Обложка канала

Digital Доктор

50193 @tlgdoc

Живу и работаю в кремниевой долине. Пишу свои мысли о мессенджерах, IT-гигантах и новых технологиях. Препарирую и ставлю диагноз последним новостям, событиям и тенденциям в мире Digital.

Digital Доктор

3 года назад
Открыть в
Идеально подходите на вакансию, но ваш отклик даже не смотрели Искать новую работу довольно сложно: HR с не неудобными вопросами, отклики без ответа или просто отписки «вы нам не подходите», а ещё переговоры о зарплате. Скорее всего, вы — профессионал, только без навыков поиска работы. В лучшем случае, есть отрывочные знания по составлению резюме или того, какие вопросы можно встретить на собеседованиях. Хорошая новость — этому реально научиться И мы в Карьерном Цехе проверили, сможем ли научить других искать работу с ростом зарплаты. Спойлер — можем. Набрали группу из 34 специалистов с опытом работы в компаниях (не джунов). Проработали с ними каждый аспект найма, не делали ничего за них, только помогали. Так сказать, дали удочку, а не рыбу. Результат: — 12 человек нашли работу за полтора месяца, еще трое на подходе — Рост зарплаты составил от 20 до 190! тысяч рублей — Три человека вышли из программы, она им не подошла и мы вернули деньги Итого, смогли трудоустроить 38% нашей группы со средним ростом зарплаты в 40% (150->210). И этот процент ещё вырастет. Если вас волнуют ответы на вопросы — Почему мне не отвечают? — Как торговаться по зарплате? — Каков взгляд со стороны рекрутера, почему они такие странные? — Как в конце концов найти хорошую работу и что нужно для этого сделать? Вы хотите не теорию смотреть, а учиться на практике. Вам сюда → Бесплатный вебинар 22-го февраля в 19:00 Расскажем вам о найме и о программе Ах, да. Берём деньги за результат, если найдёте работу с ростом зарплаты. P.S. картинка для веселья, это не реальное состояние рынка, а что там на самом деле происходит расскажем на вебинаре. #реклама