Уступать ради общих целей Когда в компании много продуктов, их желания часто конкурируют (например, за место на главном экране). Бывает, это превращается в то, что желаемое получает тот продакт или проджект, кто громче кричит, лучше продавливает решения, дружит с владельцем главного экрана 🙂 Тогда локально для себя, команды, руководителя продакт выглядит молодцом. Но если смотреть шире, то становится понятно, что компании он навредил: если бы на главный экран поставили другой продукт, он принес бы больше заказов, денег, клиентов. В больших компаниях уже нельзя играть только за себя — надо все время думать, за что ты борешься, и часто уступать ради общей выгоды. И это касается всего: решений, новых фич, перераспределения людей в командах и т.д.