Считается, что в капиталистическом обществе все имеет свою цену. Даже человеческая жизнь. Например, страховые компании до эпидемии коронавируса оценивали жизнь среднестатистического израильтянина в 330 тыс шекелей в год. Сейчас уже больше... Но не все надо мерить шекелями. Мотивация медработников, их эмпатия и сострадание, готовность придти на помощь незнакомцу, а так же и их выгорание и желание оставить медицину - все это очень трудно оценивается, особенно в мультикультурном обществе Израиля. Думаю, сохранение и улучшение кадров уже давно стало наиболее животрепещущей темой нашего здравохранения. Спросите у любого руководителя в этой системе. И не важно какую новую примочку придумают - влияние людского фактора на остальные процессы будет лишь усиливаться. А для этого надо вкладываться в более качественную подготовку начальства. Потому что именно от отношений руководителя со своими подчинёнными во многом зависит их желание продолжать нюхать экскременты на всех возможных сменах. И об этом и говорится в этом линке