​​❗️ Роспотребнадзор дал работодателям рекомендации по работе в жару ⠀ Через свой официальный сайт Роспотребнадзор напомнил работодателям о необходимости учитывать погодные факторы и не допускать перегрева сотрудников ⠀ ⚠️ Если в рабочем помещении температура достигает +28,5 градуса, рабочий день рекомендовали сократить на час, при +29 градусах — на 2 часа, а при +30,5 — на 4 часа. От работы на открытом воздухе лучше отказаться, если температура воздуха превысила +32,5 градуса, так как работа при такой температуре считается опасной. ⠀ — Сокращение рабочего времени из-за жары в помещении оплачивается как простой по вине работодателя – не менее 2/3 средней зарплаты сотрудника за недоработанные часы ⠀ — Если при изменении графика работы на улице в связи с жарой в расчет попадают часы, относимые к ночным (с 22:00 до 06:00), они должны оплачиваться в повышенном размере, не менее минимально установленного. На сегодняшний день минимум доплаты составляет 20% часовой ставки (оклада, тарифа) за каждый час работы в ночное время (Постановление Правительства РФ от 22.07.2008 N 554)