувствуете первые признаки эмоционального выгорания, нежелание работать, меняйте картинку. Поезжайте на три дня отдохнуть, отключите телефон, доверьте полномочия своим заместителям. У начальника возникает ощущение, что без него все остановится – это не так. Необходимо очень хорошо слушать свое тело и очень хорошо понимать, что нужен полноценный отдых с глубокой перезагрузкой. 2. Больше двигайтесь. Ни в коем случае нельзя копить напряжение, необходимо его выплескивать. Для этого есть физические практики, специальные антистрессовые упражнения. Кому-то подходит бег, кому-то длительные прогулки, для кого-то эффективны танцы. Напряжение не должно оставаться в теле. Как говорил хирург Николай Амосов: «Гормональная буря должна сгореть в огне движения». 3. Учитесь абстрагироваться. Необходимо уметь занять позицию стороннего наблюдателя, отстраниться от происходящего. Это позволит остудить эмоции и объективно взглянуть на стрессовую ситуацию. Прислушайтесь к себе, попытайтесь определить какие «кнопочки» включают у вас этот стресс, как это отражается в теле. Необходимо уметь от этого дистанцироваться. В этом может помочь психолог, так как самому человеку увидеть ситуацию со стороны довольно сложно – он находится внутри системы. 4. Занимайтесь личным развитием. Полезно посещать семинары личностного роста, приглашать специалистов по целеполаганию. Казалось бы, это не относится напрямую к успехам бизнеса. Тем не менее, такие практики помогают перетряхивать, освежать обстановку в компании. Помнить о целях компании, миссии, личной миссии. Не пытайтесь решить проблему, связанную со стрессом, на логическом уровне, попробуйте посмотреть на ситуацию сверху – что происходит в компании, в себе, в сотрудниках. Посмотреть на свое, как на чужое глазами эксперта. 5. Найдите хобби. Даже если бизнес – дело всей вашей жизни, не зацикливайтесь только на нем. Найдите хобби. Для снятия стресса помогает любая работа руками – снимается напряжение с коры головного мозга. Лепите ли вы что-то, стругаете или делаете массаж. 
-
Бизнес Победителей
Жизнь предпринимателя — штука увлекательная. Но ассортимент проблем в ней обычно больше, чем решений. В канале Ростелеком Бизнес собраны кейсы, лайфхаки и личный опыт тысяч наших клиентов и экспертов со всей страны. Если вы столкнулись с новой задачей в бизнесе, скорее всего, участники нашего сообщества уже решали ее и могут подсказать как: 😎 не поддаваться общей панике в кризис, а поддержать свою команду и усилить авторитет собственника бизнеса; 🤩 сменить стратегию бизнеса на свой страх и риск, потерять 90% выручки, а потом оказаться правым и вырасти на 200%; впервые столкнуться с утечкой информации и научиться защищать корпоративные данные от воровства. Больше историй из практики на канале «Ростелеком Бизнес». Подписывайтесь на их телеграм-канал — сейчас в закрепленных 4 бесплатных антикризистных курса от действующих предпринимателей, которые помогут решить ваши бизнес-задачи. 
-
Бизнес Победителей
Samsung начал набирать персонал в России Samsung набирает персонал в РФ, несмотря на заявления о сворачивании бизнеса Компания Samsung начала активно набирать персонал в России, несмотря на заявления о сворачивании бизнеса. Об этом сообщают «Известия». На данный момент в московском офисе компании открыто 22 вакансии, среди них менеджеры по продажам, логистике, работе с клиентами, а также специалист по маркетинговой активности поколения Z, по градации социологов, это граждане, родившиеся между 2000 и 2011 годами. 14 октября 2022 Основатель агентства «Лампа PR» Евгения Лампадова предположила, что у Samsung есть желание возобновить прямые продажи в России или торговлю через дистрибьюторов или площадки-посредники. В пресс-службе компании заявили, что вакансии опубликованы в рамках «стандартного процесса найма», а поставки в страну по-прежнему остановлены, решение об их возобновлении не принималось. В октябре «Коммерсантъ» со ссылкой на источники сообщал о том, что Samsung нанял в России менеджеров по развитию бизнеса и по продажам в сфере крупной бытовой техники. Компания якобы начала брать на работу специалистов из Electrolux, который ранее ушел из страны. Хотя в марте компания заявила о временном прекращении поставок в Россию смартфонов и микрочипов из-за начала военного конфликта на Украине, в сентябре «Известия» писали, что компания может вернуться в страну уже в октябре. 
-
Бизнес Победителей
Псс..Парень, Ты до сих пор работаешь на дядю? Пойми наконец, что наемным сотрудником ты далеко не уедешь в этой жизни. Пора самому становиться "дядей". Канал Я - Капиталист поможет тебе в этом. Трансформируй свое мышление вместе с нами. Стань Капиталистом! Переходи по ссылке @Capitalizt, подписывайся на нас. И Запомни главное! Твоя жизнь - твои правила! 
-
Бизнес Победителей
Правила успешных продаж Правило 1. Никогда не начинайте приветствие с фразы «Что вам подсказать….» или «Что вас интересует…», т.к. у людей за последние годы к этой фразе выработан иммунитет и очевидный ответ будет: «Спасибо я сам посмотрю….» или «Если понадобится помощь, я к Вам обращусь». Как следствие, мы изначально потеряем возможность влиять на процесс выбора, на первом этапе инициатива будет упущена. Правило 2. Помните, что не клиент приходит к нам, чтобы купить, а мы общаемся с клиентом, чтобы продать. Постоянно инициатива в продажах должна исходить от вас. Продавец – вы, и успешность зависит на восемьдесят процентов от вас. Правило 3. Не пытайтесь спорить с клиентом и навязывать свое мнение. Не все мыслят одинаково и шкала приоритетов, ценностей покупателя может не совпадать с вашими взглядами. Поэтому всегда выявляйте истинные потребности клиента и только на основе их, формируйте предложение для конкретного клиента. Правило 4. Перед презентацией старайтесь максимально расположить к себе клиента, т.к. если покупатель будет вам симпатизировать, вероятность успешного завершения продажи станет намного больше. Правило 5. Во время общения с клиентом, постоянно проявляйте интерес к беседе, активно используйте технику активного слушанья. Покупатель должен чувствовать, что его проблемы и сомнения вам не безразличны. Правило 6. Если клиент принял решение приобрести у вас товар, всегда предлагайте ему сопутствующие товары или аксессуары, например для бытовой техники это могут быть салфетки для протирания пыли, к мобильным телефонам – карта памяти или чехол, для авто предложите сигнализацию или магнитофон. Таким образом, вы увеличите сумму продажи, а соответственно и эффективность продаж. Правило 7. Всегда оставляйте свои контакты клиентам и берите у них контактную информацию, чтоб информировать их о новых акциях и поступлениях товара. А оставляя свой контакт покупателю, есть большая вероятность, что он станет для вас постоянным клиентом, а это влечет за собой увеличение клиентской базы. Правило 8. Помимо привлечения новых клиентов, активно работайте с существующей клиентской базой, она тоже может приносить хорошую прибыль. Правило 9. Не бойтесь возражений клиента. Многие менеджеры по продажам допускают ошибку, расценивая недовольства и сомнения клиента, как преграду для проведения продажи, забывая простую истину: присутствие у клиента возражений, говорит нам о том, что покупатель заинтересовался нашим товаром! Правило 10. Даже имея высокие результаты и отличную эффективность в продажах, никогда не останавливайтесь на достигнутом! Ставьте перед собой новые цели и стремитесь продавать еще больше и еще лучше. Использование данных правил в работе, поможет вам продавать эффективнее и не допускать самых распространенных ошибок, свойственных начинающим продавцам 
-
Бизнес Победителей
Как развивать свой бизнес, выходить на новые рынки и на какие меры поддержки можно рассчитывать? Телеграм-канал Департамента предпринимательства и инновационного развития Москвы «Предпринимай!» знает все об этом: они регулярно делятся новостями, мнениями экспертов и полезными лайфхаками. Подписывайтесь и находите новые точки роста💪🏻 Предпринимай! Медиа про бизнес от Департамента предпринимательства и инновационного развития Москвы Оперативно рассказываем обо всём, что важно и полезно московским предпринимателям💪🏼
-
Бизнес Победителей
Основы роста бизнеса для предпринимателей Представьте, что в спорт-зале вы постоянно встречаете одного человека и каждый раз он усердно работает. Всякий раз когда вы приходите в зал - он уже там, но он совсем не меняется внешне. Тоже самое встречается и в бизнесе. Здесь рассмотрен принцип Патрика Бет-Дэвида для начального роста мышц вашего бизнеса. В роли директора или предпринимателя, вы будете выполнять, по сути, всего 4 задачи: 1. Продвигаете новую оригинальную кампанию 2. Готовите лидеров 3. Улучшаете операционную систему 4. Занимаетесь развитием и продажами Что важно понять, если вы занимаетесь только «операционной системой» или «развитием и продажами» - это линейная модель, где бурный рост не предусмотрен. Совсем другое дело - экспоненциальный рост, где ставится акцент на «оригинальную кампанию» и «подготовку лидеров», имея при этом отлаженую операционную систему и взаимосвязь с бизнес-партнерами. Здесь также важно не только «что вы делаете» но и «когда». Ведь любой бизнес проходит определенные фазы: выживание (база стартапа) — формирование — бурный рост — плато. И чтобы успешно добраться до 3-й фазы (бурного роста), нужно научиться справляться со всеми 4 задачи, при этом, знать нужный момент «когда» переходить из фазы выживания, со свойственной ей линейной моделью, к следующему этапу развития. Далее разбор задач: 1. Новая оригинальная кампания. Тут все просто. Актуальным примером послужит настоящий предновогодний сезон - когда на носу праздники, Новый год. И всех подряд, вплоть до 1 января грядущего года будут оценивать по типу кампании, которую они проводили в этот сезон. Например, каким-то автосалонам нужно сравнять показатели к концу этого года, так что вы вскоре увидите немало креативных кампаний в духе: «Купите новый Hyundai за эти 3 месяца и мы будем 2 года оплачивать ваши счета за бензин». Заманчиво, не так ли? Хотя на самом деле, они продают вам авто не за 28, а за 24 тысячи, а те 4 тысячи идут на бензин. Но тем не менее, эта кампания оригинальна и она привлекает клиентов. А тот, кто не проводит новые оригинальные кампании не испытывает бурного экспоненциального роста, который позволяет продвигаться к новой фазе бизнеса. 2. Подготовка лидеров. Вам всегда следует заранее определять, каких лидеров вы будете готовить в дальнейшем. Отберите пятерку лучших кандидатов среди своих сотрудников и проанализируйте их сильные и слабые стороны. Продумайте их обязательства на ближайшие полгода или год. Затем, обсудите их вместе с сотрудниками и уже по ходу работы помогайте им развиваться. Вас, как директора или предпринимателя, будут оценивать по навыкам вашего руководства. 3. Операционная система. Есть две причины, почему компании выходят из бизнеса - это либо слишком медленный рост либо слишком быстрый рост. А почему компании выходят из бизнеса при очень быстром развитии? Потому что их руководители не уделяют должного внимания операционным системам. Они справляются когда у них 100-200 заказов в месяц, а когда вдруг испытывают резкий подъем и получают 400, 800, 1600 заказов в месяц, руководство начинает не справляться, сотрудники не успевают, клиенты жалуются и перестают покупать у этой компании. Затем появляются слухи и повторяется опыт компани eToys (Они не успели с поставкой игрушек к Рождеству - все заказы приходили только 16 января. Бизнес был потерян). Операционная система должна быть доведена до работы регулятора и была настолько отлажена, что вам оставалось бы просто ее контролировать (практически ограничиваясь наймом или сокращением людей при соответствующих бизнес-показателях, не меняя и не сбивая при этом всю систему работы). 4. Развитие и Продажи. Здесь вы будете задавать себе такие вопросы: «Какими способами повысить продажи?», «Как упростить весь процесс?», «Как завязать отношения с поставщиками и партнерами?». Многое решает networking с ежегодными мероприятиями, где собираются представители индустрии и заводятся новые знакомства, заключаются соглашения и все прочее. 
-
Бизнес Победителей
💰 Хотите построить сильную компанию несмотря ни на что? Понять, как стабилизировать бизнес и навести порядок в финансах? Подписывайтесь на telegram-канал Александра Афанасьева — сооснователя компании Нескучные финансы, которую оценили в 20 млн долларов 💵 и создателя медиа «ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ». 📈 На канале Александр делится своим опытом построения компаний и ведения бизнеса, проводит прямые эфиры с действующими предпринимателями и инвесторами, общается с подписчиками. На канале вы: 🔸получите практические советы об управлении и финансах 🔸поймете, как управлять компанией на основе цифр в любых условиях 🔸получите практические знания по построению стабильного бизнеса ПОДПИСЫВАЙТЕСЬ 
-
Бизнес Победителей
-
Бизнес Победителей
Финансы, бухгалтерию и сделки можно контролировать из любой точки России и мира Для этого нужна надежная команда и технологии, чтобы данные были в безопасности, бизнес-процессы не простаивали, а финансы были под контролем. ✅ У федерального аутсорсинга Главбух Ассистент есть такие возможности: эксперты, которые прошли Всероссийскую аттестацию, технологии, которые прошли экспертизу Сколково + 25 лет опыта Группы Актион. Мы организуем для вас удаленную бухгалтерию всего за 7 дней без простоя по вашим текущим задачам. ✓ синхронизируем вашу учетную базу с нашей системой, чтобы вы не платили за 1С ✓ автоматизируем бухгалтерский, кадровый и налоговый учет ✓ наладим регулярную отчетность и избавим от претензий ФНС ✓ сделаем учет прозрачным, чтобы вы видели реальную финансовую картину вашей компании ✓ поможем перейти на ЭДО и выпустить ЭЦП ✓ наладим работу с первичкой: фото документов вы сможете отправить нам в любой мессенджер, а оригиналы заберет наш курьер А еще заменим вам бухгалтерский и кадровый отдел. Вы сэкономите на зарплате, ДМС, аренде и оплате 1С. А мы возьмем вашу бухгалтерию на себя — от 11 490 ₽ в месяц. ✅ Для подписчиков действует скидка на обслуживание: целых 2 месяца в подарок. Успейте забронировать выгодные условия. -
Бизнес Победителей
Семь основных стратегий, позволяющих снизить риск и максимизировать прибыль 1.Сосредоточьтесь на существующем бизнесе: ищите предприятия с долгой историей операций, которую можно проанализировать. Это менее рискованно, чем пытаться поставить на стартап или новый тренд. 2. Покупайте акции простых предприятий в отраслях со сверхмедленной скоростью изменения. Баффетт говорит нам: «Мы рассматриваем изменения как злейшего врага инвестиций, так что ищем области, где изменения отсутствуют. Мы не хотим терять деньги. Капитализм довольно жесток. Мы ищем простые продукты, которые нужны каждому». 3. Покупайте акции проблемных предприятий в проблемных отраслях: «Никогда не рассчитывайте сделать хорошую продажу. Бывает, что цена покупки настолько привлекательна, что даже посредственная продажа потом даст неплохие результаты». 4. Вкладывайтесь в бизнес с широким «экономическим рвом»: «Ключ к инвестированию не в том, чтобы оценивать, насколько промышленность будет влиять на общество или насколько она вырастет, а в определении конкурентных преимуществ любой отдельной компании и, прежде всего, долговечности этих преимуществ. Именно те продукты и услуги, которые имеют широкий ряд устойчивых плюсов, обеспечивают наибольшую выгоду инвесторам». 5. Не жалейте ставок, если шансы в вашу пользу. Если рынок предлагает вам шансы 10 к 1 в вашу пользу по акциям конкретного предприятия, решите ли вы поставить на что-нибудь другое или вложите все доступные средства в этот шанс и будете стараться делать так снова и снова? 6. Покупайте акции, которые торгуются дешевле их основной внутренней ценности. Прежде чем заботиться о росте, минимизируйте риск падения. Если вы купили актив значительно дешевле внутренней ценности, то, даже если будущее окажется совершенно неожиданным и неблагоприятным, вы не потеряете много. Бен Грэм впервые принес в трейдинг эту концепцию, заявив: «Функция „запаса прочности“, в сущности, в том, что он делает ненужной точную оценку будущего». 7. Ищите предприятия с низким уровнем риска и высоким уровнем неопределенности — это отличное сочетание. Оно существенно снижает рыночную цену акций. Вспомните «пузырь» технологических компаний. Если бы в то время вы купили по низким ценам акции таких больших предприятий, как Adobe (NASDAQ: ADBE), Apple (NASDAQ: AAPL) или Cisco (NASDAQ: CSCO), сейчас вы бы радостно восседали на своих миллионах. На самом деле мы знаем, что риск — не то же самое, что волатильность, но из-за того что мы, как правило, слишком увлечены ценами на акции, не замечаем эти 7 основных принципов. В них нет ничего сверхъестественного, и тем удивительнее, как редко они применяются. 
-
Реклама
-
Бизнес Победителей
Давайте честно: многие из нас потеряли десятки, а то и сотни тысяч долларов на крипте за 2021-2022 гг? /Нужно восстанавливать депозиты, но возвращаться к постоянному нервозному состоянию и сумасшедшим рискам так не хочется!/ На канале Дарья честно делится своей историей: ⁃ Как в 23 года потеряла несколько миллионов рублей на рискованных финансовых инструментах; ⁃ Какое решение помогло ей выбраться из огромной долговой ямы; ⁃ Какие качественные выводы помог ей сделать кризис; ⁃ Как люди выходят с ней на заработок от 1000$-3000$ в месяц? /На канале вы найдёте не только классные способы заработка на крипте и успешные кейсы!/ У вас есть отличная возможность посмеяться и научиться на фейл-историях из жизни Дарьи, которыми она делится и подсвечивает свои ошибки по неопытности! 
-
Бизнес Победителей
Техники продуктивности Продуктивность и стремление к ней — это отличный способ делать больше, лучше и быстрее. Если вы готовите бисквитный торт за 4 часа, то наверняка будете в восторге, если сможете сделать более вкусный бисквитный торт за 2 часа. Главный принцип состоит в том, чтобы не жертвовать ничем в угоду скорости или снижению издержек. Это и есть настоящая продуктивность. Кейси Неистат Известный Youtub- художник и клипмейкер Кейси Неистат советует завести блокнот для ежедневного использования. В него нужно записывать свои мысли, напоминания, заметки, жизненные уроки. Блокнот в идеале должен помещаться в карман брюк или рубашки. Ведение дневника помогает справляться со стрессом, что в свою очередь хорошо влияет на продуктивность. Свежая голова — свежие мысли. Тим Феррис Тим Феррис невероятно продуктивен и безжалостно отсекает все лишнее в своей жизни. Его список дел очень прост: один лист бумаги, 5-6 дел в сутки и все. В конце дня вы вычеркиваете все сделанные задачи и готовите новый лист бумаги (лучше карточку, потому что она не мнется). Роберт Грин Роберт Грин, автор «48 законов власти», дает советы о том, как читать книги. Каждую книгу, которую вы прочтете, нужно организовывать специальным образом: - Оставляете закладки или загибаете страницы. - После прочтения возвращаетесь к ним и переписываете важную информацию на карточки. - Сортируете карточки по разным категориям (бизнес, философия, личные финансы). Если вам вдруг понадобится информация, вы легко найдете ее в своих карточках, если организуете их с умом. Дов Чарни Канадский бизнесмен Дов Чарни советует не пользоваться голосовой почтой и отключить ее: «Если я кому-то правда нужен, он перезвонит». Так вы меньше беспокоитесь о том, что у вас на автоответчике несколько пропущенных вызовов. 
-
Бизнес Победителей
Стабильно увеличиваем продажи в два раза 🔥 Мы знаем, чего вы хотите: — зарабатывать стабильную выручку и увеличивать её — прокачать менеджеров так, чтобы они продавали больше — каждый месяц видеть выполненные на 100% планы продаж Угадали? Тогда это для вас: 🚀 15 инструментов, которые увеличат продажи вашей компании без найма новых менеджеров и вложений в маркетинг. Они помогут построить систему продаж, которая стабильно приносит прибыль в любое время. Самые мощные из них: 🤘🏼 конструктор скриптов 🤘🏼 таблица контроля качества звонков менеджеров 🤘🏼 что нужно делать РОПу, чтобы конверсия в продажу росла Забирайте бесплатно на канале Фактора Продаж. Они в закреплённом сообщении 👉🏼 