Минтруд предложил увольнять начальников за конфликт интересов подчиненных Ведомство подготовило изменения в закон «О противодействии коррупции» и отдельные законодательные акты, согласно которым руководители должны принимать меры для исключения конфликтов интересов у подчиненных и будут уволены в случае бездействия.  В Минтруда считают, что для решения проблемы конфликта интересов руководитель может предложить подчиненному отказаться от получения выгоды. Также предлагается усилить контроль за исполнением обязанностей работником, ограничить его доступ к информации и отстранить от поручения, из-за которого может возникнуть конфликт интересов. 25 января законопроект вынесли на обсуждение общественного совета при Минтруда. Документ прошел межведомственное согласование и внесен в правительство. Инициатива коснется государственных и муниципальных служащих, сотрудников таможенных органов, уголовно-исполнительной системы и Следственного комитета, МВД и Противопожарной службы.   @vedomosti