Технологические компании из Китая стали самыми привлекательными работодателями в Латинской Америке Еще недавно в Латинской Америке считалось престижным работать в американской или европейской организации. Все изменилось с приходом Didi, Kuaishou, Huawei и TikTok. Китайские гиганты делают ставку на местные кадры: они нанимают молодых технических специалистов и обеспечивают им стремительный карьерный рост. @rb_ru