#job #вакансия #python #django #teamlead #senior #middle+ #remote Должность: Tech Lead/Team Lead Python Developer Формат работы: Удалённо Занятость: Полная Зарплатная вилка: от 170 000р/м до 220 000р/м SMENA — это команда молодых, разносторонних и амбициозных ребят, которые разрабатывают и поддер­живают IT-инфра­структуру ресторана доставки Farfor. Стек: Python 3, Django + DRF, FastApi, Vue2, TypeScript, Celery + Flower, Redis, pytest, MySQL, Github actions, Docker, Ansible, Kubernetes Чем предстоит заниматься: – Разработка платформенных сервисов в монолите на Django – Разработка API для web и mobile – Написание микросервисов на FastApi – Проработка архитектуры приложений – Управление командой разработки, декомпозиция и оценка задач, ведение технического бэклога, релизы, улучшение скорости поставок фичей – Внедрение и улучшение существующих инструментов непрерывной разработки, мониторинга и логгирования Наши ожидания: – Опыт коммерческой разработки на языке Python от 3 лет – Опыт работы с web-фреймворком Django от 2 лет – Опыт управления командой (от 3-4 человек) от 1 года (1:1, PR, менторинг, проведение интервью и тд) – Опыт написание автотестов (unittest/pytest) – Знания и применения гибких методологий разработки Agile (Scrum, Kanban) – Уверенное знание Git – Понимание принципов разработки: TDD, SOLID, DRY, KISS, DDD Мы предлагаем: – Удаленный формат работы c work-life balance подходом – Открытый и дружный коллектив, где можно обратиться к каждому и который встречается каждые полгода на корпоративных выездных мероприятиях – Отсутствие бюрократии и микроменеджмента в работе, возможность привносить новые подходы в работу и развивать имеющиеся – Работу в команде профессионалов, вовлеченных в процесс, небезразличных к тому, что они делают – Менторскую программу, которая помогает с адаптацией и достижением целей – Систему оценки Performance review каждые полгода, которая дает возможность профессионального и финансового роста – 100% оплата больничных и отпускных, +3 дня day off в год – Ежеквартальные хакатоны – Возможность оплаты курсов 50/50 для повышения квалификации – Доступ к корпоративной библиотеке и базе знаний Контакты для связи: TG: @vybornykh8