Представляем обзор рынка труда в ИТ-сфере за первые шесть месяцев 2023 года.
1. За этот период работодатели разместили 71 000 вакансий в этой сфере, что на 9% меньше, чем в первом полугодии 2022.
2. Количество резюме выросло на 11%. Более 480 000 резюме было опубликовано или обновлено на hh.ru с января по июнь 2023 года.
3. Конкуренция среди соискателей: если в июне 2021 на одну вакансию приходилось порядка 3 резюме, то сейчас более 6. Этот показатель считается нормой с точки зрения количества кандидатов и конкуренции за рабочие места. Однако за последние несколько лет изменилась структура кандидатов, вырос процент менее опытных. В подтверждение этому результаты опросов. В эту сферу стремится перейти больше всего представителей других профессиональных областей — каждый пятый российский соискатель хотел бы работать в ИТ.
4. Зарплаты в ИТ-сфере стали расти не так быстро, как это было ещё пару лет назад. Подробнее про уровень предложений и ожиданий соискателей смотрите на слайдах.
HR Перезагрузка
