Друзья, всем пятничный привет! Восходящий тренд (в зачаточном состоянии): разработчики стали жаловаться, что им сложно найти работу. Как думаете, это временно или только начало? Если разобраться с запросами глубже, сложно найти, это значит, что: ➖ не получают по несколько офферов в день, как раньше ➖ заставляют работать в офисе, а они хотят удалёнку или хотя бы гибрид ➖ компании не готовы вести ценовые переговоры, как раньше ➖ стало намного меньше интересных проектов. Также видим еще один нарастающий тренд: кандидаты с отличным опытом из западных компаний не могут найти работу, не потому что вакансий мало, а потому что нет условий, как раньше: ➖ 13-я зарплата ➖ ДМС на себя и семью ➖ другие доп плюшки и приятности. Как думаете, сколько времени обычно проходит, чтобы люди поняли и приняли, что как раньше не будет? Или у всех по-разному? И какая роль здесь у карьерного консультанта: просто рассказывать таким клиентам про ситуацию на рынке труда или нечто большее?