Есть гениальный закон в бизнесе —  закон потолка. Нужно всегда расти самому. Все зависит от тебя! В этом и есть секрет построения команды. Какой ты — такие и они. Если ты руководитель на 4 — то и твоя команда будет на 3 или 2. И так далее с сохранением пропорций. Твои подчиненные не могут быть выше тебя. Если они выше — они пойдут в другую компанию. Так комфортнее человеку. Чувствовать, что над ним есть кто-то старше психологически. А о том, каких людей нужно брать в команду на каждом этапе бизнеса, я записал новое видео. Посмотри, чтобы понять, какой вопрос ОБЯЗАТЕЛЬНО нужно задавать на собеседовании ➡️ https://bit.ly/3DyyDaC