FinExpertiza: По итогам 2021 года в половине регионов Сибири сократилось количество работников в возрасте от 15 до 29 лет. Наибольшее сокращение по итогам третьего квартала отмечено в Туве (-6,2% по сравнению с аналогичным периодом 2020 года). На 4,8% сократилось количество молодых работников в Красноярском крае, на 2,2% — в Омской области.