Судьи ВС РФ пришли к выводу о том, что в случае невыплаты работодателем работнику денежной компенсации за все неиспользованные отпуска при увольнении работник не лишен права на взыскание соответствующих денежных сумм компенсации в судебном порядке независимо от времени, прошедшего с момента окончания периода, за который должен был быть предоставлен неиспользованный работником отпуск, при условии, что обращение работника в суд имело место в пределах установленного с 3 октября 2016 г. ч. 2 ст. 392 ТК РФ годичного срока, исчисляемого с момента прекращения трудовых отношений с работодателем.
⠀
Право на отпуск в любое удобное время распространено на большее число многодетных работников.
Изменение, внесенное в Трудовой кодекс, предоставляет большему числу работников, являющихся многодетными, гарантии на получение в приоритетном порядке ежегодного оплачиваемого отпуска в удобное для них время. Теперь таким правом могут воспользоваться работники с тремя и более детьми до 18 лет при условии, что младший ребенок не достиг 14 лет. Ранее на отпуск в любое время имели право многодетные работники, у которых возраст всех детей не превышал 12 лет. Соответствующая поправка внесена в ст. 262.2 ТК РФ.
⠀
ВС РФ: суд не может произвольно снижать размер возмещения расходов на представителя.
Причиной такого решения стал тот факт, что суд первой инстанции в своем определении сослался лишь на общие правила оценки соразмерности расходов, но не обосновал размер взыскиваемой суммы применительно к конкретным обстоятельствам рассмотренного дела – его сложности, объему проделанной представителем работы, условиям оплаты его услуг в соответствии с договором.
⠀
ВС РФ: земельный участок под МКД может быть в собственности одновременно нескольких домов.
Действующим законодательством не установлен запрет на формирование единого земельного участка, на котором расположены два и более отдельно стоящих МКД.
⠀
С уважением,
"ВАШ ЮРИСТЪ"
https://t.me/your_jurist