Тем временем в России разрешили расторгать трудовые договоры с сотрудниками мобилизованных предпринимателей. Если предпринимателя (который в законе определяется как «работодатель-физическое лицо», или «работодатель, являющийся единственным учредителем и одновременно единоличным исполнительным органом юрлица») призывают в ряды Вооруженных сил, и он в установленный срок не передает свои полномочия другому лицу, то трудовые договоры с сотрудниками такого предприятия прекращаются. Соответствующие поправки были внесены в статью 83 ТК, известную также как «Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон». В общем, мобилизация, как ей и полагается, признана форс-мажором, освобождающим стороны от обязательств. Поправки имеют обратную силу, то есть распространяются на все случаи призыва предпринимателей, случившиеся с 21 сентября. Кто, собственно, будет заниматься увольнением сотрудников, если предприниматель-физлицо влился в ряды ВС РФ, пока непонятно. Но это вопрос технический, его так или иначе решат. Различные источники, ссылаясь на статистику Минобороны сообщают, что в ходе мобилизации было призвано 27 тысяч предпринимателей (кто такие «предприниматели» - ИП, владельцы ООО или просто люди, которые каким-то образом идентифицировали себя как предприниматели, подробно не объясняется). Таким образом, если общая цифра в 300 тысяч мобилизованных верна, то получается, что каждый десятый призванный – предприниматель, и их количество среди мобилизованных примерно в четыре раза выше, чем количество ИП на душу населения в России (3,6 млн или около 2,5%). Это довольно интересное наблюдение, хотя, возможно, и статистически неверное. С одной стороны, не каждый предприниматель – ИП, и как предпринимателей себя идентифицируют по различным исследованиям до 10% населения). К тому же предпринимателей среди мужчин немного больше, чем среди женщин (беглый гуглинг выдает пропорцию примерно 60/40 в пользу первых). Но если предположить, что наблюдение верно и доля предпринимателей среди мобилизованных сильно выше, чем в среднем на душу населения, то это может объясняться несколькими причинами. Например, тем, что среди предпринимателей доля отслуживших (которых, как известно, призывали в первую очередь) больше, чем среди сотрудников больших корпораций или госслужащих. Тут можно пойти дальше и найти специфические черты, присущие малому и среднему предпринимателю, которые появляются в результате службы в армии. Но мы не будем. Потому что скорее всего дело в каких-то более прозаичных причинах. Например в том, что у владельцев небольшого бизнеса меньше шансов получить бронь, чем у сотрудников крупных компаний или госчиновников. Такие дела.