За 2,5 года случаев стало больше. Так, в 2020 году о неподобающем поведении коллег рассказывали 7%, а сегодня — 11%. Если раньше формальные процедуры предотвращения и расследования случаев харассмента действовали в 7% компаний, то сегодня — в 4% предприятий и организаций. Подписаться на 7 канал