(#Удаленка) Требуется пишущий #редактор HR-бренда в Тинькофф. Задачи: Составлять и публиковать вакансии. Актуализировать контент на карьерном сайте. Вместе с маркетингом и рекрутментом создавать лендинги для карьерного сайта и страницы для привлечения соискателей, рассказывать о продуктах компании, профессиях, прохождении интервью, курсов и стажировок. Писать гайды, инструкции, презентации. Мы рассчитываем, что вы: писали и редактировали тексты для HR и обучения, горите темой; умеете писать понятно, с пользой и без воды; сначала задаете вопросы, потом пишете; умеете работать автономно и самостоятельно; жестко соблюдаете дедлайны; находитесь на связи в течение рабочего дня и не пропадаете без предупреждения; опыт работы в медиа и ИТ будет плюсом. Мы не подойдем друг другу, если вы не работали автором или редактором и «хотите попробовать». Но станем дружной командой, если вы уже попробовали и хотите много и плодотворно работать. Условия: Полный рабочий день, работать можно удаленно или по желанию приезжать в офис у метро «Динамо» или «Водный стадион». Белая оплата по трудовому договору два раза в месяц без задержек. Уровень обсудим по итогам тестового задания. ✏ Пришлите на [email protected] : резюме; краткий рассказ о себе; ссылку на страницу в соцсетях; ссылки на ваши тексты; укажите желаемый доход. В теме письма напишите «Редактор HR-бренда». Жду ваших писем до 6 ноября включительно. Если вы прошли первый этап отбора, до 13 ноября пришлем тестовое задание. У вас будет 3 дня, чтобы его выполнить. Мы не используем результаты тестового задания в коммерческих целях, поэтому не оплачиваем его. Если вы не получили письмо с тестовым, не расстраивайтесь: возможно, мы поработаем с вами на других проектах.