👤Менеджер по персоналу (IT), HRD (it), удалённо, с возможными командировками Цель: 🔸организация и ведение всего HR процесса в подразделении IT (100 человек) 🔸обеспечение качественного и количественного подбора на IT вакансии Компании 🔸участие в проектной деятельности HR, IT и аналитических задачах 🔸организация эффективной адаптации и интеграции новых сотрудников 🔸участие в формировании привлекательного работодателя с точки зрения кандидата, чтобы мы могли выбирать из качественных специалистов 🔸организация работ по удержанию команды 🔸разработка системы мотивации для IT 🔸перманентная работа с микроклиматом коллектива Обязательные метрики: 🔸время закрытия позиции (уменьшить время закрытия позиции) 🔸% текучести персонала Мы ожидаем от кандидата: 🔸Опыт работы в качестве HR в IT-компаниях от 3 лет (в технологических компаниях и/или кадровых агентствах с IT-экспертизой) 🔸Опыт подбора и адаптации IT персонала (Frontend, Backend, JS, Java, PL PLUS, PL/SQL и тд) 🔸Опыт проведения собеседований по компетенциям (очные/skype/zoom) 🔸Отличные коммуникативные навыки 🔸Навык взаимодействия с ТОПовыми менеджерами компании 🔸Умение самостоятельно организовывать свою работу и быть нацеленным на конечный результат 🔸Цифровая и аналитическая грамотность по HR процессам 🔸управленческий опыт : в подчинении будет 1 рекрутер Мы предлагаем : 🔸Молодой активный и вовлеченный коллектив 🔸Оформление согласно ТК РФ 🔸Заработную плату обсуждаем на собеседовании 🔸График работы: пятидневка, с 09:00 - 18:00 - обсуждаемо Преимущества работы в Росско 🔸Работа в федеральной Компании. 🔸Ключевой игрок на рынке автозапчастей России 🔸Корпоративные скидки на продукцию компании 🔸ROSSKO повышает квалификацию своих сотрудников и специалистов своих клиентов 🔸Совместные мероприятия и тренинги со специалистами мировых производителей Зарплата: 🔸от 130 000 до 170 000 рублей на руки Контакт: откликнуться на вакансию можно с помощью кнопочки ниже 📩 #вакансия #удаленка #hr