Если ваши сотрудники хотят развиваться вместе с компанией, им нужно постоянно повышать квалификацию. Но кто должен оплачивать их обучение: компания или они сами? И если работодатель, то в каких случаях? Разобрал разные ситуации в посте у себя в Instagram. Если не хотите выбросить деньги на ветер или потерять специалистов, переходите по ссылке и листайте карусель 🟡 www.instagram.com/p/CoxQo…QoQpoisz