💼 В Минтруда России предложили увольнять начальников за конфликт интересов подчиненных. Законопроект вынесли на рассмотрение правительству. Предполагается, что должностные лица обязаны сообщать своим непосредственным руководителям о возникновении «личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов». Получив такую информацию, руководитель обязан принять меры по предотвращению. В документе уточняется, что если меры не были приняты или же сообщение не было передано вышестоящему начальству, руководящий сотрудник подлежит увольнению в связи с утратой доверия. @stormdaily