Выдача годовой премии на заводе в Китае происходит по вполне определенному сценарию: из денег строят пирамиды и всем отличившимся работникам дается минута – можно взять, сколько успеешь, но, главное, правильно подсчитать деньги. Ошибся – ничего не получил. Сообщается, что победитель унес сумму, эквивалентную 420 тысячам рублей.