От партнеров Поверьте — мы знаем, как много времени занимает управление организационной структурой компании с помощью Excel, PowerPoint или даже Visio. Оргструктура может выглядеть как набор из названий отделов и информации о том, кто кому подчиняется. Но это гораздо большее: это основной инструмент для понимания, какие процессы требуют оптимизации в вашей компании. Некоторые подумают: «Но я уже использую 1С или SAP». Что ж, 1С не был создан для этих целей, а SAP оставил нас и не планирует возвращаться. Итак, что же делать российской компании, когда управление её организационной структурой становится препятствием для роста? Вот тут-то и приходит на помощь GP OrgManager, который: ▪️автоматизирует основные HR-процессы; ▪️оптимизирует бюджетирование и снижает затраты на ФОТ; ▪️обеспечивает кадровую защищённость; ▪️экономит время управляющего персонала. Запишитесь на демо с экспертом — наш специалист проведёт сессию и расскажет об индивидуальных выгодах для вашей компании при переходе на GP OrgManager