#НаПравахСамиЗнаетеЧего

Айтишники, как известно, нужные всем. Причем желательно, чтобы к вам шли не выпускники трехмесячных курсов, а действительно талантливые ребята, способные и мотивированные сворачивать горы или вычищать Авгиевы конюшни (или и то и другое одновременно).

Но как найти, привлечь и удержать этих людей, если вы не просто не Гугл с Яндексом, а компания, вообще пока далекая от цифровой, не к ночи будь помянута, трансформации? Короткий ответ: сложно, но можно.
Ведь в каждом деле есть свои лайфхаки, некоторые из которых доступны только при наличии соответствующей культуры и/или серьезных бюджетов, а некоторые важно просто знать. И тут, как говорится, важно иметь мудрость не только знать их все, но и отличать одни от других.

И вот этой самой мудростью о том, какие лайфхаки позволят вам грамотно найти IT-специалистов, привлечь их попадающими в самое сердце сообщениями, как отделить хороших от «ну таких» в ходе оценки и как собрать команду на IT-проект, не допустив дорогостоящих ошибок, вам совершенно безвозмездно расскажут люди, которые на этом деле собаку съели.

Другими словами, 28 октября в 10.30 утра по Московскому времени мы приглашаем вас на бесплатный вебинар «Как бороться с конкурентами за лучших IT-специалистов», на котором выступит CEO Changellenge Андрей Алясов, а также Исполнительный директор HR-блока Сбера Людмила Самойлова и Руководитель команды ИТ-рекрутмента Райффайзенбанка Мария Тезикова.

Все как обычно: заходим, регистрируемся, слушаем – и нанимаем всех лучших айтишников, до которых только сможем дотянуться.