Канал о редактуре Людмилы Сарычевой. Соавтора книг «Пиши, сокращай» и «Новые правила деловой переписки». Главред в издании для бизнеса — Дело Модульбанка. Автор курса «Редактура и хвастовство».
Материться можно, хамить — нет
Главное правило критики — никогда не переходить на личности. Можно ругать работу, но не человека.
Иногда переход на личности выражается не так уж прямо, типа не «ты дурак что ли?» а как-то более изощренно:
— Каким местом ты читаешь подводки?
— Ты кажется, считаешь, что все должны заглядывать тебе в глаза и беспрекословно слушать?
— Ты опять всех подводишь, как всегда!
— Подумай тем местом, на котором у нормальных людей голова.
Заметьте, как хамски звучат эти фразы: в них нет грубых слов, лексика литературная, а звучит как максимальное неуважение. У нас в команде можно сколько угодно материться, но нельзя хамить, я за это увольняю.
Какие вы слышали фразы с переходом на личности? Как отвечали?
P. S. Я знаю, что второго поста за день вы от меня не ждали, но ведь нужна иногда непредсказуемость!