Как преодолеть эмоциональное выгорание? ⠀ «Выгореть» на работе может специалист в любой сфере - и Фрилансер не исключение, не смотря на то, что работает он не в офисе и чаще всего сам составляет свой график и план работы. А многие удалённые сотрудники даже подвержены эмоциональному выгоранию больше, чем работники офисов. Из-за того, что количество работы не ограничено, фрилансеры часто взваливают на себя слишком много, а потом устают и даже страдают от депрессии. ⠀ Чтобы не доводить себя до эмоционального выгорания - нужно своевременно отдыхать, не перегружаться и постоянно сохранять мотивацию. Потому что если нет желания делать что-то – это будет получаться плохо. ⠀ Но если вы уже чувствуете, что близки к состоянию выгорания, то начинайте спасаться, как можно быстрее. Вот несколько способов помочь себе справиться с этим нелёгким состоянием: ⠀ 🔶 Обдуманно подходите к выбору проектов и клиентов, с которыми работаете. Чаще спрашивайте себя: «У меня есть силы и ресурсы на еще одну задачу? Смогу ли я справится с этой работой в полной мере?» Подбирайте клиентов, которые не нанесут вам моральный ущерб и не заберут всю энергию. ⠀ 🔶 Общайтесь с «живыми» людьми. Заказчики и друзья по переписке - это конечно тоже общение, но специфика работы фрилансера заключается в нехватке настоящего «живого» общения с коллегами. Поэтому не пренебрегайте беседами с родственниками, друзьями, соседями или знакомыми. Это необходимый элемент эмоционального равновесия, даже если это не очевидно на первый взгляд. ⠀ 🔶 Контролируйте свой график работы. Перегруженность работой - это самая основная причина эмоционального выгорания. Отдых — это важная часть рабочего процесса, которая помогает перезагрузиться и восстановить силы. Распределяйте свою ментальную и физическую энергию с умом. Заранее выберите дни, в которые вы совсем не будете работать. Предупредите о них заказчиков. В выходные не открывайте проекты, рабочие письма и лучше совсем не прикасайтесь к компьютеру. Всем нам нужен отдых. ⠀ ❓Есть среди этих пунктов те, которыми вы пренебрегаете? Над чем вам нужно ещё поработать?