Как просить отзывы- не усложняйте.🌴 Я думала, что самое сложное для врачей и руководителей - это просить отзывы, делать так, чтобы они писали. Но тут столкнулась с требованием отзыва и решила написать об обратном. 🔴 Как не надо просить отзывы. 📌 Цитирую запрос, который мне пришел с обучающего курса, который я проходила перед тем, как написать книгу, как говорится, так хорошо все начиналось: ✳️ "Виктория, добрый день! Меня зовут Алена, я смм-менеджер школы ХХХХХХ. Мы готовим сейчас новый материал для рекламы курсов, хотим попросить вас помочь. Нужно снять небольшое видео. Ничего сложного: вы, книга, пара фраз про ваши ощущения после курса. В ТЗ есть примеры фраз, как лучше встать у камеры. (ссылка на гугл документ с ТЗ) И чтобы урегулировать правовые вопросы, пришлите, пожалуйста, скан (фото) подписной странички. (ссылка на 2-й документ в гугл документах) Удобно будет снять до 20.01? (3-я ссылка на гугл документ) ТЗ для авторов книг Формат: вертикальный  Быть от камеры нужно чуть дальше, чем при обычном селфи, так как в рекламе будут контентная часть + субтитры и заголовок.   Пример:    Что НЕ подходит под форма:    По возможности держать свою книгу в руках и продемонстрировать на камеру      Предложения, которые нужно зап..."✳️ Конец цитаты. 😕 Вы серьезно? Я после прочтения такого, даже открывать ссылки не буду. И это ведь не рекламу моей книги они собираются делать (хотя было бы приятно), а рекламу своего курса!!! 🔴 Дорогие руководители клиник, я вас прошу, проверьте: ✅ Легко ли вам оставить отзыв ✅Легко ли к вам записаться ✅Легко ли на вашем сайте понять кто вы и почему к вам надо приходить ✅ Легко ли получить ответы на вопросы пациенту ✅ Легко ли оставить жалобу (ведь если сложно, будут писать в соцсети и отзовики...) ✅ Легко ли достучаться до руководителя сотрудникам? Сделайте так, чтобы было легко.