👨‍👩‍👧‍👦 «Семейные» сотрудники более ответственны и эффективны, считает профессор РАН👇 🎓 Профессор Института демографических исследований ФНИЦС РАН, доктор социологических наук Тамара Ростовская считает, что укрепление семейных ценностей и поддержка демографической политики – задача не только государства, но и бизнеса. И некоторые крупные российские компании уже поддерживают многодетных сотрудников. Среди них «Газпром», «Татнефть», РЖД, а этим летом к списку присоединился интермодальный логистический оператор «ТрансКонтейнер» (Группа «Дело»). Так, многодетные сотрудники компании получают: 💰 Миллион рублей при рождении третьего ребенка и последующих 🤰 Дополнительные выплаты по больничному в период беременности 🏥 Расширение ДМС 👦👧 Увеличение компенсаций за детский сад и путевки в детские лагеря. Выплаты уже получили пять сотрудников «ТрансКонтейнера», при этом, потратить их они планируют именно на улучшение качества жизни семьи. Кажется, у некоторых российских компаний только что появилось новое конкурентное преимущество на рынке труда☝️