Вопросы от подписчиков Кому необходимо предоставлять специальные перерывы в работе? Ответ: 🔸Работодатель обязан предоставить спец. перерыв: 1️⃣ работникам, работающим в холодное время года на открытом воздухе; 2️⃣ работникам, работающим в холодное время года в закрытых необогреваемых помещениях; 3️⃣ работникам, работающим в условиях повышенных температур воздуха (при работе на открытом воздухе и температуре воздуха 35 °C и выше продолжительность непрерывной работы должна составлять 15 - 20 минут; 4️⃣ грузчикам, занятым на погрузочно-разгрузочных работах; 5️⃣ диспетчерам воздушного движения; 6️⃣ водителям автомобилей, участвующих в междугородных перевозках; 7️⃣ если обязанность предоставлять спец. перерывы не установлена законодательно, то можно установить их самостоятельно. 🔸Перечень работников, которым работодатель обязан предоставить спец. перерыв, указан в ст. 109 ТК РФ и приказе Роструда от 13.05.2022 г. № 123. 🔸Виды работ, при которых предоставляются спец. перерывы, их продолжительность и порядок предоставления должны быть определены в правилах внутреннего трудового распорядка и/или в трудовом договоре. 🔸Если необходимость предоставления спец. перерыва прописана в тех. документации, санитарных или других правилах, то его срок включается в рабочее время. В иных случаях спец. перерыв является разновидностью перерыва для отдыха. 🔸Работодатель обязан обеспечить оборудование помещений для обогревания (отвода теплоты) и отдыха. 🔸В течение перерыва работник имеет право отсутствовать на рабочем месте и использовать его по своему усмотрению.