Как кризис повлиял на бюджетирование и выбор инструментов корпоративного обучения? 🔻 50% отечественных компаний не урезали бюджеты на обучение сотрудников, несмотря на кризис; 🔻Из инструментов обучения самым популярным оказались командные тренинги: их используют 71% опрошенных; 🔻Есть рост интереса к social learning — в последнее время активно развиваются институты внутреннего менторства; 🔻 Наставничество практикуют в 59% компаний, а вебинары — в 47%; 🔻 Всего 14% компаний прекратили обучение сотрудников. Данные на основе опроса, проведенного на платформе StartExam