Обложка канала

Норм работа

59699 @normrabota

Нормальные и понятные вакансии для редакторов, писателей, копирайтеров, контент-маркетологов, смм-специалистов на контент и ведение.

Норм работа

4 года назад
Открыть в
👼🏻 Head of SMM в «Лайфхакер» «Лайфхакер» — издание про пользу. Нас читают больше 25 миллионов человек в месяц. Мы выпускаем около 700 материалов каждый месяц — от текстов про здоровье и технологии до рецептов и обзоров кино. В нашей команде более 130 человек из десятков городов России и из других стран — география сотрудников издания растянулась от Владивостока до Милана. Мы всегда вкладываемся в работу и гордимся своими проектами. Удалёнка или офис, фултайм. Зарплата обсуждается с кандидатом. Кого мы ищем Того, кто: - знает специфику разных площадок и умеет с ними работать; - может переупаковывать контент под разные соцсети; - креативен; - грамотен; - владеет графическими редакторами (мы работаем в Figma); - разбирается в таргете; - силён в аналитике; - имеет опыт управления командой и может настраивать процессы; - готов искать точки роста для аккаунтов издания в соцсетях; - знает необходимое законодательство (закон о рекламе, авторское право); Опыт работы в медиа будет большим плюсом. Что надо делать - Оценить эффективность текущих каналов дистрибуции издания и предложить улучшения. - Добиваться роста показателей: аудитории, охватов, трафика. - Следить за процессами в команде и делать так, чтобы всё работало как часы. - Придумывать новые форматы анонсирования материалов в соцсетях и отслеживать их эффективность. - Мониторить актуальную повестку и находить способы её отработать в рамках редполитики. - Составлять грамотные ТЗ дизайнерам, разработчикам, таргетологам. Что мы предлагаем - Официальное оформление: подписываем документы с первого дня сотрудничества. - Стабильную зарплату без задержек. Её размеры обсуждаем на собеседовании. - График — 5/2 (суббота и воскресенье — выходные). - Возможность работать удалённо. - ДМС и помощь корпоративного психолога. - MacBook и другие гаджеты, если нужны для работы. Анкета кандидата: docs.google.com/forms/d…viewform Отклик: заполните анкету. Как только мы ознакомимся с ней, сотрудник нашего HR-отдела напишет вам.