Существует расхожая якобы цитата Владимира Ленина, которая звучит так: «из всех искусств для нас важнейшим является кино». Есть также версия, что на самом деле вождь мирового пролетариата сказал: «Пока народ безграмотен, важнейшим из искусств для нас является кино и цирк». Несмотря на то, что существование второго варианта фразы было многократно опровергнуто, да и существование первого не полностью достоверно, мы склонны считать, что контекст про безграмотность, кино и цирк очень бы подошел этой фразе Владимира Ильича.

К чему мы это. Тут вождь мирового эйчариата Джош Берсин в честь очередной глобальной конференции CIPD дал газете «Правда» (ой то есть People Management, боевому листку CIPD) развернутое интервью под названием «Некоторые приходят в HR просто потому, что они хорошие люди – но этого больше недостаточно».

В прочем, фраза в заголовке вырвана из контексте. На самом деле Берсин в интервью говорит «Некоторые приходят в HR просто потому, что у них ничего не получилось в других функциях – и их взяли в HR, так как они были хорошими людьми». Весьма откровенное заявление для обычно политкорректного калифорнийца.

«Кадры» всегда был традиционным местом почетной ссылки «сбитых летчиков» и прибежищем персонажей, которых по разным причинам не хотелось или было нельзя увольнять (или наоборот, нужно было куда-то пристроить, но никуда не получалось) – от любовницы босса или сестры собственника до просто заслуженных или, как выразился Берсин, «хороших людей».

И если вы думаете, что это только российская специфика, то сильно ошибаетесь. Ласло Бок пишет в автобиографической первой главе Work Rules, что его коллеги из McKinsey крутили пальцем у виска, узнав, что он собирается идти в HR – еще бы, из лучшей в мире консалтинговой компании в добровольную ссылку в «кадры». А речь о донельзя продвинутой в 2003 году Америке.

Забавно, что и процесс профессионализации функции (точнее ее разных частей) идет за счет заимствования из других функций и приводит ко всяким казусам. Многим из теперешних ведущих C&Bшников страны в начале своей эйчарской карьеры приходилось объяснять маме с папой, что они, закончив экономический факультет, работают вполне по специальности, а не «сосланы в кадры». Интересно, что та же самая история, хоть и с меньшей интенсивностью непонимания, происходит с пиарщиками и маркетологами, ушедшими во «внутриком» и, прости господи, «марчар».

Морали тут никакой не будет. Разве что о том. что быть функцией в «первом поколении» профессионализации – как минимум забавно, а как максимум – очень интересно. Не то что у этих скучных… хм… да не важно. С чем вас, дорогие коллеги, и поздравляем. А статейку про Берсина почитайте – там еще про BLM есть, например.

Хороших выходных!